Ceny HR Asia Awards 2025: UOB Vietnam oceněna jako nejlepší pracoviště v Asii

Díky řadě významných ocenění na HR Asia Awards 2025 si UOB Vietnam i nadále potvrzuje svou pozici jednoho z předních pracovišť v regionu.

Zaměstnanci banky UOB Vietnam Bank na slavnostním předávání cen

3 roky po sobě získali ocenění „Nejlepší místo pro práci v Asii“

Banka UOB Vietnam v roce 2025 s přehledem vyhrála soutěž „HR Asia Awards – Nejlepší místo pro práci v Asii“, která překonala stovky žádostí od domácích organizací a podniků. Banka se tohoto prestižního ocenění zúčastnila a byla oceněna již třetí rok po sobě.

HR Asia Awards je prestižní ocenění, které každoročně pořádá časopis HR Asia a oceňuje firmy s vynikající politikou v oblasti lidských zdrojů, atraktivními benefity a ideálním pracovním prostředím.

Kromě hlavního ocenění roku 2025 banka získala také 4 další významné kategorie, včetně:

- Ocenění za nejpečlivější společnost: Tato kategorie ocenění oceňuje nejlepší společnosti v Asii, pro které se dá pracovat, a to díky politikám, které upřednostňují práva a benefity zaměstnanců, a tím podporují skvělé pracovní prostředí a kulturu.

- Ocenění za vynikající rozmanitost, rovnost a inkluzi (DEI): Tato kategorie ocenění oceňuje nejlepší pracovní prostředí v Asii a zaměřuje se na budování a implementaci politik v oblasti lidských zdrojů, které jdou ruku v ruce s rozmanitostí, rovností a inkluzí zaměstnanců bez ohledu na pohlaví, etnickou příslušnost, náboženství, hodnost, senioritu atd.

- Ceny za technologické posílení: Tato kategorie ocenění oceňuje firmy, které využívají technologie ke zlepšení pracoviště, zlepšení zkušeností zaměstnanců a zvýšení provozní výkonnosti.

- Ceny za udržitelné pracoviště: Tato kategorie ocenění oceňuje podniky, které prokazují silný závazek k environmentální odpovědnosti, udržitelným obchodním praktikám a prokazují vynikající vůdčí schopnosti v prosazování udržitelné kultury, podněcování ekologických inovací a vytváření pozitivního dopadu na životní prostředí a společnost.

Péče, rozvoj a důvěra – 3 strategické pilíře filozofie HR

V UOB Vietnam je filozofie „zaměření na lidi“ nejen hlavním principem v řízení lidských zdrojů, ale také základem pro všechny provozní a rozvojové aktivity. Banka se vždy snaží vytvářet pozitivní, poutavé a inspirativní pracovní prostředí pro zaměstnance. Od komplexních sociálních politik, jako je vylepšené zdravotní pojištění, až po programy hypoték s preferenčními úrokovými sazbami.

Kromě toho UOB Vietnam buduje flexibilní pracovní mechanismus spolu s aktivitami zaměřenými na duchovní zapojení – to vše je navrženo tak, aby zaměstnancům přineslo klid a motivaci na jejich cestě kariérního rozvoje.

Banka se zaměřuje na investice do rozvoje osobních schopností. Neustále zavádí rozmanité vzdělávací programy, které pomáhají zaměstnancům zlepšovat jejich profesní dovednosti, vůdčí schopnosti a proaktivně se přizpůsobovat digitálnímu věku.

Zaměstnanci a jejich rodiny na běžeckém dni UOB Heartbeat Community Run Day pořádaném UOB Vietnam

Upřednostněte vytváření udržitelného pracovního prostředí

Paní Nguyen Khanh Ninh Trang, ředitelka pro lidské zdroje, uvedla, že mezi důležitými kategoriemi, kterých letos UOB Vietnam dosáhla, je i nadále oceňováno její udržitelné pracovní prostředí.

„Tomuto jsme odhodláni a neustále se snažíme dosáhnout inkluze a diverzity na pracovišti,“ uvedla. „UOB se zaměřuje na vytváření fyzického zázemí, pohodlných pracovních prostor, moderního vybavení a technologií, které zaměstnancům pomáhají efektivně pracovat. Kromě toho se vždy zaměřujeme na duchovní faktory, jako je aktivní šíření a orientace firemní kultury, podpora otevřené komunikace a hledání smyslu v práci i životě. A konečně, banka vždy věří v budování inkluzivního, respektujícího a důvěryhodného pracovního prostředí, kde jsou všichni zaměstnanci zmocněni k vytváření pozitivních výsledků, a toto budování podporuje.“

Paní Nguyen Khanh Ninh Trang - ředitelka pro lidské zdroje na slavnostním předávání cen

Ocenění získaná na HR Asia Awards 2025 opět potvrzují vedoucí pozici společnosti UOB Vietnam v oblasti kvalitního pracovního prostředí a udržitelných lidských zdrojů.

Pobočka UOB Vietnam Bank v budově mPlaza na ulici Le Duan, Saigon Ward, Ho Či Minovo Město

UOB je přední banka v Asii se sídlem v Singapuru a sítí více než 470 poboček a kanceláří na 19 trzích po celém světě. Ve Vietnamu má banka v současné době celkem 5 poboček v Ho Či Minově Městě a Hanoji s více než 1 600 zaměstnanci a poskytuje rozmanitá finanční řešení individuálním i firemním zákazníkům.

V roce 2025 zvýšila UOB Vietnam svůj základní kapitál na 10 000 miliard VND a stala se tak druhou největší bankou z hlediska základního kapitálu mezi bankami v zahraničním vlastnictví ve Vietnamu. S dlouhodobým závazkem vůči vietnamskému trhu UOB také oznámila plány na investice do výstavby nové budovy ústředí v centru Ho Či Minova Města – nadace na podporu růstu podnikání a rozvoje lidských zdrojů v příštích 5 letech.

Více informací o pracovních příležitostech v UOB Vietnam a bance UOB naleznete na: LINK

Bich Dao

Zdroj: https://vietnamnet.vn/hr-asia-awards-2025-uob-viet-nam-duoc-vinh-danh-noi-lam-viec-tot-nhat-chau-a-2449543.html