Профспілка Бінь Тхуан: Реорганізація та адаптація до нових завдань

Завдяки численним інноваціям у змісті та методах роботи, Провінційна федерація праці (ФФП) добре виконала свою місію захисту законних прав та інтересів, підтверджуючи свою роль надійної підтримки членів профспілки та працівників. Разом з агентствами та підрозділами провінції, Профспілка Бінь Тхуан активно реорганізувала та вдосконалила свій апарат, готуючись до нового шляху дедалі ефективнішої роботи.

Профспілка супроводжує, пільги покращуються

Останні робочі дні перед введенням в дію нового урядового апарату. У департаментах, управліннях та агентствах Провінційної федерації праці робоча атмосфера та дух персоналу, державних службовців, працівників та працівників є надзвичайно терміновими та серйозними, щоб виконати вимоги щодо виконання наміченого ходу роботи, щоб з 1 липня вона стала членською організацією, що безпосередньо підпорядковується Провінційному комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму.

Федерація праці провінції Бінь Тхуан дарує робітникам подарунки Тет.

Станом на 31 травня профспілка Бінь Тхуан налічує 10 районних, селищних та міських профспілок, 7 галузевих профспілок та 1 афілійовану одиницю. Колектив робітників та трудящих у Бінь Тхуані міцніє як кількісно, ​​так і якісно. Наразі в усій провінції налічується понад 82 000 робітників, державних службовців та робітників, з яких майже 81 000 є членами профспілок, а недержавний сектор налічує майже 42 000 членів профспілок. Тому турбота про матеріальне та духовне життя є одним із головних пріоритетів профспілок Бінь Тхуан на всіх рівнях. Програми соціального забезпечення та підтримка членів профспілок та робітників, які опинилися у скрутних обставинах, завжди отримують своєчасну увагу. Зокрема, членам профспілки, які мають труднощі з житлом, надається фінансова підтримка для будівництва теплого дому, що допомагає їм здійснити свою мрію про оселення та спокійну роботу та виробництво. З 2009 року по теперішній час профспілки провінції Бінь Тхуан усіх рівнів підтримали будівництво 385 будинків «Профспілковий притулок» загальною вартістю понад 11 мільярдів донгів.

Церемонія підписання підписів про пільги для членів профспілки

Програма соціального забезпечення зі знижками для членів профспілки

На церемонії відкриття Місяця працівників 2025 року пан До Хю Куй, голова Провінційної федерації праці, підтвердив: «Профспілка не лише дбає про поверхневу діяльність, а й зосереджується на суттєвих заходах, приносячи практичну користь життю працівників. Це відображається в участі профспілки в процесі переговорів, підписання та контролю за виконанням положень колективного трудового договору, особливо питань, пов’язаних з безпекою та гігієною праці. Відповідальність за підтримку працівниць у складних обставинах; відвідування, дарування подарунків з нагоди Тет, серйозних захворювань, нещасних випадків на виробництві...».

Профспілкові притулки надаються членам профспілки, які цього потребують.

Тільки за перші 6 місяців 2025 року та під час Місяця працівників під гаслом: «В’єтнамські працівники є піонерами, що вступають у нову еру», було організовано низку програм та заходів, щоб створити сильний вплив та привернути увагу всього суспільства, особливо роботодавців та органів влади всіх рівнів, до робочих місць, життя та проблем працівників. Профспілка на низовому рівні та низова профспілка витратили понад 23,8 мільярда донгів на святкування Нового року за місячним календарем для працівників, які перебувають у скрутних обставинах; впровадили програму соціального забезпечення «Знижки для 2000 членів профспілки та працівників» та обстеження репродуктивного здоров’я для працівниць. Крім того, було організовано багато культурних та спортивних майданчиків для покращення духовного життя членів профспілки; відзначення та повторення «Добрих прикладів працівників, які вивчають та дотримуються вчень дядька Хо», та вшанування «Добрих працівників – творчих працівників»...

Провінційна федерація праці відвідує та заохочує сім'ї, родичі яких постраждали від нещасних випадків на виробництві

Програма навчання для профспілкових службовців

Зроби новий крок

З 15 червня припиняється діяльність виконавчого комітету, постійного комітету та ревізійного комітету профспілок на рівні, що безпосередньо відповідає адміністративним органам, збройним силам та державним службам, які отримують 100% своєї зарплати з державного бюджету, залишаючись лише профспілками підприємств та державних служб, які не отримуватимуть 100% своєї зарплати з державного бюджету. Реорганізація має на меті впорядкувати апарат відповідно до дворівневої моделі місцевого самоврядування, одночасно підвищуючи ефективність та результативність діяльності профспілок у новий період. Шлях завершено. Розпочато новий шлях до створення «червоної та професійної» команди профспілок, яка об’єднає зусилля з провінцією для розвитку соціально-економічного стану, забезпечення національної оборони – безпеки та кращого соціального забезпечення.

Для кожного профспілкового працівника вони протягом багатьох років стали прекрасним, мовчазним і незмінним символом. Вони не лише надихають, але й є надійною підтримкою для працівників. Коли члени профспілки хворіють, їхні родини переживають скрутне становище, особливо в дні боротьби з епідемією Covid-19, підбадьорливі послання та невеликі подарунки від профспілкової організації, здається, додають духу кожному члену профспілки та працівнику, щоб бути більш впевненими, тримаючись за руки, щоб подолати труднощі. І навіть якщо вони розпочали новий шлях, вони завжди пишаються тим, що були частиною великої профспілкової родини.

Джерело: https://baobinhthuan.com.vn/cong-doan-binh-thuan-sap-xep-to-chuc-thich-ung-nhiem-vu-moi-131346.html