Arbeitnehmer möchten in der Nähe ihrer Kinder wohnen und Sozialwohnungen nutzen.

Eine Umfrage der Frauenunion ( Vietnamesischer Gewerkschaftsbund ) zeigt, dass bis zu 65 % der Kinder von Arbeitern in Industriegebieten unter mangelnder elterlicher Liebe und fehlendem familiären Zusammenhalt leiden, weil ihre Eltern keine Zeit haben, sich intensiv um sie zu kümmern.

Ein Vertreter des Gewerkschaftsbundes von Ho-Chi-Minh-Stadt erklärte, es herrsche ein akuter Mangel an Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Kindergärten und Vorschulen für die Kinder von Arbeitern. – Foto: VU THUY

Darüber hinaus haben 41,9 % der Arbeitnehmer in Industriegebieten Schwierigkeiten, ihren Kindern Wissen und Bewusstsein zu vermitteln ; bei 59,6 % der Kinder werden die Bedürfnisse nach altersgerechter Unterhaltung nicht erfüllt; 61 % der Arbeitnehmer können sich aufgrund der Sorge um ihre Kinder weniger auf ihre Arbeit konzentrieren.

„Diese Dinge wirken sich auf die ganzheitliche Entwicklung der Kinder sowie auf das Glück der Familien der Arbeiter in Industrieparks und Exportverarbeitungszonen aus“, sagte Frau Do Hong Van, Vorsitzende der Frauengewerkschaft, am 21. November auf einem Workshop, der Ideen für den Projektentwurf „Unterstützung von Arbeitern in Industrieparks und Exportverarbeitungszonen bei der Kinderbetreuung und -erziehung“ einbringen sollte.

Es gibt viele aussagekräftige Zahlen zu den Schwierigkeiten von Arbeitnehmern und ihren Kindern. 18 % der Arbeitnehmer leisten regelmäßig Überstunden, 48,5 % müssen gelegentlich Überstunden leisten, wenn Aufträge vorliegen, und die durchschnittliche wöchentliche Überstundenzahl beträgt 5 bis 12 Stunden.

52,9 % der befragten Arbeitnehmer gaben an, aufgrund ihrer regelmäßigen Arbeitspflicht wenig Zeit mit ihren Kindern zu verbringen, und 16,9 % fühlten sich nach der Arbeit müde.

Der durchschnittliche Zeitaufwand für Kinderbetreuung und Erziehung liegt je nach Arbeitszeit zwischen einer und vier Stunden pro Tag. In vielen Fällen müssen die Kinder in ihre Heimatorte zurückgeschickt werden und können nur per Telefon oder auf anderem Wege aus der Ferne betreut werden.

Bis zu 40 % der weiblichen Wanderarbeiterinnen haben Kinder im Kindergarten- und Vorschulalter, und fast 30 % haben Kinder im Sekundarschulalter und müssen diese zur Betreuung durch Verwandte in ihre Heimatorte zurückschicken. Dies geht aus einer Umfrage der Frauenunion aus dem Jahr 2023 hervor.

Diese schwierige Realität führt zu Wünschen, die zwar offensichtlich erscheinen, aber für Arbeitnehmer nicht einfach zu erfüllen sind.

Demnach wünschen sich bis zu 21,3 % der befragten Arbeitnehmer in Industriegebieten, dass ihre Kinder in der Nähe ihrer Eltern wohnen. Hinzu kommt der Wunsch nach einem ausreichenden Einkommen zum Leben (46,6 %) und nach dem Kauf oder der Anmietung einer Sozialwohnung (23,5 %).

Frau Hong Van erklärte, dass die Frauengewerkschaft mit der Entwicklung des Projekts „Unterstützung von Arbeiterinnen in Industrieparks und Exportverarbeitungszonen bei der Kinderbetreuung und -erziehung“ beauftragt wurde, basierend auf den Gegebenheiten vor Ort und der begleitenden Rolle der Gewerkschaft. Das Projekt soll im Zeitraum 2025–2028 umgesetzt werden und hat zum Ziel, Arbeiterinnen bei der Kinderbetreuung und -erziehung wirksam zu unterstützen und so zur Verbesserung der Lebensqualität und der Qualität der Humanressourcen beizutragen.

Laut der Umfrage stellt der Mangel an Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Kindergärten und Vorschulen für Kinder von Arbeitern und Angestellten in Industrieparks nach wie vor ein schwer zu lösendes Problem dar, das mit der Flächennutzungsplanung für den Bau von Schulen und Vorschulen in Exportverarbeitungszonen und Industrieparks zusammenhängt.

Gleichzeitig wurde der Vorschulerziehung in Industriegebieten mit vielen Arbeitern ebenso Priorität bei der Entwicklung eingeräumt wie der Vorschulerziehung in abgelegenen Gebieten.

Quelle: https://tuoitre.vn/cong-nhan-mong-duoc-o-gan-con-duoc-o-nha-o-xa-hoi-20241121230734701.htm