Die Delegierten der Nationalversammlung äußerten unterschiedliche Meinungen zum 2%igen Gewerkschaftsbeitrag.

Kinhtedothi – In der Debatte um den geänderten Gesetzentwurf über Gewerkschaften erklärten Abgeordnete der Nationalversammlung , der Beitragssatz von 2 % für Gewerkschaftsfonds sei angemessen, um die Aktivitäten zur Sicherung des Lebensunterhalts der Arbeitnehmer zu gewährleisten. Gleichzeitig bestehen jedoch Bedenken, dass dieser Beitragssatz Unternehmen mit vielen Beschäftigten Schwierigkeiten bereiten könnte.

Am Morgen des 24. Oktober legte die Vorsitzende des Sozialausschusses der Nationalversammlung, Nguyen Thuy Anh, in der 8. Sitzung der Nationalversammlung einen Bericht über den Empfang, die Erläuterung und die Überarbeitung des Entwurfs des Gewerkschaftsgesetzes (geändert) vor.

Ausländische Arbeitnehmer haben das Recht, der Gewerkschaft beizutreten.

Im Wesentlichen hat der Entwurf des Gewerkschaftsgesetzes (geändert) nach Eingang und Anpassung die rechtzeitige Institutionalisierung der Resolution Nr. 02-NQ/TW vom 12. Juni 2021 über „Innovation der Organisation und Arbeitsweise der vietnamesischen Gewerkschaften in der neuen Situation“ sowie einer Reihe von Richtlinien und Resolutionen der Partei zu Gewerkschaftsorganisationen und der Arbeiterklasse sichergestellt.

Die Vorsitzende des Sozialausschusses der Nationalversammlung, Nguyen Thuy Anh, stellte den Bericht vor. Foto: Quochoi.vn

Der Gesetzentwurf übernimmt die Inhalte, die die Rationalität, Stabilität und Effektivität bei der Umsetzung des geltenden Gewerkschaftsgesetzes bestätigt haben, und ändert einige Inhalte, um den praktischen Erfordernissen gerecht zu werden.

Hinsichtlich einiger spezifischer Inhalte, insbesondere der Mitgliedschaft und der Aktivitäten ausländischer Arbeitnehmer in der Gewerkschaft (wie in Artikel 5 festgelegt), hat der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung unter Berücksichtigung der Meinungen zahlreicher Abgeordneter der Nationalversammlung und der zuständigen Behörden die Überarbeitung des Gesetzentwurfs dahingehend angeordnet, dass „ausländische Arbeitnehmer, die in Vietnam mit Arbeitsverträgen von 12 Monaten oder länger beschäftigt sind, das Recht haben, der Gewerkschaft beizutreten und in Basisgewerkschaften mitzuwirken“.

Eine Delegation von Abgeordneten der Nationalversammlung aus Hanoi nahm am Morgen des 24. Oktober an der Arbeitssitzung teil – Foto: Nhu Y

Darüber hinaus legt Artikel 4 Absatz 5 des Gesetzentwurfs fest, dass Gewerkschaftsfunktionäre vietnamesische Staatsbürger sein müssen; ausländische Arbeitnehmer können daher nicht Gewerkschaftsfunktionäre werden.

Hinsichtlich der Gewerkschaftsaufsicht (Artikel 16 des Gesetzentwurfs) hat der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung auf der Grundlage der Stellungnahmen der Abgeordneten der Nationalversammlung und des Vorschlags der Redaktionsagentur die Überarbeitung der Bestimmungen über die Aufsichtsrechte der Gewerkschaften in folgender Richtung angeordnet: Ausgliederung des Inhalts der Beteiligung an der Aufsicht aus Artikel 15 des Gesetzentwurfs, um ihn in Artikel 16 über die Gewerkschaftsaufsicht aufzunehmen.

Der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung akzeptierte ebenfalls die Stellungnahmen der Abgeordneten. Der Gesetzentwurf enthielt einen Artikel 30, der Fälle der Befreiung, Ermäßigung und Aussetzung der Gewerkschaftsbeiträge regelt.

Die Gebühr von 2 % könnte für Unternehmen mit vielen Mitarbeitern eine Belastung darstellen.

In der Sitzung des Versammlungssaals wurde auf den Inhalt der Gewerkschaftsbeiträge hingewiesen, die von Behörden, Organisationen und Unternehmen in Höhe von 2 % des Lohnfonds als Grundlage für die Zahlung der Sozialversicherung für Arbeitnehmer entrichtet werden. Der Delegierte der Nationalversammlung, Nguyen Anh Tri (Delegation Hanoi), sagte, dass die Finanzierungshöhe von 2 % für den aktuellen Kontext nicht mehr angemessen sei.

Der Delegierte führte aus, dass die Zahlung des 2%igen Gewerkschaftsbeitrags für Unternehmen mit einer großen Anzahl von Beschäftigten eine Belastung darstelle. Daher schlug er vor, den Beitrag für Unternehmen mit weniger als 500 Beschäftigten auf 2 % zu senken. Für Unternehmen mit 500 bis unter 3.000 Beschäftigten solle der Beitrag 1,5 % betragen. Für Unternehmen mit mehr als 3.000 Beschäftigten solle der Beitrag lediglich 1 % betragen.

Nationalversammlungsdelegierter Nguyen Anh Tri (Delegation Hanoi)

Auch der Delegierte der Nationalversammlung, Tran Nhat Minh (Delegation der Provinz Nghe An ), zeigte Interesse an diesem Inhalt und schlug vor, den Gewerkschaftsbeitrag von 2 % und die Bestimmungen des Gesetzentwurfs beizubehalten.

Der Delegierte Tran Nhat Minh erklärte, dass die Finanzierungsquellen der Gewerkschaften seit dem Inkrafttreten des Gewerkschaftsgesetzes im Jahr 1957 vor über 60 Jahren effektiv aufrechterhalten und gefördert würden. Diese Finanzierungsquellen würden von den Basisgewerkschaften hauptsächlich für die Unterstützung der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter genutzt, beispielsweise für Besuche, Krankengeld, Geschenke zum Tet-Fest, Geburtstagsgeschenke oder die Organisation von Kultur- und Sportveranstaltungen.

Nationalversammlungsdelegierter Tran Nhat Minh (Delegation der Provinz Nghe An)

Der Abgeordnete der Nationalversammlung, Nguyen Viet Ha (Delegation der Provinz Tuyen Quang), erklärte, dass der Gesetzentwurf die Verteilung von Gewerkschaftsgeldern bei einer Vielzahl von Arbeitnehmerorganisationen derzeit nicht regelt. Das Fehlen entsprechender Regelungen werde in der Praxis zu Schwierigkeiten und Hindernissen bei der Umsetzung führen. Daher sei es notwendig, den Grundsatz der Verteilung von Gewerkschaftsgeldern in den Gesetzentwurf aufzunehmen und die Verantwortung des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes in diesem Bereich zu stärken.

Hinsichtlich der Verteilung der Gewerkschaftsgelder schlug die Delegierte der Nationalversammlung, Leo Thi Lich (Delegation der Provinz Bac Giang), vor, dass die Verteilung der Gewerkschaftsgelder klarer geregelt werden müsse, wenn es viele Organisationen gebe, die Arbeitnehmer vertreten – insbesondere im Hinblick auf die Vielzahl von Organisationen, die Arbeitnehmer in Unternehmen vertreten.

 

Gemäß der Erklärung und Zustimmung des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung wurden dem Gesetzentwurf, um der Realität gerecht zu werden, eine Reihe neuer Ausgabenposten hinzugefügt, wie beispielsweise Ausgaben für Basisgewerkschaften, wobei Organisationen und Unternehmen, die mit Schwierigkeiten konfrontiert sind, von ihren Gewerkschaftsbeiträgen befreit oder diese reduziert werden.

Die Gelder der Gewerkschaften werden auch für den Bau von Sozialwohnungen zur Miete für Arbeiter, für den Bau von öffentlichen Einrichtungen für Gewerkschaftsmitglieder, Arbeiter und Gewerkschaftsinstitutionen verwendet, hauptsächlich aus den angesammelten Gewerkschaftsgeldern der Provinz-, Stadt- und gleichwertigen Ebenen sowie des Vietnam General Confederation of Labor.

Gewerkschaftsbeiträge zählen zu den abzugsfähigen Aufwendungen bei der Ermittlung des steuerpflichtigen Einkommens von Unternehmen.

Quelle: https://kinhtedothi.vn/dai-bieu-quoc-hoi-neu-y-kien-khac-nhau-ve-muc-dong-phi-cong-doan-2.html