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Neue Erwartungen an die Gewerkschaftsorganisation

Nach der Reorganisation und Umstrukturierung des Apparats hat sich auch für die Aufgaben der Gewerkschaftsorganisation ein neues Kapitel aufgeschlagen; sie ist bereit, sich dem großen Strom anzuschließen, um im Kontext von Innovation und den vielen Herausforderungen des Landes ihren Beitrag zu leisten.

Báo An GiangBáo An Giang03/07/2025

Der ehemalige ständige Vizepräsident des Gewerkschaftsbundes der Provinz An Giang (LDLĐ), Nguyen Huu Giang, berichtete, dass er seit über 31 Jahren in der Gewerkschaftsarbeit aktiv ist. Er begann als Arbeiter in einer Handwerkskooperative und bekleidete anschließend verschiedene Positionen im Gewerkschaftsbund der Provinz. Besonders in Erinnerung geblieben ist ihm die enge Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmern und Unternehmen. Die Gewerkschaft kümmert sich um das Wohlergehen der Arbeitnehmer – sowohl materiell als auch im übertragenen Sinne – und schützt ihre legitimen Rechte und Interessen. Die größte Freude für Gewerkschaftsfunktionäre, ihn eingeschlossen, ist die Anerkennung ihrer praktischen Arbeit durch Unternehmen und Arbeitnehmer. Darüber hinaus zeichnet sie sich durch die enge Verbindung zwischen Gewerkschaftsmitgliedern, Arbeitnehmern und Gewerkschaftsfunktionären auf allen Ebenen – von der Basis bis hin zu Bezirk und Provinz – aus.

Herr Nguyen Le Bao Truc, ehemaliger stellvertretender Vorsitzender der Gewerkschaft des Bezirks Tri Ton, teilte viele Erinnerungen mit der Gewerkschaft, die er als sein „zweites Zuhause“ betrachtete. Herr Truc begann seine Laufbahn als Gewerkschaftsfunktionär in einem Unternehmen und erwarb nach fast 15 Jahren hauptberuflicher Tätigkeit in der Bezirksgewerkschaft zahlreiche Fähigkeiten, Arbeitsmethoden und nützliches Wissen, um den praktischen Anforderungen gerecht zu werden. Jedes Mal, wenn er Aktivitäten an der Basis organisierte, setzte die Bezirksgewerkschaft neue Akzente. Dank ihres Engagements wuchsen die Beziehungen zwischen Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern stetig und wurden sehr geschätzt.

Aktivitäten zur Unterstützung von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern in Industrieparks anlässlich des Tet-Festes 2025

Für Herrn Ngo The Trung, den ehemaligen Vizepräsidenten des Gewerkschaftsverbandes von Tinh Bien, ist es unmöglich, all die tiefgreifenden Erinnerungen an seine Zeit im blauen Gewerkschaftshemd zu schildern. Über 16 Jahre lang arbeitete er in der Region mit mehr als 100 Basis- und Berufsverbänden (über 3.000 Mitgliedern) zusammen. In dieser Zeit lebte, arbeitete und engagierte er sich für die Arbeiterbewegung und die Gewerkschaftsarbeit. Seine Erfüllung fand er darin, sich um das Wohl der Gewerkschaftsmitglieder zu kümmern, das „Gewerkschaftsheim“ für Menschen in besonders schwierigen Lebenslagen zu beraten und zu unterstützen, kulturelle und künstlerische Initiativen zu fördern und Studienreisen zu organisieren.

Ich habe nicht nur wunderschöne Erinnerungen an Gewerkschaftsfunktionäre, sondern auch an meine Tanten, Onkel, Brüder und Schwestern, die ich selbst als Kolumnistin in der Zeitung verfasse und die ich über viele Jahre hinweg durch zahlreiche Amtszeiten begleitet habe. Und ich verbinde damit ganz besondere Gefühle! Es sind die strahlenden Augen, wenn sie anlässlich des Tet-Festes, dem Monat der Arbeiter, verkünden, dass die Gewerkschaft wieder Geschenke für ihre Mitglieder bereithält. Darunter sind viele Fälle von schwerer Krankheit, Arbeitsunfällen, schwer erkrankten Angehörigen… Die Besucher sind nachdenklich und gerührt, und auch die Beschenkten haben Tränen in den Augen. Es gibt Begegnungen, die nicht viele Worte brauchen, aber voller unbeschreiblicher Emotionen sind.

Das Team der Bezirks- und Branchenverbände hat seine Aufgabe erfüllt und eine neue Phase begonnen. Bei der Annahme der neuen Aufgabe verpflichteten sie sich, trotz aller Schwierigkeiten und Herausforderungen ihren Teamgeist als Parteimitglieder und Gewerkschaftsfunktionäre beizubehalten, sich nicht auf dem Erreichten auszuruhen, sondern stets nach noch mehr zu streben. Zusätzlich zu dem Wissen und der Erfahrung, die ihnen die Gewerkschaft vermittelt hat, zeigten sie sich alle entschlossen, sich in ihrem jeweiligen Fachgebiet weiterzubilden und zu forschen, um bestmöglich zur nachhaltigen Entwicklung vor Ort beizutragen.

Herr Nguyen Huu Giang erklärte, dass die Umsetzung der Politik des Vietnamesischen Gewerkschaftsbundes zur Umstrukturierung des Apparats und zur Auflösung der Gewerkschaften im Verwaltungs- und Berufssektor von den hauptberuflichen Gewerkschaftsfunktionären bedauert werde. Sie seien zudem sehr besorgt über die bevorstehenden Schwierigkeiten der Gewerkschaftsarbeit, da die Zahl der Gewerkschaftsmitglieder, der Beschäftigten und der finanziellen Ressourcen sinke und sich dies negativ auf die Gewerkschaftsaktivitäten auswirke. Dazu gehöre die Umsetzung der drei wichtigsten Beschlüsse des 13. Vietnamesischen Gewerkschaftskongresses: die Gewinnung neuer Gewerkschaftsmitglieder, die Gründung von Basisgewerkschaften, die Aushandlung und der Abschluss von Tarifverträgen sowie der Aufbau von Teams von Gewerkschaftsfunktionären in den Betrieben. Die künftige Aufgabe der Gewerkschaftsorganisation bestehe darin, neben der Fürsorge auch die legitimen und gesetzlichen Rechte und Interessen der Arbeitnehmer zu schützen.

Derzeit haben Gewerkschaftsfunktionäre auf Bezirksebene ihre Aufgaben übertragen, und einige haben vorzeitig in den Ruhestand getreten, um die Voraussetzungen für eine Umstrukturierung der Organisation zu schaffen. Generationen von Gewerkschaftsfunktionären haben ihnen Vertrauen geschenkt und sie ermutigt, daran zu glauben, dass mit Solidarität und gemeinsamer Anstrengung alle anstehenden Aufgaben schrittweise bewältigt und den Anforderungen der neuen Situation gerecht werden. Die Gewerkschaft der Provinz An Giang wird die von Generationen von Gewerkschaftsfunktionären aufgebauten und erzielten Errungenschaften bewahren und weiterentwickeln. Die Gewerkschaft An Giang wird ihre wichtige Rolle und Stellung im gesellschaftlichen Leben weiterhin bekräftigen, ihre operative Effizienz stetig verbessern, den Anforderungen und Aufgaben der neuen Ära des Landes gerecht werden und auch künftig eine verlässliche Stütze für ihre Mitglieder und Arbeitnehmer sein.

MY HANH

Quelle: https://baoangiang.com.vn/ky-vong-trang-moi-cua-to-chuc-cong-doan-a423594.html


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