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Soins de santé courants : responsabilités juridiques et stratégies d’investissement intelligentes pour les entreprises

Les bilans de santé périodiques des employés ne sont pas seulement une exigence légale obligatoire, mais également un investissement intelligent qui aide les entreprises à protéger leur « atout le plus précieux » : la santé de leurs employés.

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng20/05/2025


Conformément aux dispositions de la circulaire 14/2013/TT-BYT et de la dernière circulaire 32/2023/TT-BYT du ministère de la Santé , les employeurs sont tenus d'organiser des bilans de santé annuels pour tous les salariés, y compris les apprentis et les stagiaires. Pour les sujets spéciaux tels que : les travailleuses, les personnes effectuant des travaux lourds et toxiques, les personnes handicapées, les mineurs ou les travailleurs âgés, la durée minimale d'examen est de 6 mois/heure.

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La clinique Ivy Health organise des bilans de santé en entreprise

Cependant, la réalité montre que de nombreuses petites et moyennes entreprises négligent encore cette tâche, souvent par crainte des coûts et de la détérioration de l’avancement des travaux. Cela présente non seulement des risques potentiels pour la santé des travailleurs, mais expose également les entreprises à des amendes administratives pouvant aller jusqu'à 150 millions de VND si elles enfreignent la réglementation.

Des bilans de santé réguliers : la clé pour protéger les ressources humaines et optimiser les coûts des entreprises

Dans un contexte d’environnements de travail de plus en plus difficiles, notamment dans les industries lourdes, toxiques ou à haut risque, les bilans de santé périodiques des employés sont non seulement obligatoires mais aussi une stratégie d’investissement judicieuse pour les entreprises.

Selon le MSc. Dr Nguyen Kim Thinh, chef de service à la clinique générale internationale Ivy Health, a déclaré : « L'organisation de bilans de santé périodiques, au moins tous les six mois, permet aux entreprises de détecter précocement les maladies professionnelles et les problèmes de santé potentiels, ce qui leur permet d'intervenir rapidement, de limiter les complications et de garantir que les travailleurs reçoivent un traitement rapide. C'est également une solution efficace pour prévenir les risques pour la santé, maintenir une productivité stable et réduire les coûts médicaux et d'assurance des entreprises à long terme. »

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Une infirmière de la clinique travaille à prélever du sang à l'extérieur de l'hôpital de l'Enterprise

Chaque programme de bilan de santé périodique peut inclure des éléments de dépistage importants tels que :

Cardiovasculaire – tension artérielle : Détection précoce des risques d’hypertension, d’insuffisance cardiaque, d’arythmie.

Maladies métaboliques et endocriniennes : telles que le diabète, la dyslipidémie, les troubles thyroïdiens.

Foie - vésicule biliaire, rein - système urinaire : Évaluer la fonction de filtrage, prévenir les calculs rénaux, les hépatites, l'insuffisance hépatique.

Respiratoire - digestif : Détecter la bronchopneumopathie chronique obstructive (BPCO), les ulcères gastriques, le reflux oesophagien.

Santé reproductive et gynécologie (pour les femmes) : Examen gynécologique, dépistage du cancer du col de l'utérus, infection.

Dépistage précoce du cancer : détecter les signes courants de risque de cancer selon le sexe et l’âge.

La réalisation proactive de bilans de santé périodiques permet non seulement de protéger les employés – l’atout le plus précieux de l’entreprise – mais aussi d’affirmer le prestige et de construire une culture d’entreprise humaine et professionnelle dans la nouvelle ère.

Choisissez la bonne unité médicale – réduisez la pression, augmentez la valeur

Selon le Dr Tran Thi Kim Trang, de la clinique internationale Ivy Health, « La santé est notre bien le plus précieux et les ressources humaines constituent une base solide pour le développement de chaque entreprise. Les bilans de santé réguliers en entreprise sont non seulement une obligation, mais aussi bénéfiques pour l'entreprise et ses employés. »

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Clinique internationale Ivy Health Ivy Health - située au 120 Nguyen Trai, quartier Ben Thanh, district 1, HCMV

Ivy Health International Clinic, membre du système de santé 315, est un pionnier dans la fourniture de services d'examens de santé périodiques aux entreprises avec de nombreuses années d'expérience. La clinique peut organiser des examens dans les locaux de l'entreprise ou à la clinique avec des procédures optimales, des horaires flexibles, des résultats rapides et une confidentialité absolue des informations - aidant les entreprises à la fois à garantir le respect des réglementations légales et à créer une image professionnelle, en prenant soin des employés.

Répondre aux besoins globaux en matière de soins de santé des employés des entreprises. La clinique internationale Ivy Health est fière d'avoir une équipe de médecins expérimentés et hautement qualifiés. Incluant des médecins de niveau I, niveau II, Masters et Doctorats dans de nombreuses spécialités : Médecine Interne - Chirurgie Générale, Obstétrique - Gynécologie, Pédiatrie, Oto-Rhino-Laryngologie, Ophtalmologie, Dentisterie - Maxillo-faciale, Dermatologie, Neuropsychiatrie et Vaccination. J'ai travaillé dans les principaux hôpitaux de Ho Chi Minh-Ville tels que l'hôpital Cho Ray, l'hôpital Tu Du, l'hôpital de l'Université de médecine et de pharmacie, l'hôpital Nguyen Tri Phuong...

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Un médecin d'Ivy Health examine la santé des patients étrangers hospitalisés

En plus d'une équipe de médecins hautement spécialisés, la clinique est également équipée d'un système de machines importées modernes, ainsi que de services d'examen professionnels, assurant toujours un personnel de soutien, des conseils enthousiastes, un processus d'examen rapide pour aider à gagner du temps et garantir que le travail ne soit pas interrompu.

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L'infirmière d'Ivy Health mesure les signes vitaux pour un bilan de santé ambulatoire

En particulier, les travailleurs exerçant des professions lourdes, debout ou assis pendant de longues périodes ou travaillant dans des environnements industriels ou de construction, présentent souvent un risque élevé de maladies musculo-squelettiques. Lorsqu'ils sont examinés à la clinique internationale Ivy Health, les travailleurs recevront :

· Examen approfondi et consultation : Sur les symptômes de douleurs au cou et aux épaules, de dégénérescence vertébrale, de syndrome du canal carpien, de hernie discale.

· Diagnostic par imagerie : Avec des équipements modernes tels que la radiographie numérique, l'échographie articulaire, la mesure de la densité osseuse.

· Orientation du traitement et du rétablissement : Fournir des régimes de traitement et de rétablissement adaptés à l'état de santé de chaque personne.

Clinique internationale Ivy Health, 120 Nguyen Trai, quartier Ben Thanh, arrondissement 1, Hô-Chi-Minh-Ville - Hotline 0908 710 710

Système de santé 315 :

Clinique internationale Ivy Health https://www.ivyhealthvn.com/

315 Système d'obstétrique et de gynécologie https://www.phusan315.com/

Système de santé infantile 315 https://www.nhidong315.com/

Système de vaccination pédiatrique 315 https://www.tiemchungnhi315.com/

Système de santé oculaire 315 https://www.mat315.com/

Système de soins cardiovasculaires et diabétiques 315 : https://www.timmachtieuduong315.com/



Source : https://www.sggp.org.vn/cham-soc-suc-khoe-dinh-ky-trach-nhiem-phap-ly-va-chien-luoc-dau-tu-thong-minh-cua-doanh-nghiep-post795998.html


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