El vicepresidente del Comité Popular Provincial, Nguyen Tu Cong Hoang, trabajó con las comunas de Ia Rbol, Ia Sao, Phu Thien y Chu A Thai.

(gialai.gov.vn) – Siguiendo con el programa de trabajo, la tarde del 18 de octubre, en el Comité Popular de la comuna de Phu Thien, el camarada Nguyen Tu Cong Hoang, miembro del Comité Permanente del Partido Provincial y vicepresidente del Comité Popular Provincial, mantuvo una sesión de trabajo con los líderes de cuatro comunas: Ia Rbol, Ia Sao, Phu Thien y Chu A Thai, para inspeccionar la situación operativa de las localidades y, al mismo tiempo, comprender las dificultades y los problemas para resolverlos con prontitud. También asistieron representantes de los líderes de los departamentos, sucursales, unidades y autoridades locales pertinentes.

Escena de sesión de trabajo

Según informes locales, tras la implementación de la organización del aparato, la gestión y el funcionamiento del gobierno local de dos niveles, la gestión local ha experimentado cambios positivos y se ha vuelto gradualmente más ordenada. Tras la fusión, la organización y asignación de cuadros y funcionarios está prácticamente garantizada, sin solapamiento de cargos. La mayoría de los funcionarios se organizan y asignan tareas de acuerdo con sus cualificaciones profesionales y experiencia práctica, lo que garantiza una gestión y un funcionamiento fluidos tras la fusión.

El Centro de Servicios de Administración Pública a Nivel Comunal ha satisfecho las necesidades de gestión de trámites administrativos de personas y empresas, contribuyendo a la reducción de tiempos y costos, y creando condiciones favorables para organizaciones e individuos. Los trámites administrativos se realizan de forma pública y transparente en la Ventanilla Única. Las actividades científicas y tecnológicas, la transformación digital y la innovación siguen recibiendo atención y se centran en su implementación efectiva.

Los líderes de la comuna de Phu Thien informan en la reunión

La labor de dirección y gestión del desarrollo socioeconómico ha logrado resultados notables. Se ha prestado especial atención a la reducción de la pobreza; las localidades han organizado e implementado activamente el Programa Nacional de Objetivos para la Reducción Sostenible de la Pobreza, en conjunto con el Programa Nacional de Objetivos para el Desarrollo Socioeconómico en Zonas de Minorías Étnicas.

Las localidades han demostrado un alto sentido de responsabilidad, siguiendo de cerca los principales objetivos de desarrollo socioeconómico asignados por el Comité Popular Provincial. Los objetivos socioeconómicos en los sectores de agricultura, silvicultura, industria y construcción , y comercio y servicios de las comunas han cumplido en gran medida con el plan establecido. Las políticas de seguridad social se han implementado adecuadamente; los regímenes y políticas para personas con servicios meritorios y beneficiarios de protección social se han implementado completa y oportunamente, de acuerdo con la normativa. Se han mantenido la defensa, la seguridad y el orden social nacionales.

Los líderes de la comuna de Ia Rbol informan en la reunión

En la reunión, los líderes de las comunas señalaron las dificultades y obstáculos, y propusieron recomendaciones que deben considerarse y resolverse, en particular: la fusión y consolidación de algunas asociaciones y organizaciones de masas sigue siendo más lenta que lo establecido por la normativa. La implementación y el uso del capital de los Programas Nacionales de Objetivos tras la fusión siguen siendo confusos y no cumplen con los requisitos. La recepción y gestión de las instalaciones que sirven al funcionamiento del gobierno local de dos niveles sigue siendo lenta y no se garantiza estrictamente conforme a la normativa. La gestión de los registros y procedimientos administrativos en algunas áreas para la población sigue siendo lenta, especialmente los registros en el sector de tierras. En cuanto a la planificación general de la comuna, debido al corto plazo y a la falta de financiación de la provincia, existen numerosas dificultades de implementación. La sede de trabajo de la comuna tiene un área pequeña y carece de salas de trabajo. Se propone que las autoridades competentes proporcionen orientación técnica adicional, equipo de apoyo y financiación, y consideren extender el período de implementación para que las localidades puedan completar la Campaña de Depuración de Datos de Tierras de acuerdo con la normativa, garantizando la calidad y el progreso. Aún existen problemas para ajustar los planes de capital en el marco de los Programas Nacionales de Objetivos.

Los líderes de la Oficina del Comité Popular Provincial hablaron en la sesión de trabajo

Además, actualmente las comunas carecen de personal especializado en los campos de administración de tierras, planificación de la construcción y contabilidad, lo que afecta el progreso y la calidad del trabajo; el software del Sistema de Registro y Gestión del Estado Civil a veces no logra sincronizar los registros del estado civil del Portal Nacional de Servicio Público con el Sistema de Registro y Gestión del Estado Civil, lo que causa dificultades en la inspección, supervisión y coordinación en el manejo de los procedimientos administrativos, etc.

Los líderes del Departamento de Ciencia y Tecnología hablaron en la reunión

Después de escuchar los informes de las localidades y las opiniones de los departamentos y sucursales pertinentes, en nombre de los líderes del Comité Popular Provincial, el Vicepresidente del Comité Popular Provincial, Nguyen Tu Cong Hoang, elogió altamente los esfuerzos de las localidades en la gestión y operación de los gobiernos locales en dos niveles; al mismo tiempo, reconoció los resultados alcanzados en la explotación de los potenciales y las fortalezas para el desarrollo socioeconómico en el pasado.

Para cumplir con éxito las tareas y objetivos, en particular los de desarrollo socioeconómico, defensa nacional y seguridad, el Vicepresidente del Comité Popular Provincial solicitó al liderazgo colectivo de las comunas que continúe promoviendo el espíritu de solidaridad, priorizando el liderazgo, la dirección y la administración, e implementando eficazmente las tareas y soluciones innovadoras para el desarrollo socioeconómico. Al mismo tiempo, se debe fortalecer el sentido de responsabilidad y la actitud de trabajo del equipo de líderes de las comunas y distritos en el desempeño de las tareas asignadas; evitar el estancamiento o la acumulación de trabajo, especialmente en los temas directamente relacionados con las personas y las empresas.

El sistema político de comunas y distritos debe definir claramente el espíritu de trabajo de "estar cerca del pueblo, servir al pueblo" para que la gente comprenda, confíe y acompañe al gobierno en el proceso de creación y desarrollo. Se debe fortalecer la base para comprender la situación y resolver con prontitud las legítimas aspiraciones del pueblo. Se debe implementar estrictamente la disciplina y la disciplina administrativa, sirviendo al pueblo con el lema "hacer todo el trabajo, no trabajar todo el tiempo".

El vicepresidente del Comité Popular Provincial, Nguyen Tu Cong Hoang, pronunció un discurso de clausura en la sesión de trabajo.

El vicepresidente del Comité Popular Provincial, Nguyen Tu Cong Hoang, solicitó a las localidades promover la planificación maestra local; acatar estrictamente las resoluciones del Comité Provincial del Partido, de los Comités del Partido y de las autoridades comunales para garantizar una planificación de calidad, sincronizada y regionalmente conectada; y no descuidar la calidad en aras del progreso. Cabe destacar que, en el proceso de planificación, debe existir una visión profunda y a largo plazo, "un paso adelante y una brújula para el desarrollo"; y una orientación de desarrollo clara y específica para cada región, sector y sector. Tras la aprobación del Plan Maestro, los Comités Populares de las comunas deben concentrar recursos para implementar la inversión y el desarrollo.

Además de eso, las localidades necesitan desarrollar urgentemente planes de inversión pública para 2026 y planes de inversión pública de mediano plazo para el período 2026-2030; acelerar el desembolso de capital de inversión pública; y al mismo tiempo revisar los proyectos que no pueden desembolsarse para proponer rápidamente ajustes, suplementos o transferir fuentes de capital apropiadas.

Actualmente, en el área de 04 comunas, existe una alta tasa de minorías étnicas y una alta tasa de hogares pobres; por lo tanto, las comunas necesitan enfocarse en la reducción de la pobreza, considerando esta una tarea clave, porque cuando se reduce la pobreza, se "pacificará al pueblo", contribuyendo así a garantizar la seguridad política, el orden y la seguridad social en la zona.

Las localidades necesitan continuar revisando y adquiriendo equipo y maquinaria para el trabajo profesional; potenciar la aplicación de las tecnologías de la información, optimizar los procesos, acortar los plazos de los trámites administrativos y reducir los costos para las personas y las empresas. Al mismo tiempo, es fundamental garantizar la seguridad política, el orden y la seguridad social en la zona.

Fuente: https://gialai.gov.vn/tin-tuc/hoat-dong-cua-lanh-dao/pho-chu-tich-ubnd-tinh-nguyen-tu-cong-hoang-lam-viec-voi-cac-xa-ia-rbol-ia-sao-phu-thien-chu-a-thai.html