La Sécurité sociale vietnamienne a-t-elle annoncé le versement des pensions avant le Nouvel An lunaire 2024 et regroupé les pensions de janvier et février 2024 en une seule période de paiement ? Veuillez consulter l’article ci-dessous.
Versement des pensions avant le Nouvel An lunaire 2024 : Les pensions de janvier et février 2024 seront regroupées en un seul versement.
Le 13 décembre 2023, la Sécurité sociale vietnamienne a publié la circulaire officielle n° 4210/BHXH-TCKT à la Société postale du Vietnam et à la Sécurité sociale des provinces et des villes gérées centralement concernant le paiement des pensions et des prestations d'assurance sociale pour janvier et février 2024.
En conséquence, afin de permettre aux retraités et aux bénéficiaires de l'assurance sociale de profiter des fêtes traditionnelles du Têt, la Sécurité sociale vietnamienne fournira des fonds aux agences d'assurance sociale des provinces et des villes relevant du pouvoir central (collectivement appelées agences provinciales d'assurance sociale) pour le paiement des pensions et des prestations d'assurance sociale de janvier et février 2024, afin qu'elles soient versées aux bénéficiaires au cours de la même période de paiement, soit janvier 2024, y compris aux bénéficiaires recevant des paiements en espèces et par le biais de comptes personnels.
La Sécurité sociale vietnamienne demande aux autorités provinciales de se coordonner avec les services postaux provinciaux afin de : élaborer un plan de paiement garantissant le versement intégral et ponctuel des pensions mensuelles et des prestations d’assurance sociale aux bénéficiaires ; renforcer le contrôle et la supervision du processus de paiement, coordonner, résoudre et traiter tout problème rencontré et signaler rapidement les difficultés rencontrées lors de la mise en œuvre ; se coordonner avec les agences de presse nationales et locales, les bureaux de poste, les banques, les agences pour l’emploi, etc., afin de promouvoir et d’encourager les bénéficiaires à percevoir leurs prestations d’assurance sociale et d’assurance chômage par le biais de comptes personnels, pour un accès plus rapide et plus simple.
La Poste vietnamienne ordonne à ses filiales de se coordonner avec l'Agence de la sécurité sociale pour élaborer un plan de versement des pensions mensuelles et des prestations sociales de janvier et février 2024 lors de la période de paiement de janvier 2024, créant ainsi les conditions les plus favorables pour les bénéficiaires pendant le Nouvel An et le Nouvel An lunaire ; organiser des paiements à domicile pour les bénéficiaires âgés, isolés, malades ou incapables de se déplacer pour les recevoir.
Ainsi, lors de la prochaine période de versement des pensions, celles-ci seront versées avant le Nouvel An lunaire 2024, y compris les pensions de janvier et février 2024 au cours de la même période de versement.
Calendrier des versements mensuels de pension
Conformément à la décision 166/QD-BHXH de 2019 de la Sécurité sociale vietnamienne, le versement mensuel des pensions et des prestations d'assurance sociale commence le 2e jour du mois de paiement.
Quand les travailleurs reçoivent-ils leur pension ?
Selon la réglementation en vigueur, au moment de prendre leur retraite, les employés travaillant dans des conditions normales doivent avoir cotisé à l'assurance sociale pendant au moins 20 ans et satisfaire aux exigences d'âge (l'âge de la retraite à compter du 1er janvier 2024 est de 61 ans pour les employés de sexe masculin et de 56 ans et 4 mois pour les employées de sexe féminin).
Ensuite, chaque année, l'âge des travailleurs masculins augmentera de 3 mois jusqu'à ce qu'ils atteignent 62 ans en 2028 et chaque année, l'âge des travailleuses augmentera de 4 mois jusqu'à ce qu'elles atteignent 60 ans en 2035 pour bénéficier des prestations de retraite.
La retraite est le régime le plus important du système de protection sociale. La pension est un droit légal des salariés après l'accomplissement de leurs obligations professionnelles et le versement de leurs cotisations sociales, visant à assurer leur stabilité financière à l'âge de la retraite.
Le système de retraite comprend deux phases : les cotisations et la perception des droits. Les cotisations débutent lorsque le salarié adhère à l’assurance sociale, tandis que la perception des droits commence au moment de son départ à la retraite et se poursuit jusqu’à son décès.
Les retraités ont droit à une pension mensuelle à vie, à une carte d'assurance maladie gratuite et à d'autres prestations liées à leur statut. Le versement de leur pension est suspendu uniquement dans les cas suivants : sortie illégale du territoire ; disparition déclarée par un tribunal ; ou s'il existe des éléments permettant de conclure que leurs prestations sociales ne sont pas conformes à la loi.
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