Ziel des Wettbewerbs ist es, die Entstehung und Entwicklung der Unternehmensgruppe in den vergangenen 70 Jahren zu fördern und darüber aufzuklären ; dadurch soll der Zusammenhalt gestärkt und die Bindung zwischen den Generationen von Mitarbeitern vertieft werden.
Der Wettbewerb, der online stattfindet, ermutigt alle Funktionäre, Mitglieder der Jugendgewerkschaft und Mitarbeiter, sich aktiv mit der Geschichte, den Kernwerten, den Meilensteinen der Entwicklung und der zukünftigen Ausrichtung von Petrolimex auseinanderzusetzen. Gleichzeitig bietet er die Möglichkeit, die Wertschätzung für Traditionen zum Ausdruck zu bringen und den Verantwortungsgeist und die Kreativität für die nachhaltige Entwicklung des Konzerns weiter zu fördern.
Der Wettbewerb findet online statt und besteht aus zwei Teilen: Multiple-Choice und Essay. Im Multiple-Choice-Teil beantworten die Teilnehmenden 70 Fragen und wählen jeweils die richtige Antwort aus vier Optionen aus. Jede richtige Antwort zählt einen Punkt, die maximale Punktzahl beträgt 70 Punkte. Die Ergebnisse des Multiple-Choice-Teils werden direkt nach dem Absenden angezeigt. Der Essay-Teil umfasst eine Frage und ist maximal 30 Punkte wert. Der Essay muss mindestens 50 Wörter umfassen, klar und prägnant formuliert sein und darf sich zu maximal 70 % mit anderen Beiträgen überschneiden, um Fairness und Kreativität zu gewährleisten.
Um den Teilnehmern im gesamten System größtmögliche Bequemlichkeit zu bieten, führt das Organisationskomitee den Wettbewerb online durch, mit den folgenden spezifischen Zeitvorgaben und Zielgruppen:
- Teilnahmezeitraum: Vom 15. Dezember 2025 bis zum 30. Dezember 2025
- Zielgruppe: Alle Mitarbeiter des Konzerns (Familie und Freunde sind zur Teilnahme eingeladen)
- Wettbewerbsformat: Online unter der Adresse: https://timhieulichsu70nampetrolimex.com.vn/cuoc-thi/cuoc-thi-tim-hieu-lich-su-70-nam-xay-dung-hinh-thanh-va-phat-trien-petrolimex-1
Neben seinem Bildungs- und Werbewert bietet der Wettbewerb auch eine attraktive Preisstruktur in den Kategorien Einzel- und Teamwertung, die darauf abzielt, die begeisterte Teilnahme der Teilnehmer anzuerkennen, zu motivieren und zu fördern.
- Individuelle Auszeichnungen:
1. Preis: 10.000.000 VND
5 zweite Preise: 4.000.000 VND/Preis
10 dritte Preise: 3.000.000 VND/Preis
20 Trostpreise: 2.000.000 VND/Preis
02 Trostpreise: 1.000.000 VND/Preis (Für den Teilnehmer, der 70 Multiple-Choice-Fragen am schnellsten richtig beantwortet, und für den Teilnehmer, der die Essayfrage am schnellsten richtig beantwortet)
- Team-Auszeichnung:
1. Preis: 20.000.000 VND
2. Preis: 10.000.000 VND/Preis
3 dritte Preise: 5.000.000 VND/Preis
(Bedingungen: 100 % der Mitarbeiter/Arbeiter der Einheit müssen teilnehmen und mehr als 50 % müssen die Fragen richtig beantworten. Falls keine Einheit die Anforderungen erfüllt, wird das Organisationskomitee die Einheit mit der höchsten Teilnehmerzahl berücksichtigen.)
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Genosse Nguyen Ngoc Tu – Stellvertretender Sekretär, zuständig für die Jugendorganisation der Gruppe
E-Mail: Tunn1@petrolimex.com.vn
Dieser Wettbewerb bietet allen Petrolimex-Mitarbeitern eine wertvolle Gelegenheit, auf die stolze 70-jährige Geschichte des Konzerns zurückzublicken. Es ist nicht nur eine Reise historischer Meilensteine, sondern auch eine Reise der Solidarität, des Strebens nach Exzellenz und der generationenübergreifenden, unerschütterlichen Hingabe. Lasst uns alle aktiv teilnehmen und die Bedeutung dieses wichtigen Ereignisses im gesamten Konzern verbreiten!
Einzelheiten zum Wettbewerb finden Sie unter: https://donghanh.petrolimex.com.vn/tin-tuc/chuyen-dong-moi-1/ke-hoach-to-chuc-cuoc-thi-tim-hieu-lich-su-70-nam-xay-dung-hinh-thanh-va-phat-trien-petrolimex-304.html
Quelle: https://www.petrolimex.com.vn/nd/hoat-dong-van-hoa-xa-hoi/phat-dong-cuoc-thi-truc-tuyen-tim-hieu-lich-su-70-nam-petrolimex.html
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