Hanoi fördert auch in der neuen Situation weiterhin die Gleichstellung der Geschlechter und die Entwicklung der Frauen.

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Am Morgen des 30. August 2023 hielt das Parteikomitee von Hanoi eine Konferenz ab, um die zehnjährige Umsetzung des Beschlusses Nr. 55-KL/TW vom 8. Januar 2013 des Zentralen Parteisekretariats (11. Amtszeit) zur weiteren Förderung der Umsetzung der Resolution Nr. 11-NQ/TW desPolitbüros (10. Amtszeit) „zur Frauenarbeit in der Zeit der beschleunigten Industrialisierung und Modernisierung des Landes“ zu überprüfen und die fünfjährige Umsetzung der Richtlinie Nr. 21-CT/TW vom 20. Januar 2018 des Zentralen Parteisekretariats (12. Amtszeit) „zur weiteren Förderung der Frauenarbeit in der neuen Situation“ zu überprüfen.

Bemühungen zur Förderung der Gleichstellung der Geschlechter

Laut dem Bericht der Kommission für Massenmobilisierung des Parteikomitees von Hanoi machen Frauen etwa 50,4 Prozent der Bevölkerung der Hauptstadt und 42,8 Prozent der Gesamtzahl der Parteimitglieder des Stadtparteikomitees aus. In den vergangenen zehn Jahren wurde der Arbeit der Frauen von Parteikomitees und Behörden auf allen Ebenen Aufmerksamkeit, Führung und Anleitung sowie günstige Mechanismen und Richtlinien zuteil, und es gab eine enge Koordinierung mit der Vietnamesischen Vaterländischen Front und gesellschaftspolitischen Organisationen der Stadt, was zur Förderung der Gleichstellung der Geschlechter und der umfassenden Entwicklung der Frauen in der Hauptstadt beitrug.

Der Ständige Ausschuss des Stadtparteikomitees hat die Parteikomitees und Stadtbehörden auf allen Ebenen angewiesen, sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Mechanismen und Richtlinien im Zusammenhang mit Frauen, Frauenarbeit und Geschlechtergleichstellung zu konzentrieren. Die Volkskomitees der Städte, Bezirke und Gemeinden haben die Umsetzung von 42 Projekten und Plänen genehmigt, um Frauen bei der umfassenden Entwicklung ihrer Gesundheit und moralischen Qualitäten zu unterstützen, ihre Wirtschaftskraft zu stärken und Gewalt und Missbrauch gegen Frauen vorzubeugen. Der Stadtvolksrat hat eine Resolution zur Unterstützung bestimmter Gruppen herausgegeben, die von der Covid-19-Epidemie betroffen sind.

Der stellvertretende Sekretär des Stadtparteikomitees, Nguyen Van Phong, und die Vorsitzende des Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front von Hanoi, Nguyen Lan Huong, überreichten auf der Konferenz Verdiensturkunden an Kollektive, die sich um die Gleichstellung der Geschlechter und die Förderung der Frau verdient gemacht haben.

Darüber hinaus werden weiterhin Maßnahmen zur Unterstützung von Frauen bei der wirtschaftlichen Entwicklung und der nachhaltigen Armutsbekämpfung wirksam umgesetzt, wobei der Schwerpunkt auf der Umsetzung des Projekts zur Unterstützung von Frauen in der Hauptstadt bei der Gründung von Unternehmen liegt. Davon wurden 1.870 Schulungen organisiert; Mehr als 154.000 Frauenhaushalte wurden mit Krediten in Höhe von insgesamt 7,915 Milliarden VND unterstützt. Der Verband hat auf allen Ebenen 6.050 Haushalten armer Frauen geholfen, der Armut zu entkommen, und 15.122 Haushalten, die von Armut bedroht waren, geholfen, ihren Lebensstandard zu verbessern. Bis Ende 2022 liegt die Erwerbsquote der Frauen bei 48,5 %; Die Beschäftigungsquote der Frauen im Verhältnis zur gesamten erwerbstätigen Bevölkerung beträgt 48,79 %. Der Anteil weiblicher Geschäftsführer/Inhaber von Unternehmen und Genossenschaften beträgt 21,1 % …

Darüber hinaus ist die Zahl der weiblichen Kader in der Hauptstadt dank der Aufmerksamkeit des Parteikomitees von Hanoi sowohl quantitativ als auch qualitativ gewachsen. Der Anteil der Frauen im Parteivorstand auf drei Ebenen ist in der Amtszeit 2020–2025 im Vergleich zur vorherigen Amtszeit gestiegen; auf Stadtebene lag er bei 19,7 % (ein Anstieg von 7,7 %). 25 % der Mitglieder des ständigen Ausschusses des Stadtparteikomitees sind Frauen. Der Anteil weiblicher Abgeordneter in der 15. Nationalversammlung für die Amtszeit 2021–2026 beträgt 24,13 %. Auch der Anteil weiblicher Delegierter in Volksräten auf allen Ebenen für die Amtszeit 2021–2026 stieg im Vergleich zur vorherigen Amtszeit von 2,4 % auf 11,2 %.

Bislang verfügt die City Women's Union über 33 angeschlossene Einheiten auf Bezirksebene, 747 Gewerkschaftsstützpunkte, 5.302 Zweigstellen und 11.581 Frauengruppen. 100 % der Fachbeamten der Städte, Bezirke und Gemeinden verfügen über einen Hochschul-, Universitäts- oder Postgraduiertenabschluss. In den letzten 10 Jahren hat die Stadt 129.936 Mitglieder gewonnen, sodass die Gesamtzahl der Verwaltungsmitglieder nun 913.988 Personen beträgt.

Zum Abschluss der Konferenz bekräftigte der stellvertretende Sekretär des Parteikomitees von Hanoi, Nguyen Van Phong, dass die Arbeit der Frauen einen wichtigen Platz in der gesamten politischen Arbeit der Stadt einnehme. in Programme, Resolutionen und politische Mechanismen in allen Bereichen integriert, insbesondere in die sozioökonomische Entwicklung. In den letzten zehn Jahren betrug das Wirtschaftswachstum der Stadt durchschnittlich etwa 7 %. Politische Sicherheit und soziale Ordnung und Sicherheit sind stets gewährleistet. Dadurch wird ein Umfeld für Entwicklung geschaffen und das Leben der Menschen in allen Aspekten, einschließlich der Frauen und Mädchen, geschützt.

Darüber hinaus ist der Anteil weiblicher Kader in den Parteikomitees, insbesondere auf Stadt- und Bezirksebene, im Vergleich zu früher gestiegen. Weibliche Kader haben ihre Rollen und Positionen bestätigt und Führungs- und Managementpositionen innegehabt, die ihren Fähigkeiten und Stärken entsprechen.

Neben den Erfolgen wies Genosse Nguyen Van Phong auch auf einige Schwierigkeiten und Einschränkungen hin, beispielsweise: Es gibt in der Hauptstadt nicht viele spezifische Maßnahmen für Frauen; Das System der Mechanismen und Maßnahmen zum Thema Frauen und Geschlechtergleichstellung ist nicht vorhanden oder wurde nicht umgesetzt. Die Kluft im Lebensstandard, bei Arbeitsplätzen, Entwicklungsmöglichkeiten und Genuss ist auch die Kluft zwischen dem Zentrum und der zentralen Kommune; Für bestimmte Gruppen von Frauen gibt es keine den Bedingungen der Stadt angemessenen Betreuungsregelungen …

Der Vorsitzende der Kommission für Massenmobilisierung des Stadtparteikomitees, Do Anh Tuan, und der Bezirksparteisekretär von Thanh Xuan, Bui Huyen Mai, verliehen Verdiensturkunden an Personen mit besonderen Leistungen.

Im Hinblick auf die bevorstehenden Aufgaben forderte der stellvertretende Sekretär des Stadtparteikomitees, die Arbeit der Frauen auch in der neuen Situation, in der die Hauptstadt in die Phase der Förderung der Industrialisierung, Modernisierung, Urbanisierung und internationalen Integration eintritt, weiterhin gründlich zu erfassen und das Bewusstsein dafür zu schärfen. Förderung der Entwicklung der Wissensökonomie, von Wissenschaft und Technologie sowie von Innovation. Es muss geklärt werden, wo die Frauen stehen und welche Rolle sie in der neuen Zeit spielen. Gleichzeitig sollten die politischen Mechanismen speziell für Frauen in Hanoi überprüft werden. Da in Hanoi derzeit sozioökonomische Bedingungen herrschen und ein erhöhtes Bewusstsein besteht, sind spezifische Mechanismen und Richtlinien erforderlich, die für jedes Thema und jede Bedingung geeignet sind. Das Komitee für Massenmobilisierung des Stadtparteikomitees überprüft in Abstimmung mit dem Organisationskomitee des Stadtparteikomitees die Planung für junge und weibliche Kader, um innerhalb des politischen Systems der Stadt eine Richtung vorzugeben und die vorgeschriebenen Quoten sicherzustellen.

Der stellvertretende Sekretär des Stadtparteikomitees forderte die Frauengewerkschaft der Stadt außerdem auf, sich um praktischere und wirksamere Aktivitäten für bestimmte Gruppen wie etwa Arbeiterinnen in Industrieparks und Exportverarbeitungszonen zu kümmern und die Organisation regelmäßiger Gesundheitsuntersuchungen für Frauen zu koordinieren. Koordinieren Sie den Schutz weiblicher Kinder mit der Jugendunion, dem Stadtrat der Pioniere und der Polizei.

SICHER

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