Супровід та зв'язок з працівниками в Японії

Під час тисячокилометрової подорожі делегація Департаменту внутрішніх справ міста Дананг привезла дітям, які працюють і навчаються в Японії, не лише вітання та підтримку, а й тепло батьківщини. Прості зустрічі на вокзалі, на заводі чи серед поспішного натовпу стали сполучною ниткою, що додала мотивації робітникам бути більш стійкими.

Пані Дуонг Тхі Лен (третя зліва) на зустрічі з делегацією Міністерства внутрішніх справ. Фото: ТАН ЧАУ.

Мотивувати працівників

Вирушивши рано-вранці, коли столиця Токіо ще не прокинулася, делегація Департаменту внутрішніх справ подолала понад 500 км на метро, ​​щоб зустрітися, відвідати та підбадьорити пані Дуонг Тхі Лен (з комуни Лань Нгок), яка працює в провінції Нагоя.

Відразу після роботи пані Лен з хвилюванням і легким занепокоєнням сіла на автобус до залізничного вокзалу. Групі довелося багато разів пересідати на інший поїзд і долати великі відстані, тому вони неминуче втомилися, але коли вони знайшли її на вокзалі, їхні емоції були непереборними.

У маленькому куточку залізничного вокзалу на чужині жвава розмова, сповнена питань про роботу, життя..., принесла дитині тепло дому далеко від дому.

Пані Лен поділилася: «Я працюю тут вже понад 3 роки. Спочатку було трохи важко, але зараз ситуація дуже стабільна. Я ніколи не думала, що зустріну делегацію з мого рідного міста в такому далекому місці. Я справді зворушена і відчуваю тепло, турботу і те, що я не самотня у своїй подорожі на роботу до Японії».

Однією з важливих зупинок Департаменту внутрішніх справ під час робочої поїздки була харчова корпорація «Мусасіно» зі штаб-квартирою в місті Сайтама, префектура Тіба, провідне підприємство Японії в галузі промислової переробки шроту. Незважаючи на сучасні масштаби виробництва, «Мусасіно» все ще ставить людський фактор на перше місце, вважаючи його вирішальним фактором якості та репутації бренду.

Робоча делегація Міністерства внутрішніх справ вручила подарунки працівникам міста Дананг , які працюють на харчовій корпорації Мусасіно, провінція Тіба. Фото: ТАН ЧАУ

Таким чином, ця корпорація приваблює багатьох молодих, здібних та професійних працівників. Робочій групі довелося докласти чимало зусиль, щоб організувати зустріч із 12 молодими працівниками з міста Дананг, які тут працюють, більшість з яких походять із сільських районів центральної частини країни та гірських районів.

Зустріч була короткою, але сповненою радості. Обличчя сяяли, коли вони розповідали про свою роботу на сучасному конвеєрі, де щодня створюють мільйони страв, забезпечуючи стабільне життя, достатнє для покриття витрат та заощаджень на майбутнє.

Пан Фан Тхай В'єт (комуна Нонг Сон) поділився: «Я навчаюся та працюю в Мусасіно вже більше року. Тут я багато чого навчився з японської робочої культури: поважати час, робити все можливе на роботі, не втрачати концентрації та не впливати на групу. Це той професійний стиль, який нам потрібен. Після повернення додому цей досвід точно стане в пригоді».

Пані Во Тхі Тху Фуонг (з комуни Тханг Бінь) займається виробництвом тістечок на цій фабриці вже понад три роки та висловила свої емоції: «Те, що державні чиновники з мого рідного міста приїжджають до нас у гості та підбадьорюють нас, мотивує нас старатися ще більше. Минуло багато часу відтоді, як я мала можливість зустрітися один з одним, і зустрітися з ними прямо на фабриці так зворушливо».

Згідно з інформацією, отриманою на зустрічі, більшість працівників Мусасіно мають стабільні доходи, безпечні умови праці та хороші умови проживання. Багато хто вже погасив свої початкові позики та відкладає більше коштів на майбутнє.

Широкі можливості для молодих працівників

Пан Дуонг Хай Чіен, заступник генерального директора департаменту загальних справ Musashino Holdings, високо оцінив потенціал молодих в'єтнамських працівників загалом і Дананга зокрема: «Можливості для молодих людей у ​​Японії величезні, особливо для кваліфікованих працівників. Вони не лише виконують свою роботу, але й отримують довіру керувати своїми командами, збільшувати свій дохід і посаду. Важливо наполегливо працювати, ставити перед собою подальші цілі та створювати хороший імідж в'єтнамців за кордоном».

Делегація Міністерства внутрішніх справ відвідала іноземних студентів у штаб-квартирі Tinphat Group у Японії. Фото: ТАН ЧАУ

Наразі багато компаній співпрацюють з компаніями, які відправляють працівників з Дананга до Японії на навчання та роботу, зокрема Tinphat Group, IPM Financial Group, Suleco Company, Musashino Hai Dang..., які здійснюють навчання та відбір робочої сили в сферах охорони здоров'я, сільського господарства , послуг та переробної праці в промислових парках та інших об'єктах.

Тільки японський офіс компанії Suleco приймає тисячі в'єтнамських стажерів та працівників для навчання та роботи в Японії. У 2025 році офіс компанії набере 600 працівників для роботи в промислових парках та престижних об'єктах японських провінцій та міст. З 2021 року по теперішній час до Дананга приїхало понад 5500 молодих людей для навчання та роботи в Японії, де вони мають хороші умови праці та стабільний дохід.

Не лише зупиняючись на експорті робочої сили, подорож навчання та роботи в Японії — це також можливість для молодих людей накопичити досвід, відпрацювати професійний стиль та підготувати міцний багаж до дня повернення, щоб зробити свій внесок у розбудову батьківщини.

В енергійному просторі молоді, амбітні обличчя, які навчаються під час роботи, швидко інтегруються в японську культуру, підтвердили свій правильний вибір. Це покоління працівників, які не лише шукають заробітку, а й мають бажання піднятися, інтегруватися та дозріти.

Джерело: https://baodanang.vn/dong-hanh-ket-noi-nguoi-lao-dong-tai-nhat-ban-3301314.html