در سال ۲۰۱۹، دانشگاه وین با آرزوی ساختن یک دانشگاه در سطح جهانی درست در ویتنام متولد شد. پس از ۵ سال، این رویا به تدریج در حال شکلگیری است. در ۲۳ سپتامبر ۲۰۲۴، دانشگاه وین توسط سازمان معتبر رتبهبندی آموزشی QS (بریتانیا) به عنوان دانشگاهی که به استاندارد جامع ۵ ستاره دست یافته است، شناخته شد و به جوانترین دانشگاه تاریخ تبدیل شد که به این دستاورد دست یافته است. با این حال، برای دانشگاه وین، این مقصد نیست. هدف بعدی ورود به جمع ۱۰۰ دانشگاه برتر جهان است.
به همین مناسبت، خبرگزاری PV مصاحبهای با دکتر لی مای لان، معاون رئیس شرکت Vingroup و رئیس هیئت مدیره دانشگاه VinUni، انجام داد تا در مورد نقطه عطف جدید توسعه این مدرسه صحبت کند.
دانشگاه وین یونیورسال
از آرزو تا «جرأت انجام دادن»: دانشگاه وین وارد عرصه آکادمیک جهانی میشود
دکتر عزیز، آیا هدف ورود به ۱۰۰ دانشگاه برتر جهان برای یک دانشگاه ۵ ساله هدف زیادی است؟
فکر میکنم قبل از اینکه از خودتان بپرسید آیا میتوانید این کار را انجام دهید یا نه، مهمتر این است که از خودتان بپرسید: آیا میخواهید این کار را انجام دهید، و آیا جرات انجام آن را دارید یا نه. اغلب میل و اشتیاق حرف اول را میزند و توانایی را هدایت میکند.
اخیراً، قطعنامههای ۵۷ و ۶۸ نه تنها برای دانشگاه وین، بلکه در جامعه علمی نیز فضای بسیار مثبتی ایجاد کردهاند. به ویژه، وقتی دبیرکل، تو لام، در روز معلم ویتنام صحبت کرد که ویتنام باید برای «افزایش رتبه آموزش ویتنام... و داشتن دانشگاههایی در بین ۱۰۰ دانشگاه برتر جهان» تلاش کند، ما انگیزه بیشتری پیدا کردیم. برای ما، این فقط یک جهت نیست - بلکه یک فراخوان روشن است. دانشگاه وین آرزو دارد به یک دانشگاه عالی تبدیل شود.
خب، آیا جرات انجام این کار را دارید؟ ما با بسیاری از رؤسا، مدیران آموزشی و فناوری ۱۰۰ دانشگاه برتر جهان صحبت کردیم. آنها خیلی رک و صریح در مورد معیارها، درسهای موفقیت و شکست و عوامل تعیینکننده صحبت کردند.
ما همچنین با کارشناسانی از آژانسهای رتبهبندی بینالمللی همکاری کردیم تا معیارهای ارزیابی، نقش هر شاخص و سطح واقعی چالش را درک کنیم. پس از آن فرآیند، شورای مدرسه موافقت کرد که: این هدف بسیار چالشبرانگیز اما قابل دستیابی است. و از همه مهمتر، ما مصمم هستیم که آن را تا انتها دنبال کنیم!
- بنابراین، برای رسیدن به هدف ورود به ۱۰۰ دانشگاه برتر جهان، دانشگاه وین چه کارهایی انجام داده و در آینده چه کارهایی باید انجام دهد، دکتر؟
دکتر لی مای لان، معاون رئیس شرکت Vingroup، رئیس شورای دانشگاه VinUni.
ما یک برنامهریزی استراتژیک جامع انجام دادهایم که به صورت لایه لایه و به طور خاص به بیش از ۵۰ زیرپروژه برای اجرا تقسیم شده است. زیرا برای رسیدن به یک هدف جهانی مانند قرار گرفتن در بین ۱۰۰ شرکت برتر، نمیتوانیم فقط به چشمانداز بسنده کنیم، بلکه باید به جزئیات بپردازیم و یک برنامه عملی روشن و عملی داشته باشیم.
اولین کاری که انجام دادیم این بود که به طور واضح تعریف کنیم موفقیت چگونه خواهد بود. دانشگاه وین وقتی به جمع ۱۰۰ دانشگاه برتر برسد، چه شکلی خواهد بود؟ چه کسانی در اینجا مشغول به تحصیل و تحقیق خواهند بود؟ این دانشگاه در جامعه ویتنام و جامعه علمی بینالمللی چگونه دیده خواهد شد؟ فارغ التحصیلان آن کجا کار خواهند کرد و در بازار کار جهانی چگونه ارزیابی میشوند؟
در کل این طرح، اولویت شماره یک و همچنین بزرگترین چالش، منابع انسانی برتر دانشگاهی است. ما آن را برنامه VinUni 500 مینامیم. هنگامی که تصمیم گرفتیم که میخواهیم شانه به شانه دانشگاههای پیشرو جهان بایستیم، VinUni ابتدا باید بتواند افراد به همان اندازه عالی - محققان، مدرسان و محققانی با جایگاهی که ۱۰۰ دانشگاه برتر نیز خواهان آن هستند - را جذب و همراهی کند.
این یک مشکل دشوار نه تنها برای دانشگاه وین، بلکه برای همه دانشگاههایی است که مشتاق پیشرفت هستند: چگونه استعدادها را جذب کنیم و مهمتر از آن، چگونه واقعاً استعدادها را پرورش دهیم؟
«استخدام افراد با استعداد و رفتار خوب با آنها» - ما با هم دانشگاههای عالی میسازیم که به علم و جامعه خدمت میکنند
همه دانشگاههای معتبر دنیا برنامههای فرش قرمز برای جذب استعدادها دارند. VinUni 500 چه تفاوتی ایجاد خواهد کرد؟
من معتقدم آنچه دانشگاه وین را برای دانشمندان و استعدادهای بینالمللی بسیار جذاب میکند، فرصت ایجاد تغییر واقعی است. برای کسانی که در دانشگاههای عالی با سیستمهای مستحکم کار کردهاند، تغییر یک ساختار پایدار بسیار دشوار است. اما در دانشگاه وین، آنها فرصتی نادر، شاید حتی منحصر به فرد در حرفه خود دارند تا یک دانشگاه جوان و جاهطلب را از صفر و با هدف قرار گرفتن در بین ۱۰۰ دانشگاه برتر جهان، در کشوری با پتانسیل بالا مانند ویتنام، ایجاد کنند. من معتقدم این یک فرصت بسیار الهامبخش است.
دلیل دوم این است که ما واقعاً روشنفکر هستیم و برای روشنفکران ارزش قائلیم. ما به آنها نشان میدهیم که وین یونی به آنها نیاز دارد، از آنها استقبال میکند و به ویژه به حفاظت از آزادی آکادمیک که برای هر محققی از اهمیت بالایی برخوردار است، متعهد است.
دلیل سوم که بسیار مهم است، سرعت اجرا است. افراد با استعداد اغلب نمیخواهند سالها برای تغییر منتظر بمانند. وین یونی، در 5 سال اول، توانایی اقدام سریع، قاطع و با نتایج واقعی را نشان داده است. این عاملی است که اعتماد ایجاد میکند.
در نهایت، من فکر میکنم که گاهی اوقات چالش، خود جذابیت است. برای بسیاری از دانشمندان و متخصصان، جذابترین چیز، سهولت نیست، بلکه مشکلات دشوار و فرصتهای «اوج» است. و VinUni با تمام جاهطلبی، سرعت و تازگیاش دقیقاً چنین مشکلی است.
دانشگاه وین یونی (VinUni) در تحقیقات سرمایهگذاری میکند تا سکوی پرتابی برای علم و نوآوری بسازد.
- خب، وین یونی چه کاری انجام داده، مخصوصاً با برنامهی وین یونی ۵۰۰، دکتر؟
با برنامهی VinUni 500، ما به وضوح استراتژی منابع انسانی خود را برای هر کلاس تعریف میکنیم. ابتدا «هسته» - شامل 10 دانشمند در سطح جهانی - قرار دارد. سپس 200 مدرس با استعداد، که هم اشتیاق و هم ظرفیت را با هم ترکیب میکنند. سپس 200 محقق جوان آیندهدار، نسل بعدی برای توسعهی بلندمدت، قرار دارند. در کنار آن 100 محقق مدعو و وابسته نیز حضور دارند که هدفشان ایجاد یک شبکهی تحقیقاتی با دانشگاههای داخل و خارج از کشور است.
با گروهی متشکل از 10 دانشمند برجسته، اذعان میکنیم که تا حدودی خوششانس هستیم. دانشگاه وین از ابتدا، به طور فعال با دو دانشگاه آیوی لیگ، دانشگاه کرنل و دانشگاه پنسیلوانیا، همکاریهای استراتژیک برقرار کرد. این پایه و اساس است که به ما کمک میکند تا به "غولهای" دنیای دانشگاهی نزدیک شویم. از آنجا، ما به گسترش روابط خود با بیش از 68 دانشگاه دیگر ادامه میدهیم که همگی واحدهای پیشرو در زمینههای خود هستند.
مزیت VinUni مقیاس کوچک آن است. ما میتوانیم سریع و انعطافپذیر عمل کنیم. مدیران این مدرسه مستقیماً به بسیاری از کشورها مانند آلمان، ایالات متحده، کانادا، کره، ژاپن و غیره سفر کردهاند تا هم یاد بگیرند و هم وظیفه «اقناع» برای یافتن، تبادل و دعوت از برجستهترین دانشمندان به ویتنام را انجام دهند.
یکی دیگر از منابع ویژهای که برای ما بسیار ارزشمند است، جایزه VinFuture است که توسط میلیاردر فام نات وونگ و همسرش تأسیس شده است. این جایزه تنها در عرض ۵ سال، ذهنهای برجستهای را در سطح جهان گرد هم آورده است. برخی از دانشمندانی که جایزه VinFuture را برنده شدند، بعداً جوایز نوبل یا سایر جوایز معتبر را دریافت کردند. اعضای شورای جایزه نیز دانشمندانی با نفوذ فراوان در جامعه دانشگاهی بینالمللی هستند.
به لطف VinFuture، با وجود اینکه دانشگاه VinUni بسیار جوان است، این دانشگاه فرصت تعامل و ارتباط با ذهنهای پیشرو را داشته است - و از این طریق نقش هر کسی را در نقشه علمی جهان شکل داده است.
جایزه VinFuture با هدف «علم در خدمت بشریت» به محققان در حوزههای کلیدی مانند هوش مصنوعی، انرژی، محیط زیست و زیستپزشکی اهدا میشود. ارزشهایی که VinFuture از نظر چشمانداز، استراتژی و تأثیرگذاری دنبال میکند، همان ارزشهای اصلی VinUni نیز هستند که برای آنها تلاش میکنند.
دانشگاه وین (VinUni) بر آموزش و تحقیقات دانشگاهی تمرکز دارد تا دانشگاهی عالی مطابق با استانداردهای بینالمللی بسازد.
- استخدام و جذب بیش از ۵۰۰ استعداد قطعاً آسان نیست. بنابراین آیا VinUni به جای همکاری کوتاه مدت برای بهبود رتبهبندی، استراتژی بلندمدتی برای حفظ آنها دارد؟
بگذارید واضح بگویم، برای ما، موفقیت به معنای جذب یک محقق برای چند سال نیست، بلکه به معنای یافتن محیطی در VinUni است که بتوانند واقعاً تواناییهای خود را توسعه دهند و در اینجا به طور پایدار پیشرفت کنند.
از همان ابتدا، ما روشن کردهایم که استخدام دانشمندان برتر برای اهداف کوتاهمدت مانند ارتقاء رتبهبندی دانشگاه نیست، زیرا این برای الهامبخشی کافی نیست. رتبهبندیها فقط یک نتیجه هستند، نه دلیلی برای ماندن افراد خوب. هدف ما همکاری با آنها برای ساختن یک دانشگاه عالی است که بتواند ارزش بلندمدت برای مردم، علم و کشور ویتنام ایجاد کند.
وقتی دانشگاه وین کارهای اساسی و پایدار را به خوبی انجام میدهد: جذب استعدادها، ایجاد شرایطی برای توسعه شغلی آنها، آموزش دانشجویان باکیفیت و همکاری مؤثر در سطح بینالمللی و با کسبوکارها، دستاوردها و رتبهبندیها به عنوان یک نتیجه طبیعی و بدون نیاز به تعقیب آنها، حاصل میشوند.
سرمایهگذاری مطمئن در تحقیقات - سکوی پرتابی برای تحقیقات علمی و نوآوری
مشخص است که شرکت Vingroup متعهد به سرمایهگذاری ۹۳۰۰ میلیارد دانگ ویتنام در VinUni در آینده نزدیک شده است. خب، دکتر، این بسته سرمایهگذاری روی چه مواردی تمرکز خواهد داشت؟
وینگروپ برای فاز دوم توسعه، سرمایهگذاری بالغ بر ۹۳۰۰ میلیارد دونگ ویتنام را متعهد شده است و بر دو محور استراتژیک تمرکز دارد: جذب استعدادها و ایجاد یک اکوسیستم تحقیق، نوآوری و استارتاپی، مطابق با استانداردهای بینالمللی.
در این بسته سرمایهگذاری، ۱۵۰۰ میلیارد دانگ ویتنام برای ساخت زیرساختها، بهویژه برای گسترش دانشگاه و سرمایهگذاری در آزمایشگاههای تحقیقاتی، امکانات و خدمات برای خدمترسانی به اساتید و دانشجویان استفاده خواهد شد. از نظر سرمایهگذاری در امکانات، من بیش از همه به مجتمع صنعتی، نوآوری و تحقیقاتی دانشگاه وین افتخار میکنم که در آن دو مدل جدید را آزمایش میکنیم.
اول، آزمایشگاههای تحقیقاتی میانرشتهای (خوشههای تحقیقاتی RISE). در این آزمایشگاهها، ما با دانشگاههای معتبر جهانی مانند کرنل، پنسیلوانیا (ایالات متحده آمریکا)؛ دانشگاه فنی نانیانگ (سنگاپور)... و دانشگاههای معتبر ویتنام همکاری خواهیم کرد تا به انتشار نشریات دانشگاهی با کیفیت بالا و حل چالشهای بزرگ ملی دست یابیم.
دانشگاه وین یونی (VinUni) قصد دارد یک شبکه دانشگاهی جهانی را درست در ویتنام ایجاد کند.
دوم، مدل «استودیوهای نوآوری مشترک» کسبوکارها را به دانشگاهها میآورد. ما متخصصان فناوری را از کسبوکارهای پیشرو، از جمله VinMotion، VinRobotics، VinBigdata، موسسه تحقیقات سلولهای بنیادی، موسسه تحقیقات ایمونولوژی و غیره، در اکوسیستم تحقیق و توسعه شرکت Vingroup گرد هم میآوریم. این متخصصان فناوری با دانشمندان VinUni همکاری خواهند کرد تا مشکلات خاص را مطرح کرده و به محققان و پژوهشگران جوان مشاوره دهند.
فناوری صنعتی و تحقیقات علمی دو روی یک مشکل جداییناپذیر خواهند بود. در مقایسه با مدلی که کسبوکارها به دانشگاهها دستور میدهند تا واکنش نشان دهند، زمان زیادی صرفهجویی خواهد شد، دیگر تأخیری وجود نخواهد داشت و شکاف بین واقعیت و دانشگاه به طور قابل توجهی کاهش خواهد یافت.
۷۸۰۰ میلیارد دونگ ویتنام باقیمانده به طور نسبتاً مساوی بین دو حوزه اصلی تحقیق و آموزش اختصاص داده خواهد شد. هدف، ایجاد یک اکوسیستم جامع دانشگاهی است که در آن یادگیری، تحقیق و نوآوری نه تنها دست در دست هم دارند، بلکه برای ایجاد تأثیر پایدار نیز طنینانداز میشوند.
آرزوی دانشگاهی که در طول زمان پایدار بماند
- اگر برنامه VinUni 500 یک سرمایه گذاری استراتژیک برای آینده در نظر گرفته شود، انتظار دارید بزرگترین «بازدهی» که VinUni دریافت خواهد کرد، چقدر باشد؟
ما دو انتظار بزرگ داریم.
اول، هدف، ساختن دانشگاهی عالی و جاودانه است. عمر هر فرد محدود است، اما تأثیر هوش و شخصیت میتواند قرنها دوام داشته باشد. بنیانگذاران VinUni همیشه امیدوارند که این مدرسه نه تنها در زمان حال موفق باشد، بلکه «مجموعه ژن» هوش، شجاعت و آرمان را به نسلهای آینده نیز حفظ و منتقل کند.
دوم، ما انتظار داریم که دانشگاه وین افرادی را آموزش دهد که قادر به ساختن آینده ویتنام باشند، از جمله دانشمندان، کارآفرینان و بازرگانان مسئولیتپذیر اجتماعی. آنها کسانی خواهند بود که به ویتنامی مرفه، صلحآمیز و شاد کمک خواهند کرد.
دانشگاه وین نمیتواند به تنهایی در مسیر رسیدن به ۱۰۰ دانشگاه برتر گام بردارد. ما معتقدیم دانشمندان، محققان، دانشجویان، همکاران... که مشتاق خلق ارزش واقعی با تأثیر فراوان بر علم و جامعه هستند، همراهان ایدهآلی هستند. این دعوتنامه است: به دانشگاه وین بپیوندید تا دانشگاهی عالی با جایگاه ویتنام در نقشه دانش جهانی ایجاد کنید.
- از TS بابت به اشتراک گذاری الهام بخش متشکرم!
منبع: https://vtcnews.vn/vinuni-khat-vong-top-100-va-loi-moi-500-nha-khoa-hoc-xuat-sac-toan-cau-ar950604.html
نظر (0)