Die Son Ha Secondary School hat derzeit 30 Mitarbeiter, darunter Lehrer und Verwaltungspersonal; 2 Fachabteilungen, 1 Büroabteilung; 100 % der Lehrer erfüllen die Standards und über 89 % übertreffen die Standards.
Frau Nguyen Thu Thao, stellvertretende Schulleiterin, erklärte: „Getreu dem Motto, Disziplin und Ordnung als Grundlage und die Hingabe und Liebe der Lehrer zum Lehrerberuf als treibende Kraft zu nutzen, setzt die Schule jedes Jahr die Anweisungen und Dokumente der Vorgesetzten zu patriotischen Initiativen und Kampagnen konsequent um. Dazu gehören beispielsweise die Kampagne „Studium und Nachahmung der Ideologie, Moral und des Stils von Ho Chi Minh “, die Initiative „Innovation und Kreativität in Management, Lehre und Lernen“, die Initiative „Lehrer unterstützen Kollegen in ihrer Entwicklung, Lehrer fördern Schüler in ihrem Fortschritt“ und die Initiative „Sichere und glückliche Schulen“.
Zur Umsetzung organisiert die Schule thematische Aktivitäten, Seminare und Workshops, um Kader, Lehrkräfte und Mitarbeiter mit Ho Chi Minhs Ideologie, Moral und Stil vertraut zu machen. Die Schule fördert kontinuierlich die Selbstreflexion und Kreativität der Lehrkräfte in Lehre und Arbeit durch innovative Lehrmethoden, den Einsatz von Informationstechnologie, die Erstellung von Erfahrungsberichten, die Teilnahme an Fachkonferenzen und Wettbewerbe für herausragende Lehrkräfte. Gleichzeitig legt die Schule Wert darauf, beispielhafte Vorbilder zu würdigen und deren Wirkung zu verbreiten.
Darüber hinaus organisiert die Schule jedes Jahr zahlreiche berufliche Aktivitäten, wie die Innovation von Lehrmethoden, die Verbesserung der Leistungsbeurteilung und die Durchführung von Unterrichtsdemonstrationen, berufliche Aktivitäten in Schulverbünden zum Austausch von Unterrichtserfahrungen; die Förderung talentierter Schüler zur Teilnahme an von der Industrie organisierten Wettbewerben.
Um die Lernfreude zu fördern, organisiert die Schule regelmäßig Wettbewerbe wie „Gute Lernstunden – Gute Lernwochen“ und „Gemeinsam lernen mit Freunden“. Durch zeitnahes Lob und Belohnungen werden Motivation und Selbstvertrauen der Schüler gestärkt. In den letzten beiden Schuljahren hat die Schule aktiv MINT-orientiertes Lernen und Roboterprogrammierung eingeführt und so Theorie und Praxis miteinander verknüpft. Dadurch ist ein kreatives Lernumfeld entstanden, das innovatives Denken fördert. MINT- und Robotik-AGs wurden gegründet und werden regelmäßig betreut. Die Schule veranstaltet außerdem MINT-Festivals, Wettbewerbe für MINT-Produktausstellungen und schulweite Roboterwettbewerbe, um den Schülern eine Plattform zu bieten, ihr Talent zu zeigen.
Diese Bemühungen haben der Schule und dem Bildungssektor viele beachtliche Erfolge beschert. Die STEM-Projekte der Schule gewannen erste und zweite Preise auf Bezirksebene, und vier Lehrkräfte wurden beim landesweiten STEM-Lehrwettbewerb für Unterrichtsthemen ausgezeichnet. Das Robotik-Team errang drei Preise auf Bezirks- und drei auf Provinzebene. Zuletzt gewannen Schüler der Son Ha Secondary School im Schuljahr 2023/24 13 Preise auf Provinzebene bei Lesewettbewerben. Diesen Erfolg setzte die Schule im Schuljahr 2024/25 fort und gewann fünf nationale Preise bei Robotik-Wettbewerben.
Frau Bui Thi Thu Huong, Leiterin des Robotik-Clubs der Schule, erklärte: „Meine größte Motivation ist es, einen Raum zu schaffen, in dem die Schüler frei forschen und ihr Wissen in die Praxis umsetzen können. Die jüngsten nationalen Auszeichnungen sind nicht nur ein Erfolg des Teams, sondern auch ein Beweis für den Erfolg der Lernwettbewerbsbewegung, die die Schule aufbaut.“
Die Schule wird künftig die Qualität ihrer Bemühungen um die Umsetzung ihrer politischen und pädagogischen Ziele weiter verbessern und Slogans in konkrete, praktische Maßnahmen umsetzen. Gemäß dem Motto „Brillantes Herz – Starker Verstand – Fundiertes Fachwissen – Stilvoller Ansatz“ wird die Weiterentwicklung des Personals und der Lehrkräfte gefördert. Dabei werden der Geist des Selbststudiums und der Kreativität des Personals und der Lehrkräfte gestärkt, die digitale Transformation und der Einsatz künstlicher Intelligenz in Lehre und Management weiter vorangetrieben, um die Effektivität der Bildung zu modernisieren und zu steigern.
Quelle: https://baolangson.vn/diem-sang-trong-phong-trao-thi-dua-nganh-giao-duc-5058715.html
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