En conséquence, les enseignants étaient heureux et excités de recevoir une prime à l'occasion des vacances du Têt, avec une grosse somme d'argent conformément au décret 73 du gouvernement .
Les enseignants de l'école primaire Quang Chieu 2, district de Muong Lat ( Thanh Hoa ), ont reçu des primes conformément au décret 73 avant le Têt At Ty - Photo : HA DONG
Dans le district montagneux de Muong Lat (Thanh Hoa), 813 cadres, enseignants et personnels administratifs du secteur éducatif du district viennent de recevoir des primes conformément au décret 73/2024/ND-CP (daté du 30 juin 2024, abrégé en décret 73) du gouvernement - portant mise en œuvre du fonds de récompense 2024.
À compter du 31 décembre 2024, le président du Comité populaire du district de Muong Lat a publié une décision visant à approuver et à allouer le fonds de bonus 2024 conformément au décret 73, transférant sur les comptes scolaires un budget total de plus de 3,9 milliards de VND, afin que les écoles puissent planifier de récompenser les cadres, les enseignants et les employés.
S'adressant à Tuoi Tre Online , l'enseignant Nguyen Duy Thuy, directeur de l'école secondaire internat ethnique Trung Ly, commune de Trung Ly, district de Muong Lat, a déclaré qu'il y a de nombreuses années, à chaque fois que le Têt arrivait, le conseil d'administration et le syndicat de l'école avaient un « mal de tête » à cause des inquiétudes concernant les primes du Têt pour le personnel et les enseignants.
En tant qu'école publique située dans une zone particulièrement difficile, les dépenses régulières et les activités professionnelles dépendent du budget de l'État, sans aucun revenu provenant de la socialisation.
Ainsi, chaque année, l'école économise de l'argent, mais la prime du Têt pour le personnel et les enseignants n'est que de 500 000 VND par personne.
L'internat ethnique Trung Ly, district de Muong Lat (Thanh Hoa), a organisé un repas de fin d'année pour les élèves, avant leur retour chez eux pour célébrer le Têt à Ty - Photo : fournie par l'école
« Cette année, en application du décret 73, le personnel et les enseignants de l'école ont reçu des primes assez généreuses pendant le Têt. Après que le district a alloué plus de 112 millions de VND, le conseil scolaire s'est réuni pour discuter et attribuer correctement des primes à 24 membres du personnel et enseignants avant le Têt At Ty, avec deux niveaux : ceux qui ont accompli leurs tâches avec excellence ont reçu plus de 6 millions de VND, et ceux qui ont bien accompli leurs tâches ont reçu près de 5 millions de VND », a partagé l'enseignante Nguyen Duy Thuy.
Ayant reçu une prime de près de 5 millions de VND à l'occasion du Têt, Mme Bui Thi Cham, enseignante au lycée Trung Ly pour minorités ethniques, a déclaré avec joie : « Cette fête du Têt est plus chaleureuse et plus prospère pour ma famille que les années précédentes. Grâce à une prime bien plus importante que chaque année, je peux la dépenser pour offrir des cadeaux à mes familles paternelle et maternelle afin qu'elles puissent vivre pleinement leur vie. »
Outre le district de Muong Lat, des milliers de cadres, d'enseignants et d'employés du secteur de l'éducation dans les deux districts montagneux de Quan Hoa et Quan Son (Thanh Hoa) ont également reçu des primes conformément au décret 73 avant le Têt At Ty 2025.
Chaque cadre, enseignant et personnel administratif reçoit entre plus de 4 et plus de 6 millions de VND, en fonction des performances annuelles de l'employé.
Le décret 73 stipule le régime de salaire de base et de primes pour les fonctionnaires, les employés publics et les forces armées, publié par le gouvernement le 30 juin 2024. La prime est calculée sur la base des réalisations exceptionnelles et de l'évaluation annuelle et de la classification du niveau d'achèvement des tâches. Ce fonds de prime est égal à 10 % du fonds salarial total (hors indemnités) de l'unité bénéficiaire.
Source : https://tuoitre.vn/hang-nghin-giao-vien-vung-cao-thanh-hoa-co-tien-thuong-dip-tet-20250126080630956.htm
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