تمويل كافٍ للتعامل مع حالات الاستقالة بعد إعادة الهيكلة

كينتيدوثي - في فترة ما بعد الظهر من يوم 5 فبراير، وفي المؤتمر الصحفي الحكومي الدوري، أبلغ رئيس مكتب وزارة الداخلية فو دانج مينه عن مراجعة وتقييم الموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال بعد تبسيط الجهاز، ومصدر التمويل لحل حالات الإجازة أثناء إعادة التنظيم.

قال رئيس المكتب والمتحدث باسم وزارة الداخلية فو دانج مينه: في 31 ديسمبر 2024، أصدرت الحكومة المرسوم رقم 178 الذي ينظم السياسات المطبقة على الموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال في النقل والترتيب؛ وبعد أسبوعين، وبشكل عاجل للغاية، أصدرت وزارة الداخلية التعميم رقم 01 الذي يوجه تنفيذ هذا المرسوم.

في الرابع من يناير، أوصى قسم شؤون الموظفين اللجنة التوجيهية بوثيقة تُوجّه الإدارات والهيئات المحلية لوضع معايير وشروط محددة، تتناسب مع خصائص كل إدارة وهيئة محلية ووضعها. بناءً على ذلك، وبالاستناد إلى التقييم الذاتي للسنوات الثلاث الماضية، يتم اختيار من سيستمرون في العمل، ومن سيُدرجون على قائمة إعادة الترتيب، لوضع خارطة طريق.

وعلى هذا الأساس يجب ضمان مبدأ العمل الواضح في الجهاز، والأشخاص الواضحين، والمنتجات الواضحة.

إذا لم تتمكن من إثبات ما ستفعله في هذا المنصب، وما هو المنتج، وما يمكنك إنجازه خلال عام، فسيتعين عليك إعادة تنظيم فريقك. في الوقت نفسه، يجب عليك التفكير في إيجاد فريق يتمتع بالصفات الأخلاقية والمؤهلات المهنية الكافية لتشغيل الجهاز الجديد لضمان الكفاءة والفعالية والكفاءة بروح علم التنظيم.

حتى الآن، ووفقًا للمشروع الذي عُرض على اللجنة الدائمة للمجلس الوطني صباح اليوم، والذي حظي بموافقة تامة، تم التوافق على خطة الحكومة بشأن هيكلها. وسيتم عرض هيكل الموظفين ومشروعي قانون تنظيم الحكومة وقانون تنظيم الحكم المحلي على المجلس الوطني للموافقة عليهما.

بهذه الروح، وضعت الوزارات والفروع حتى الآن خططًا تنظيمية محددة. أما فيما يتعلق بالتنظيم والجهاز الإداري، فهناك أرقام محددة. أما بالنسبة للموظفين، فعلينا الانتظار لمعرفة مناصب كل فرد. بعد إقرار مجلس الأمة للهيكل الحكومي، ستصدر الحكومة مرسومًا ينظم مهام الوزارات والهيئات الوزارية.

ويجب على جميع الوزارات التي لا تقوم بهذا الترتيب والوزارات التي تقوم بالاندماج أن تصدر أيضاً لوائح جديدة بشأن المهام والصلاحيات لتنظيم عمل الجهاز الجديد.

في هذه الأثناء، ينتظر العمل الفردي الذي يخضع للتقليص، والمتعلق بالتطلعات...، من الجهات المختصة والجمعية الوطنية والحكومة الحصول على البيانات الدقيقة.

تعمل وزارة الداخلية حاليًا مع وزارة المالية على إعداد تعميم عاجل يُرشد تحديد مصادر التمويل وتقديراتها وإدارتها واستخدامها. وتسعى وزارة المالية حاليًا إلى استطلاع آراء الوزارات المعنية، وستُقدم هذا التعميم قريبًا لإصداره كأساس لتنفيذ هذا الترتيب.

وبالتالي، من حيث الأساس القانوني، هناك المرسوم 178، وهناك تعميم يوجه كيفية حساب كل شخص، ولدى وزارة المالية تعميم يوجه بشأن إعداد الميزانية، ومصادر التمويل، وإدارة التمويل... لذلك عندما تضغط السلطة المختصة على الزر للموافقة على مشروع الترتيب، يمكننا تشغيله على الفور.

وفيما يتعلق بسؤال المراسل حول ما إذا كانت الموارد كافية، قال المتحدث باسم وزارة الداخلية إنه عند صياغة المرسوم 178، طلبت وزارة الداخلية آراء اللجنة التوجيهية المركزية، وطلبت بشكل مباشر آراء الأمين العام بشأن الخيارات، حيث كانت قلقة للغاية بشأن ما إذا كانت الموارد كافية للقيام بذلك أم لا.

في تقييم الأثر، إذا طُبِّق هذا الخيار، فسيكون مصدر التمويل اللازم لدفع رواتب المتقاعدين بعد تطبيق الترتيب أقل مما لو استمر هؤلاء في العمل لمدة خمس سنوات. وبالتالي، هناك ضمان لوجود تمويل كافٍ للدفع.

المصدر: https://kinhtedothi.vn/du-nguon-kinh-phi-de-giai-quyet-cac-truong-hop-nghi-sau-sap-xep-bo-may.html