أطلق كل من بنك ABBANK وبنك التنمية الآسيوي وشركة PWC برنامجًا مشتركًا لتعزيز القدرات في مجال الخدمات المصرفية الخضراء.

يهدف المشروع إلى دعم بنك ABBANK في تقييم الثغرات في تنفيذ الخدمات المصرفية الخضراء والتمويل الأخضر والتمويل المستدام، مما يساعد البنك على تعزيز قدراته ووضع خارطة طريق لتنفيذ المقترحات التي تهدف إلى توسيع محفظة التمويل الأخضر الخاصة به.

أطلق بنك آن بينه التجاري المساهم (ABBANK) رسميًا "برنامج بناء القدرات في مجال الخدمات المصرفية الخضراء". يُموّل البرنامج من قِبل صندوق الحد من الفقر الياباني عبر بنك التنمية الآسيوي، وهو جزء من إطار المساعدة الفنية للبنك TA10094-VIE: تعزيز التمويل الشامل وتمويل المناخ لحكومة فيتنام. وتتولى شركة الاستشارات PwC تنفيذ برنامج بناء القدرات.

وبصفته ممثلاً لبنك ABBANK، قدم السيد فام دوي هيو - المدير العام - الزهور لقادة الشركات الشريكة: السيد شانتانو تشاكرابورتي - المدير القطري لبنك التنمية الآسيوي في فيتنام والسيدة دينه ثي كوين فان - رئيسة مجلس إدارة شركة PwC Vietnam Co., Ltd.

يُعد تنفيذ برنامج "بناء القدرات المصرفية الخضراء" جزءًا من خطة بنك ABBANK للتركيز على تنمية ورعاية مبادرات التنمية المستدامة التي تلتزم بمعايير ESG (البيئة والمجتمع والحوكمة)، بهدف تعزيز الابتكار في التمويل الأخضر والتنمية المستدامة، وتعزيز المسؤولية الاجتماعية للبنك وعملائه من الشركات.

يقوم بنك BBANK بتنفيذ هذا البرنامج بدعم من شركاء رئيسيين مثل بنك التنمية الآسيوي من خلال شركة PwC ومبادرة سندات المناخ (CBI) بشأن بناء القدرات الفنية للتمويل الأخضر، بما في ذلك تطوير منتجات وخدمات التمويل الأخضر للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة الحجم، والمؤسسات الصغيرة والمتوسطة الحجم المملوكة للنساء و/أو التي تديرها النساء.

يهدف المشروع إلى دعم بنك ABBANK في تقييم الثغرات في تنفيذ الخدمات المصرفية الخضراء والتمويل الأخضر والتمويل المستدام، ومساعدة البنك على تعزيز قدراته ووضع خارطة طريق لتنفيذ المقترحات الرامية إلى توسيع محفظة التمويل الأخضر الخاصة به، بما في ذلك: الامتثال للمعايير الوطنية والدولية بشأن التمويل المستدام؛ وإعداد تقارير الإفصاح عن المعلومات بما يتوافق مع المعايير المحلية والدولية؛ وتطوير منتجات التمويل الأخضر بما يتماشى مع استراتيجية البنك، مع التركيز على الشركات الصغيرة والمتوسطة المملوكة و/أو التي تديرها النساء، كجزء من جهود البنك نحو الانتقال إلى اقتصاد أخضر.

وعلى وجه التحديد، ستتعاون شركة PwC مع ABBANK لإجراء تقييم شامل يتضمن العديد من الجوانب الرئيسية مثل: تقييم محفظة الائتمان الأخضر وفقًا للمعايير المحلية والدولية، مصنفة حسب حجم المشروع (كبير، صغير ومتوسط، كبير وكبير)؛ مراجعة استراتيجية وسياسات التمويل الأخضر للبنك؛ تقييم عملية الائتمان لقروض التمويل الأخضر (من تقديم الطلب إلى الموافقة على القرض، بما في ذلك قروض الشركات الصغيرة والمتوسطة)؛ ومراجعة منتجات الائتمان الأخضر الحالية.

قيّم المشروع نظام إدارة المعلومات (MIS) لرصد وتصنيف وإعداد تقارير محفظة القروض الخضراء؛ وقيم القدرة على تحديد وإدارة المخاطر البيئية (بما في ذلك مخاطر تغير المناخ) والمخاطر الاجتماعية المرتبطة بالقروض، وقدرة إدارة المخاطر المتعلقة بالمشاريع الخضراء؛ وقيم القدرة على تطوير وإصدار سندات خضراء للبنك وعملائه؛ وراجع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) المتعلقة بالخدمات المصرفية الخضراء والإفصاح عن المعلومات ذات الصلة؛ وقيم استراتيجيات التمويل الأخضر لقطاعات محددة. في الوقت نفسه، تلقى بنك ABBANK دعمًا من المشروع لتدريب موظفيه المتخصصين على بناء القدرات .

وفي كلمته خلال الحفل، قال السيد شانتانو تشاكرابورتي، المدير القطري لبنك التنمية الآسيوي في فيتنام: "يسعدنا أن نرى بنك ABBANK يُظهر التزاماً قوياً بتعزيز التمويل المستدام من خلال إنشاء لجنة استراتيجية التنمية المستدامة المعنية بالبيئة والمجتمع والحوكمة (ESG) لتطوير وتنفيذ ومراقبة الأنشطة والبرامج والمبادرات المتعلقة بالبيئة والمجتمع والحوكمة، بما يضمن التوافق مع استراتيجية التنمية المستدامة للبنك".

أطلق بنك ABBANK رسمياً "برنامج بناء القدرات للخدمات المصرفية الخضراء". يُموّل البرنامج من قِبل صندوق الحد من الفقر الياباني عبر بنك التنمية الآسيوي، وتتولى شركة PwC تنفيذه.

يتماشى برنامج "بناء القدرات المصرفية الخضراء" لبنك ABBANK مع أولويات بنك التنمية الآسيوي التشغيلية في إطار استراتيجية البنك لعام 2030 واستراتيجية الشراكة القطرية لفيتنام، ويهدف إلى دعم البنوك الفيتنامية في تعزيز قدراتها في مجال التمويل الأخضر وتطبيق ممارسات مصرفية صديقة للبيئة. ومن المتوقع أن يُنفذ بنك ABBANK البرنامج ويُكمله في غضون 20 شهرًا، مما يُرسي أساسًا متينًا ويُظهر التزام البنك الراسخ بالحوكمة والعمليات والممارسات التجارية المستدامة، بما يُسهم في بناء مستقبل مالي مستدام للمجتمع.

وفي معرض حديثه عن المشروع، صرّح السيد فام دوي هيو، المدير العام لبنك ABBANK، قائلاً: "إن حفل إطلاق البرنامج اليوم لا يُمثّل فقط علامة فارقة في تنفيذ برنامج المساعدة الفنية، بل هو أيضاً دليل على روح التعاون الفعّال والاحترام المتبادل والالتزام المشترك بالتنمية المستدامة بين جميع الأطراف. ونتوقع أن يُسهم هذا البرنامج في تحسين إطار كفاءات ABBANK في مجال الخدمات المصرفية الخضراء تدريجياً، مما يُرسي أساساً متيناً لتوسيع نطاق التعاون مع المؤسسات المالية الدولية والشركاء الذين يتبنون نفس التوجه نحو التنمية الخضراء والمستدامة في المستقبل."

في يونيو 2025، وفي إطار مساعدات الدعم الفني الأخرى المقدمة من بنك التنمية الآسيوي، وبتمويل من مبادرة تمويل رائدات الأعمال (We-Fi)، نفّذ بنك ABBANK برنامجًا لتقييم الفجوة بين الجنسين، بالإضافة إلى العديد من الأنشطة لتعزيز الوعي الجنساني بين موظفي البنك. وشمل تقييم الفجوة بين الجنسين، الذي أجرته شركة الاستشارات الدولية بالاديوم وشركة ميكونغ إيكونوميكس، تقييمات كمية ونوعية، وشكّل أساسًا لتقرير يتضمن توصيات حول المجالات التي يحتاج فيها البنك إلى تحسين دمج منظور النوع الاجتماعي في عملياته، وذلك للاستفادة من المزايا والإمكانات، وبناء مناهج مصممة خصيصًا لتناسب الخصائص والاحتياجات المحددة للعميلات، والشركات المملوكة للنساء، والشركات الصغيرة والمتوسطة المملوكة للنساء.

من المتوقع تنفيذ برنامج تقييم الفجوة بين الجنسين وإنجازه في غضون خمسة أشهر. وقبل ذلك، في نوفمبر 2024، أطلق بنك ABBANK وبنك التنمية الآسيوي وهيئة إدارة المخاطر الأوروبية مشروعًا لبناء "نظام إدارة بيئية واجتماعية" (ESMS) لأنشطة تمويل التجارة. وإلى جانب المشاريع التي تهدف إلى مستقبل مالي مستدام، سيعزز بنك ABBANK في عام 2025 تعاونه مع منظمات وشركات مثل SVF ومجموعة VietED ونظام 315 الصحي ... لتنفيذ مبادرات تجارية مشتركة وخدمة المجتمع بشكل فعّال، مما يُحدث أثرًا طويل الأمد على المجتمع. ولا يقتصر هذا على كونه استراتيجية طويلة الأجل لبنك ABBANK فحسب، بل يؤكد أيضًا التزامه الراسخ بتحقيق أهداف التنمية المستدامة في فيتنام.

المصدر: https://baodautu.vn/abbank-adb-va-pwc-cung-khoi-dong-chuong-trinh-nang-cao-nang-luc-ve-ngan-hang-xanh-d327233.html