من المقرر أن يتم النظر في ترقية أكثر من 150 ألف محاسب مدرسي وزيادة رواتبهم.

قالت وزيرة الداخلية فام تي ثانه ترا إنها ستنظر في ترقية العاملين في المدارس، والتأكد من وجود الظروف لتحسين تصنيف الرواتب عند تنفيذ إصلاح الرواتب.

في استجوابه لوزير الداخلية، قال ترينه مينه بينه، عضو الجمعية الوطنية (وفد فينه لونغ )، إن لموظفي المدارس مكانة ودورًا هامًا في تنظيم أنشطة التعليم والتعلم في المدرسة. ومع ذلك، لا تزال رواتب موظفي المدارس الحالية منخفضة للغاية.

وتساءل المندوب بينه "عند إصلاح سياسة الرواتب الجديدة، هل لدى الوزير أي حلول لتحسين رواتب العاملين في المدارس؟".

ردًا على هذه المسألة، قيّمت وزيرة الداخلية فام تي ثانه ترا هذا السؤال بأنه "مسألة عملية للغاية". حاليًا، يتجاوز عدد موظفي المدارس، بمن فيهم أمناء الصناديق والمحاسبون والموظفون، 150 ألف موظف. ولا يزال نظام رواتب موظفي المدارس منخفضًا جدًا، ولا يضمن الحد الأدنى للرواتب الإقليمية المقررة.

وفي الفترة المقبلة، ستطلب وزارة الداخلية من المحليات إجراء مراجعة عامة لموظفي المدارس لضمان روح التعميم رقم 16 لوزارة التعليم والتدريب ؛ والنظر في مراجعة وترتيب قائمة الوظائف الشاغرة للتحضير لإصلاح سياسات الرواتب لهذه المجموعة.

إنهم موظفون حكوميون ولا يحصلون على بدل الخدمة العامة البالغ 25%، لذا قد يتضررون في حال تطبيق إصلاح جديد على الرواتب. في الوقت نفسه، لم تُصدر المحليات والوزارات والفروع حتى الآن إرشادات بشأن امتحانات ترقية موظفي الخدمة المدنية، وفقًا للوزيرة فام ثي ثانه ترا.

كما أشار الوزير إلى وجود محاسبين يعملون في القطاع العام منذ عشر سنوات ولم تتم ترقيتهم. وستُجري وزارة الداخلية مستقبلاً مراجعةً ودراسةً لمسألة ترقية موظفي القطاع العام في المدارس، لضمان وجود شروطٍ لتحسين رواتبهم عند تطبيق إصلاح الرواتب.

وأضافت وزيرة الداخلية فام تي ثانه ترا أنه حتى الآن، تم الانتهاء من قائمة الوظائف الشاغرة استعدادًا لإصلاح الرواتب.

وبناء على ذلك، هناك 866 وظيفة في الهيئات الإدارية، و615 وظيفة في وحدات الخدمة العامة، و17 وظيفة لموظفي الخدمة المدنية على مستوى البلديات.

على وجه الخصوص، من بين الألقاب والمناصب القيادية، وحتى الآن، ووفقًا للقرار رقم 35 للمكتب السياسي، هناك ما مجموعه 32 لقبًا ومنصبًا قياديًا من المستوى المركزي إلى مستوى البلديات. وصرح وزير الداخلية قائلًا: "يمكن القول إننا قد خطونا الخطوة الأولى".

وقال وزير الداخلية إنه منذ عام 2016 وحتى الآن، وبناءً على توجيهات اللجنة التوجيهية المركزية لإدارة موظفي المكتب السياسي، قامت الوزارات والفروع والمحليات بشكل أساسي ببناء وظائف، لكنها لم تكتمل ولم تضمن أساسًا كاملاً وجوهريًا.

أما بالنسبة للأجهزة التابعة لكتلة الحزب وجبهة الوطن والمنظمات الاجتماعية والسياسية، فقد طلب وزير الداخلية من اللجنة المنظمة المركزية إصدار التعليمات اللازمة لمزامنة النظام السياسي بأكمله.

وفيما يتعلق بأجهزة الجمعية الوطنية، قال وزير الداخلية إن لجنة عمل الوفد بحاجة إلى تنفيذ بناء الوظائف لتنفيذ دفع الرواتب حسب الوظائف، بما يلبي روح إصلاح الرواتب اعتبارًا من 1 يوليو 2024.

ستقوم وزارة الداخلية بتوجيه الحكومة واللجنة التوجيهية لنظام التوظيف في النظام الإداري للدولة إلى النشر الفوري، حتى تتمكن المحليات والوزارات والفروع من استكمال الوظائف في أسرع وقت ممكن لتنفيذ خارطة طريق إصلاح الرواتب.

HA CUONG (vtc.vn)

مصدر