Comment percevoir une pension après avoir cotisé à l'assurance sociale pendant 25 ans en vertu de la nouvelle loi sur l'assurance sociale ?

Niveau de pension selon la loi sur l'assurance sociale de 2014

Beaucoup de gens se demandent comment les employés qui cotisent à l’assurance sociale pendant 25 ans et prennent leur retraite en 2024 recevront une pension différente de celle des employés qui cotisent à l’assurance sociale pendant 25 ans et prennent leur retraite après le 1er juillet 2025.

Conformément à l'article 56 de la loi sur l'assurance sociale de 2014, à compter du 1er janvier 2018, la pension mensuelle des salariés éligibles est calculée à 45 % du revenu mensuel moyen pour les cotisations d'assurance sociale et correspondant au nombre d'années de cotisations d'assurance sociale comme suit : les salariés masculins prenant leur retraite en 2018 ont 16 ans, en 2019 17 ans, en 2020 18 ans, en 2021 19 ans, à partir de 2022 20 ans ; les salariées prenant leur retraite à partir de 2018 ont 15 ans. Après cela, pour chaque année supplémentaire, les salariés spécifiés aux points a et b de la présente clause se verront calculer un supplément de 2 %, jusqu'à un maximum de 75 % du salaire mensuel pour les cotisations d'assurance sociale.

En outre, conformément aux décrets 115/2015/ND-CP et 134/2015/ND-CP, pour les salariées partant à la retraite à compter du 1er janvier 2018, le taux de pension mensuel est calculé à 45 %, correspondant à 15 années de cotisations sociales. Ensuite, pour chaque année supplémentaire de cotisations sociales, un supplément de 2 % est calculé, avec un maximum de 75 %.

Les personnes ayant cotisé à l'assurance sociale pendant 25 ans recevront une pension mensuelle ne dépassant pas 75 % de leur salaire mensuel pour le paiement de l'assurance sociale.

Ainsi, les travailleuses partant à la retraite en 2024, si elles cotisent 25 ans à l'assurance sociale, recevront une pension à un taux de 65% du salaire mensuel versé à l'assurance sociale.

Pour les travailleurs de sexe masculin, le taux mensuel de pension est calculé à 45 %, correspondant à 20 années de cotisations sociales. Ensuite, pour chaque année supplémentaire de cotisations sociales, un supplément de 2 % est calculé, avec un maximum de 75 %.

Ainsi, les travailleurs masculins partant à la retraite en 2024, s’ils cotisent 25 ans à l’assurance sociale, recevront une pension à un taux de 55% du salaire mensuel versé à l’assurance sociale.

Méthode de calcul selon la loi sur l'assurance sociale de 2024

L'article 66 de la loi sur l'assurance sociale de 2024 stipule le niveau de la pension mensuelle (en vigueur à compter du 1er juillet 2025), notamment :

1. La pension mensuelle des sujets éligibles visés à l'article 64 de la présente loi est calculée comme suit :

a) Pour les salariées, il est de 45% du salaire moyen servant de base aux cotisations d'assurance sociale telles que prévues à l'article 72 de la présente loi, correspondant à 15 années de cotisations d'assurance sociale, puis pour chaque année supplémentaire de cotisations, il est calculé un supplément de 2%, avec un maximum de 75%.

b) Pour les salariés de sexe masculin, ce taux est de 45 % du salaire moyen servant de base aux cotisations sociales, conformément à l'article 72 de la présente loi, correspondant à vingt années de cotisations sociales. Au-delà, pour chaque année de cotisation supplémentaire, un supplément de 2 % est calculé, avec un maximum de 75 %.

Dans le cas où les employés de sexe masculin ont cotisé à l'assurance sociale pendant 15 ans mais moins de 20 ans, la pension mensuelle est égale à 40% du salaire moyen utilisé comme base de paiement de l'assurance sociale comme prescrit à l'article 72 de la présente loi correspondant à 15 ans de paiement de l'assurance sociale, puis pour chaque année supplémentaire de paiement, un pourcentage supplémentaire de 1% est calculé.

Conformément à l'article 99 de la loi sur l'assurance sociale de 2024, le niveau de pension mensuelle pour les sujets éligibles est le suivant :

a) Pour les salariées, il est de 45% du revenu moyen servant de base aux cotisations d'assurance sociale telles que prévues à l'article 104 de la présente loi, correspondant à 15 années de cotisations d'assurance sociale, puis pour chaque année supplémentaire de cotisations, il est calculé un supplément de 2%, avec un maximum de 75%.

b) Pour les travailleurs de sexe masculin, ce taux est de 45 % du revenu moyen servant de base aux cotisations d'assurance sociale, conformément à l'article 104 de la présente loi, correspondant à vingt années de cotisations. Au-delà, pour chaque année de cotisation supplémentaire, un supplément de 2 % est calculé, avec un maximum de 75 %.

La loi sur l'assurance sociale de 2024 augmente les possibilités pour les participants à l'assurance sociale de percevoir une pension en réduisant le nombre minimum d'années de cotisations d'assurance sociale requis pour percevoir une pension de 20 à 15 ans (Photo : GVP).

Dans le cas où les salariés de sexe masculin ont cotisé à l'assurance sociale pendant 15 ans mais moins de 20 ans, la pension mensuelle est égale à 40% du revenu moyen utilisé comme base de paiement de l'assurance sociale comme prévu à l'article 104 de la présente loi, correspondant à 15 ans de paiement de l'assurance sociale, puis pour chaque année supplémentaire de paiement, 1% est ajouté.

Ainsi, à compter du 1er juillet 2025, les salariés ayant cotisé à l'assurance sociale pendant 25 ans percevront une pension comme suit :

Travailleuses : La pension mensuelle est égale à 45 % du salaire moyen servant de base aux cotisations sociales, correspondant à 15 ans de cotisations. Chaque année suivante, un supplément de 2 % est perçu jusqu’à atteindre le plafond de 75 %. À partir de cette date, les travailleuses ayant cotisé à la sécurité sociale pendant 25 ans percevront une pension de 65 %.

Travailleurs masculins : La pension mensuelle est égale à 45 % du salaire moyen servant de base aux cotisations sociales, correspondant à 20 ans de cotisations. Au-delà de ce montant, les travailleurs masculins ayant cotisé à la sécurité sociale pendant 25 ans percevront une pension de 55 %.

Fondamentalement, la loi sur l’assurance sociale de 2024 comporte un changement majeur qui augmente les possibilités pour les participants à l’assurance sociale de recevoir des pensions en réduisant le nombre minimum d’années de cotisations d’assurance sociale pour recevoir des pensions de 20 à 15 ans.

Chau Thu

Source : https://vtcnews.vn/dong-bhxh-25-nam-duoc-huong-luong-huu-theo-luat-bhxh-moi-the-nao-ar910310.html