Empresarios vietnamitas en Japón evalúan el papel de la Resolución 57

En el contexto en que el mundo experimenta fuertes cambios en la ciencia, la tecnología y la transformación digital, la Resolución 57 del Partido Comunista de Vietnam sobre ciencia, tecnología, transformación digital e innovación se ha convertido en una estrategia importante para mejorar la competitividad y promover el desarrollo socioeconómico.

Para conocer más sobre la importancia de esta Resolución para las empresas nacionales y extranjeras, un grupo de reporteros de la Agencia de Noticias de Vietnam en Japón tuvo la oportunidad de hablar con el Sr. Nguyen Tuan Anh, Director de NAL Japón, una de las empresas pioneras en el campo de la aplicación de tecnología e innovación en Japón.

Con muchos años de experiencia en la industria de la tecnología y el papel de puente entre Vietnam y Japón, el Sr. Nguyen Tuan Anh compartió sus puntos de vista sobre el papel de la Resolución 57 en la promoción de la transformación de la industria de la tecnología, especialmente en el apoyo a las empresas para innovar y transformarse digitalmente en el contexto de la integración global.

El Sr. Nguyen Tuan Anh evaluó que la Resolución 57 desempeña un papel fundamental en la orientación y promoción de políticas de desarrollo relacionadas con la ciencia, la tecnología y la tecnología de la información. Actualmente, en el sector de la tecnología de la información, entre 6.000 y 7.000 altos funcionarios vietnamitas trabajan en empresas japonesas o vietnamitas en Japón, incluyendo numerosos científicos que poseen tecnologías importantes o muy avanzadas.

Dijo que encontrar formas de explotar este recurso es también una de las direcciones importantes para ayudar a promover la ciencia y la tecnología en Vietnam, así como ayudar a Vietnam a lograr rápidamente el objetivo de transformarse en una economía desarrollada con un ingreso promedio alto.

Según el director de NAL Japón, Vietnam mantiene una excelente relación con Japón. Dado el aumento de recursos de alta tecnología, tanto en calidad como en cantidad, Vietnam necesita políticas para atraerlos y aprovecharlos al máximo.

Los científicos vietnamitas, tanto en Japón como en otros países, poseen una gran capacidad y experiencia adquirida en otros países, por lo que pueden ser de gran ayuda para Vietnam. El propio Sr. Nguyen Tuan Anh también desea contribuir al desarrollo de Vietnam, por lo que espera que se implementen políticas que lo respalden, como la inversión en investigación y desarrollo, la creación de un entorno propicio para que los científicos de ambas partes participen en la solución de problemas sociales o contribuyan al desarrollo integral de Vietnam.

El Sr. Tuan Anh dijo que los científicos japoneses también desean esto, como poder participar en proyectos de transferencia de tecnología, aplicar la transformación digital a los problemas del mercado o contribuir a la implementación de planes comunes con empresas vietnamitas y japonesas.

En cuanto al entorno favorable, el Sr. Tuan Anh afirmó que el primer factor son los incentivos políticos. Por ejemplo, deberían ofrecerse incentivos fiscales y licencias comerciales de la manera más rápida y conveniente para que las empresas japonesas abran sucursales, inviertan en desarrollo tecnológico en Vietnam o traigan tecnología de Japón a Vietnam.

Además, los científicos japoneses quieren participar en problemas de mayor escala, como proyectos gubernamentales en los que antes sólo podían participar las grandes empresas o las empresas estatales.

El Sr. Tuan Anh mencionó el modelo japonés, en el que el gobierno permite que todas las empresas cualificadas, grandes o pequeñas, participen en proyectos públicos. El Sr. Tuan Anh espera que estas políticas también se implementen en Vietnam.

En cuanto a la clave para promover la innovación en Vietnam, especialmente en los campos de la ciencia y la alta tecnología, el Sr. Tuan Anh señaló que hay dos áreas en las que centrarse. La primera es la capacitación mediante políticas y mecanismos para contar con un equipo suficientemente grande, con buena capacidad y un nivel tecnológico avanzado, contribuyendo así al desarrollo y al proceso de transformación de alta tecnología en Vietnam. La segunda es centrarse en atraer el talento disponible, como científicos que trabajan en todo el mundo, para crear una plataforma de lanzamiento que permita alcanzar los objetivos de innovación en Vietnam. Solo en Japón, actualmente hay más de 6000 empleados trabajando en los campos de la alta tecnología y las tecnologías de la información.

Laboratorio del Centro de Biotecnología de la Ciudad de Danang. (Foto: Van Dung/VNA)

Al compartir lecciones de la ciencia y la tecnología japonesas que Vietnam puede aplicar, el Sr. Tuan Anh afirmó que Japón es un país con un sólido desarrollo industrial y sectores manufactureros e industriales a gran escala. Además, ha desarrollado procesos estandarizados y continúa estandarizando y recopilando datos. Este es un factor fundamental para ayudar a las empresas y la sociedad japonesas a aplicar nuevas tecnologías e impulsar la transformación digital.

En particular, en el campo de la aplicación de alta tecnología o Inteligencia Artificial (IA), Japón se está centrando fuertemente en este campo y ocupa una posición muy destacada. Este país cuenta con industrias tradicionales y un enorme almacén de datos que puede aprovecharse y aplicar plenamente la IA y la robótica para resolver sus problemas.

Todas las localidades japonesas cuentan con políticas para promover la transformación digital, con presupuestos y programas adecuados para que las empresas locales desarrollen y apliquen tecnología. Cabe destacar que Japón no limita sus recursos internos.

Las empresas de este país han comenzado a prestar atención y cooperar con las empresas vietnamitas, incluida NAL Japón, del Sr. Tuan Anh. Según este director, esta es una buena estrategia para abordar el problema de Vietnam.

Finalmente, el Sr. Tuan Anh mencionó la proactividad de las localidades japonesas, demostrada mediante políticas de apoyo a las empresas para la aplicación de tecnología y la cooperación con el desarrollo local, la asignación de presupuestos adecuados y la implementación de programas para promover la transformación digital de las empresas. Cabe destacar que este proceso se aplica a todas las empresas, tanto japonesas como extranjeras.

(Agencia de Noticias de Vietnam/Vietnam+)

Fuente: https://www.vietnamplus.vn/doanh-nhan-viet-nam-tai-nhat-ban-danh-gia-vai-tro-cua-nghi-quyet-57-post1046369.vnp