منطقه‌ای در شهر هوشی مین، در حال استخدام رئیس اداره آموزش و پرورش از طریق دو مرحله گزینش سخت و فشرده است.

کمیته مردمی ناحیه بینه تان (HCMC) در حال برگزاری آزمایشی آزمونی برای استخدام رئیس اداره آموزش و پرورش (DET) در سال 2024 است. فردی که در حال حاضر سمت رئیس DET در ناحیه بینه تان را بر عهده دارد، در ماه سپتامبر بازنشسته خواهد شد.

کمیته مردمی ناحیه بینه تان به تازگی طرحی را برای اجرای آزمایشی آزمون استخدامی برای سمت‌های رهبری و مدیریتی در سطح ادارات ناحیه در سال ۲۰۲۴ منتشر کرده است.

موقعیت استخدامی، رئیس اداره آموزش و پرورش ناحیه بین تان با سهمیه ۱ نفر است.

کمیته مردمی ناحیه بین تان به صراحت شرایط ثبت نام برای شرکت در استخدام رئیس اداره آموزش و پرورش را به شرح زیر اعلام می‌کند:

- مقامات، کارمندان دولت و کارمندان دولتی که شرایط و استانداردها را دارند و در حال برنامه‌ریزی برای سمت رئیس اداره آموزش و پرورش منطقه هستند و در حال حاضر در سازمان‌ها و واحدهایی در منطقه بین تان مشغول به کار هستند.

- مدیران مدارس دولتی در ناحیه بین تان.

دانش‌آموزان شهر هوشی مین در جریان امتحان ورودی کلاس دهم. عکس: دوی آن

برای پرسنل سایر مناطق، کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی شاغل در سازمان‌ها و واحدهای شهر هوشی مین که شرایط، استانداردها و برنامه ریزی برای سمت رئیس اداره آموزش و پرورش منطقه و شهرستان را دارند و توسط مرجع ذیصلاح برای مدیریت کادر تأیید شده‌اند.

علاوه بر این، کمیته مردمی ناحیه بینه تان، کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی را که در برنامه ریزی برای سمت رئیس اداره آموزش و پرورش ناحیه نیستند اما در برنامه ریزی برای سمت های معادل (از جمله مواردی که در سازمان ها و واحدهای تحت امر ناحیه بینه تان کار نمی کنند) قرار دارند، انتخاب و معرفی شده توسط کمیته مردمی ناحیه و تأیید کتبی کمیته دائمی کمیته حزب ناحیه، برای شرکت در استخدام معرفی می کند.

شرایط درخواست

داوطلبان متقاضی تصدی سمت رئیس اداره آموزش و پرورش شهرستان بینه تان باید شرایط زیر را داشته باشند:

- فارغ التحصیل از دانشگاه علوم تربیتی یا دارای گواهینامه آموزش علوم تربیتی.

- دارای مدرک دیپلم نظریه سیاسی متوسط ​​یا بالاتر یا دارای گواهینامه سطح نظریه سیاسی معادل از مرجع ذیصلاح باشد.

- دارای گواهی آموزش دانش و مهارت مدیریت دولتی در سطح متخصص یا معادل آن یا بالاتر باشند.

- دارای گواهینامه آموزش مهارت‌های رهبری و مدیریت در سطح دپارتمان باشید.

- داشتن حداقل ۵ سال سابقه کار در آموزش و پرورش

- مهارت‌های اولیه فناوری اطلاعات را داشته باشید؛ قادر به استفاده از زبان‌های خارجی در سطحی معادل سطح ۳ چارچوب مهارت زبان خارجی ویتنامی، مطابق با موقعیت شغلی مورد نیاز، باشید.

نتایج ارزیابی و طبقه‌بندی کادر، کارمندان دولت و کارمندان دولتی: دستیابی به عملکرد خوب یا بالاتر در ۳ سال متوالی (۲۰۲۳، ۲۰۲۲، ۲۰۲۱).

۲ دور سخت

آزمون در دو دور برگزار می‌شود. دور اول یک آزمون کتبی در مورد دانش عمومی (دستورالعمل‌ها و سیاست‌های حزب، سیاست‌ها و قوانین ایالتی؛ درک حوزه آموزش و پرورش، وظایف و مسئولیت‌های سمت مورد آزمون) خواهد بود... زمان آزمون ۱۸۰ دقیقه است.

دور دوم از داوطلبان واجد شرایط دور اول می‌خواهد تا پروژه‌ای را برای ارزیابی وضعیت فعلی، تجزیه و تحلیل نقاط قوت و ضعف واحد با استفاده از عنوان استخدامی و ذکر دلایل ارائه دهند.

کاندیداها روندهای توسعه را پیش‌بینی می‌کنند و با استفاده از عنوان انتخاب شده، طرح‌ها و راهکارهایی را برای توسعه سازمان‌ها و واحدها پیشنهاد می‌دهند و در صورت انتصاب به سمت رئیس اداره آموزش و پرورش منطقه، برنامه‌های عملی برای اجرای طرح‌ها و راهکارهای کاندیداها ارائه می‌دهند.

از این طریق، داوطلبان مهارت‌های ارائه، ارتباطی، رفتاری، مدیریتی، حل مسئله و سبک رهبری خود را نشان می‌دهند و به سؤالات هیئت ممتحن و شرکت‌کنندگان پاسخ می‌دهند.

کمیته مردمی ناحیه بین تان از ۲۳ سپتامبر تا ۱۱ اکتبر درخواست‌های ثبت نام را می‌پذیرد.

کمیته مردمی ناحیه از ۱۴ تا ۱۸ اکتبر درخواست‌های کاندیداها را بررسی خواهد کرد.

قبل از ۲۳ اکتبر، حوزه انتخابیه فهرست داوطلبان واجد شرایط و زمان، مکان و موضوع پروژه را ۱۵ روز قبل از امتحان اعلام خواهد کرد.

نهان لی

منبع: https://tienphong.vn/mot-quan-tai-tphcm-tuyen-truong-phong-giao-duc-va-dao-tao-voi-2-vong-gat-gao-post1677240.tpo