Μείωση 27 θέσεων δημοσίων υπαλλήλων σε ηγετικές και διοικητικές θέσεις σε κεντρικές και επαρχιακές διοικητικές υπηρεσίες.

Οι κεντρικές και επαρχιακές διοικητικές υπηρεσίες διαθέτουν 82 ηγετικές και διοικητικές θέσεις, συμπεριλαμβανομένων 51 ηγετικών και διοικητικών θέσεων σε υπουργεία και οργανισμούς υπουργικού επιπέδου, 26 ηγετικών και διοικητικών θέσεων σε επαρχιακό επίπεδο και 5 θέσεις βοηθού και γραμματέα.

Άνθρωποι διεκπεραιώνουν διοικητικές διαδικασίες στο Κέντρο Υπηρεσιών Δημόσιας Διοίκησης της Επαρχίας Khanh Hoa (84 Hoang Hoa Tham, Nha Trang Ward). Ενδεικτική φωτογραφία: Nguyen Thanh/VNA

Το Υπουργείο Εσωτερικών δήλωσε ότι αφού τα υπουργεία, τα παραρτήματα και οι τοπικές αυτοδιοικήσεις ολοκλήρωσαν την αναδιοργάνωση του μηχανισμού και των διοικητικών μονάδων σύμφωνα με το ψήφισμα αριθ. 18-NQ/TW και το συμπέρασμα αριθ. 121-KL/TW, το Υπουργείο Εσωτερικών συντονίστηκε προληπτικά με τα υπουργεία που διαχειρίζονται τομείς και τομείς για να επανεξετάσει το σύστημα καταλόγων θέσεων εργασίας δημοσίων υπαλλήλων που ορίζονται στις εγκυκλίους που καθοδηγούν τις θέσεις εργασίας των υπουργείων που διαχειρίζονται τομείς και τομείς, ώστε να καθοριστεί ο κατάλογος των θέσεων εργασίας δημοσίων υπαλλήλων που αναμένεται να υλοποιηθεί, ως βάση για τα υπουργεία, τα παραρτήματα και τις τοπικές αυτοδιοικήσεις για να επανεξετάσουν και να ολοκληρώσουν το Σχέδιο Θέσεων Εργασίας των φορέων και οργανισμών, σύμφωνα με τις λειτουργίες, τα καθήκοντα και την οργανωτική δομή των φορέων και των μονάδων μετά την αναδιοργάνωση του μηχανισμού και των διοικητικών μονάδων και την εφαρμογή της τοπικής αυτοδιοίκησης 2 επιπέδων. Ταυτόχρονα, αναμένεται ο κατάλογος των θέσεων εργασίας για το επίπεδο της κοινότητας σύμφωνα με τις λειτουργίες και τα καθήκοντα του νέου επιπέδου της κοινότητας και τις θέσεις εργασίας δημοσίων υπαλλήλων του Λαϊκού Συμβουλίου.

Μέσω της ανασκόπησης, προκύπτει ότι ο συνολικός αριθμός θέσεων εργασίας σε διοικητικούς φορείς και οργανισμούς που διαχειρίζεται η Κυβέρνηση είναι 849 θέσεις. Εκ των οποίων υπάρχουν 124 ηγετικές και διοικητικές θέσεις, 656 θέσεις εξειδικευμένων επαγγελματιών δημοσίων υπαλλήλων, 47 κοινές θέσεις επαγγελματιών δημοσίων υπαλλήλων και 22 θέσεις υποστήριξης και παροχής υπηρεσιών.

Οι κεντρικές και επαρχιακές διοικητικές υπηρεσίες διαθέτουν 82 ηγετικές και διοικητικές θέσεις, συμπεριλαμβανομένων 51 ηγετικών και διοικητικών θέσεων σε υπουργεία και οργανισμούς υπουργικού επιπέδου, 26 ηγετικών και διοικητικών θέσεων σε επαρχιακό επίπεδο και 5 θέσεις βοηθού και γραμματέα.

Εκτελεστικό Συμπέρασμα Αρ. 121-KL/TW της 13ης Κεντρικής Επιτροπής του Κόμματος, ψηφίσματα και συμπεράσματα του Πολιτικού Γραφείου και της Γραμματείας σχετικά με την οργάνωση του μηχανισμού, των διοικητικών μονάδων και την εφαρμογή της διεπίπεδης τοπικής αυτοδιοίκησης· ταυτόχρονα, σύμφωνα με τις νέες διατάξεις του Νόμου περί Επιθεώρησης Αρ. 84/2025/QH15, τα κεντρικά υπουργεία, οι παραρτήματα και οι τοπικές αυτοδιοικήσεις έχουν ολοκληρώσει την οργάνωση του μηχανισμού, των διοικητικών μονάδων και την εφαρμογή της διεπίπεδης τοπικής αυτοδιοίκησης. Συνεπώς, δεν υπάρχει πλέον επίπεδο γενικού τμήματος ή επιθεώρησης στην οργανωτική δομή των υπουργείων και των υπηρεσιών υπουργικού επιπέδου· η λειτουργία της Εθνικής Επιτροπής Χρηματοοικονομικής Εποπτείας έχει λήξει· δεν υπάρχει πλέον επίπεδο περιφέρειας. Έτσι, από το σύνολο των 109 θέσεων δημοσίων υπαλλήλων σε ηγεσία και διοίκηση, όπως ορίζεται στην Εγκύκλιο του Υπουργού Εσωτερικών, μέχρι στιγμής, οι θέσεις γενικών τμημάτων, αρχιεπιθεωρητών, αναπληρωτών αρχιεπιθεωρητών υπουργείων, τμημάτων που υπάγονται σε υπουργεία και επιθεωρήσεων τμημάτων δεν χρησιμοποιούνται πλέον· θέσεις Εθνικής Επιτροπής Χρηματοοικονομικής Εποπτείας και θέσεις σε επίπεδο περιφέρειας.

Σύμφωνα με τις διατάξεις του Νόμου περί Οργάνωσης της Κυβέρνησης αριθ. 63/2025/QH15, η Κυβέρνηση καταρτίζει Διάταγμα που ρυθμίζει τις λειτουργίες, τα καθήκοντα, τις εξουσίες και την οργανωτική δομή των υπουργείων και των οργανισμών υπουργικού επιπέδου (που αντικαθιστά το Διάταγμα 123/2016/ND-CP), και κατά συνέπεια, ο κατάλογος των ηγετικών και διοικητικών θέσεων των υπουργείων και των οργανισμών υπουργικού επιπέδου αναθεωρείται ώστε να συνάδει με τη νέα οργανωτική δομή. Έτσι, ο συνολικός αριθμός των ηγετικών και διοικητικών θέσεων των δημοσίων υπαλλήλων μειώνεται κατά 27 θέσεις.

Για εξειδικευμένες επαγγελματικές θέσεις δημοσίων υπαλλήλων, υπάρχουν 633 θέσεις, εκ των οποίων το κεντρικό επίπεδο χρησιμοποιεί 633/633 θέσεις· το επαρχιακό επίπεδο χρησιμοποιεί 327/633 θέσεις.

Εφαρμόζοντας την αποκέντρωση και την ανάθεση εξουσιών που σχετίζονται με την εφαρμογή του μοντέλου τοπικής αυτοδιοίκησης 2 επιπέδων, πρόσφατα, η κυβέρνηση εξέδωσε Διατάγματα που ρυθμίζουν την αποκέντρωση και την ανάθεση εξουσιών στον τομέα της κρατικής διοίκησης υπουργείων και παραρτημάτων σε τοπικές αυτοδιοικήσεις. Συνεπώς, τα καθήκοντα που ανατίθενται και ανατίθενται σε τοπικές αυτοδιοικήσεις εξακολουθούν να εμπίπτουν στην ομάδα καθηκόντων που εκτελούνται σύμφωνα με τις απαιτήσεις των εξειδικευμένων επαγγελματικών θέσεων δημοσίων υπαλλήλων που εκδίδονται από το υπουργείο που διαχειρίζεται τον τομέα και τον τομέα. Στο σύνολο των 327/633 εξειδικευμένων επαγγελματικών θέσεων εργασίας που χρησιμοποιούνται σε τοπικό επίπεδο (επίπεδο επαρχίας) σύμφωνα με τις διατάξεις των εγκυκλίων του υπουργείου που διαχειρίζεται τον τομέα και τον τομέα, το οργανωτικό μοντέλο μετά τη ρύθμιση εξακολουθεί να διασφαλίζει την κάλυψη όλων των τοπικών καθηκόντων.

Με βάση τις λειτουργίες, τα καθήκοντα, τη φύση, τα χαρακτηριστικά, το πεδίο εφαρμογής, τα αντικείμενα υπηρεσιών, το επίπεδο εκσυγχρονισμού του εξοπλισμού, τα μέσα εργασίας και την εφαρμογή της τεχνολογίας των πληροφοριών, οι τοπικές αρχές θα χρησιμοποιήσουν προληπτικά τις θέσεις εργασίας από το σύνολο των 327 σύμφωνα με την προβλεπόμενη εξουσιοδότηση. Ταυτόχρονα, οργανώνοντας την εφαρμογή μιας τοπικής αυτοδιοίκησης 2 επιπέδων (καταργώντας το επίπεδο της περιφέρειας), οι τοπικές αρχές δεν θα χρησιμοποιήσουν 127 θέσεις εξειδικευμένων επαγγελματιών δημοσίων υπαλλήλων που προβλέπονται για χρήση σε επίπεδο περιφέρειας στις εγκυκλίους του Υπουργείου που διαχειρίζεται τη βιομηχανία και τον τομέα. Έτσι, ο συνολικός αριθμός των εξειδικευμένων επαγγελματικών θέσεων θα μειωθεί κατά 21 θέσεις.

Για τις κοινές επαγγελματικές θέσεις δημόσιας διοίκησης, υπάρχουν 60 θέσεις. Εκ των οποίων, το κεντρικό επίπεδο χρησιμοποιεί 60/60 θέσεις, ενώ το επαρχιακό επίπεδο χρησιμοποιεί 47/60 θέσεις.

Σύμφωνα με το Υπουργείο Εσωτερικών, οι κοινές επαγγελματικές θέσεις που ορίζονται στην εγκύκλιο αριθ. 12/2022/TT-BNV του Υπουργού Εσωτερικών (τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε στην εγκύκλιο αριθ. 06/2024/TT-BNV) εξακολουθούν να προτείνονται για χρήση, επειδή δεν παραλείπουν καθήκοντα. Επειδή δεν υπάρχουν πλέον οργανισμοί επιθεώρησης για υπουργεία, γενικές υπηρεσίες και γραφεία σύμφωνα με τις νέες διατάξεις του νόμου περί επιθεώρησης του 2025, δεν μπορούν να χρησιμοποιηθούν κοινές θέσεις εργασίας στον τομέα της επιθεώρησης. Ωστόσο, τα υπουργεία και οι κλάδοι εξακολουθούν να έχουν το καθήκον της υποδοχής πολιτών, της διεκπεραίωσης αιτήσεων, της επίλυσης παραπόνων και καταγγελιών και της πρόληψης της διαφθοράς, επομένως οι κοινές επαγγελματικές θέσεις θα χρησιμοποιούν 2 θέσεις εργασίας που ορίζονται στις εξειδικευμένες επαγγελματικές θέσεις εργασίας που εκδίδονται από τον Γενικό Επιθεωρητή της Κυβέρνησης στην εγκύκλιο αριθ. 01/2023/TT-TTCP, οι οποίες είναι ο κύριος ειδικός στην υποδοχή πολιτών, την επίλυση παραπόνων και καταγγελιών, την πρόληψη και την καταπολέμηση της διαφθοράς· ειδικός στην υποδοχή πολιτών, τη διεκπεραίωση παραπόνων και καταγγελιών, την πρόληψη και την καταπολέμηση της διαφθοράς.

Σύμφωνα με το Διάταγμα αριθ. 217/2025/ND-CP, το Διάταγμα αριθ. 05/2019/ND-CP και κατόπιν αιτήματος ορισμένων υπουργείων και κλάδων, το Υπουργείο Εσωτερικών πρόσθεσε κοινές θέσεις στον τομέα της εξειδικευμένης επιθεώρησης (3 θέσεις) και του εσωτερικού ελέγχου (2 θέσεις)· επανεξέτασε και πρόσθεσε θέσεις για τον έλεγχο των διοικητικών διαδικασιών στον τομέα των υπηρεσιών· ρυθμισμένες θέσεις για την οργάνωση του προσωπικού (συμπεριλαμβανομένης της οργάνωσης του προσωπικού, της άμιλλας και των ανταμοιβών, της διοικητικής μεταρρύθμισης) αντί της κοινής χρήσης με επαγγελματικές θέσεις στον τομέα των εσωτερικών υποθέσεων, ώστε να ταιριάζουν στις λειτουργίες και τα καθήκοντα του τμήματος/μονάδας που εκτελεί την παροχή συμβουλών για την οργάνωση του προσωπικού. Έτσι, ο συνολικός αριθμός θέσεων αυξήθηκε κατά 13 θέσεις.

Για θέσεις υποστήριξης και παροχής υπηρεσιών, υπάρχουν 22 θέσεις. Οι θέσεις αυτές ρυθμίζονται στην εγκύκλιο αριθ. 12/2022/TT-BNV (τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε στην εγκύκλιο αριθ. 06/2024/TT-BNV) και συνεχίζουν να χρησιμοποιούνται επειδή τα καθήκοντά τους δεν παραλείπονται.

Πηγή: https://baotintuc.vn/thoi-su/giam-27-vi-tri-viec-lam-cong-chuc-lang-dao-quan-ly-o-co-quan-hanh-chinh-cap-trung-uong-cap-tinh-20251024124911693.htm