Une décennie consacrée à la formation de ressources humaines de haute qualité.
L'après-midi du 4 décembre, à Hanoï, le ministère de l'Éducation et de la Formation, en collaboration avec l'ambassade d'Australie au Vietnam, a organisé un atelier pour résumer 10 ans du programme de coopération Vietnam-Australie pour le développement des ressources humaines (Aus4Skills).
Des représentants des ministères et agences vietnamiens, des agences australiennes, ainsi que des partenaires et bénéficiaires du programme Aus4Skills ont assisté à l'événement.
L'atelier a mis en lumière le rôle essentiel d'Aus4Skills dans l'amélioration de la qualité de la main-d'œuvre, la promotion d'une éducation inclusive et la satisfaction des besoins évolutifs du Vietnam en matière de développement des ressources humaines. Ce sont des facteurs clés pour soutenir la croissance économique et la compétitivité mondiale.
Cet événement marque également une décennie de coopération efficace, contribuant à améliorer la qualité des ressources humaines et à promouvoir le partenariat stratégique global entre les deux pays.
Lors de la cérémonie, la professeure agrégée Nguyen Thu Thuy, directrice du Département de la coopération internationale (ministère de l'Éducation et de la Formation), a souligné que cet événement se tenait à un moment particulier, alors que le Vietnam met en œuvre la résolution 71 relative aux avancées majeures en matière d'éducation et de formation. Elle a réaffirmé que la coopération éducative a toujours été un pilier essentiel des relations vietnamo-australiennes.
Le programme Aus4Skills, lancé en 2016 avec une subvention totale de 63,1 millions de dollars australiens pour les activités au Vietnam et de 147 millions de dollars australiens pour les coûts de mise en œuvre en Australie, est devenu l'un des projets phares de coopération entre les deux pays en matière de développement des ressources humaines.
Dans le domaine de l'enseignement supérieur, Aus4Skills soutient le renforcement des capacités de gouvernance universitaire, l'autonomie des universités, l'assurance qualité et l'accréditation selon les normes internationales pour près de 1 000 responsables, dirigeants et enseignants-chercheurs. Les modèles de gouvernance adoptés entre 2016 et 2020 ont été mis en œuvre avec succès par de nombreuses universités, bénéficiant à des dizaines de milliers d'étudiants.
Dans le domaine de la formation professionnelle, ce programme contribue de manière significative à l'élaboration de modèles de formation et d'évaluation axés sur les compétences, au développement des partenariats avec les entreprises et à la formation professionnelle, notamment en logistique. Après deux phases, 5 154 fonctionnaires et stagiaires issus de 16 établissements de formation professionnelle ont participé à la formation ; 20 nouvelles normes professionnelles, ainsi que des modèles pilotes, sont en cours de déploiement.
En matière de bourses d'études, des centaines d'étudiants vietnamiens ont poursuivi des études de master dans des universités australiennes ; des dizaines de milliers de fonctionnaires et d'enseignants ont bénéficié de formations de renforcement des capacités, contribuant ainsi à la création d'un réseau de plus de 160 000 anciens élèves ayant étudié en Australie. Récemment, une enquête menée auprès de plus de 2 000 étudiants a révélé que 99 % d'entre eux ont mis leurs connaissances en pratique, avec 5 719 initiatives et contributions recensées.
Mme Nguyen Thu Thuy a vivement salué les efforts des partenaires australiens en matière de promotion de l'égalité des sexes et de l'inclusion sociale, avec 58 % de femmes parmi les stagiaires, ainsi qu'une proportion importante de personnes en situation de handicap, issues de minorités ethniques et de milieux défavorisés. « Cela démontre que l'objectif de ne laisser personne de côté a été clairement atteint », a souligné Mme Thuy.
Ce pont relie les personnes et le savoir.
L’ambassadrice australienne au Vietnam, Mme Gillian Bird, a affirmé qu’Aus4Skills n’est pas seulement un programme, mais un pont reliant les personnes, les connaissances et les opportunités entre les deux pays.
« Ensemble, nous avons renforcé les ressources humaines du Vietnam dans des secteurs clés, donné les moyens à des milliers de personnes grâce à l’éducation et à la formation, et favorisé le développement du leadership, stimulant ainsi l’innovation et une croissance inclusive », a déclaré Gillian Bird.
Selon elle, Aus4Skills a soutenu plus de 500 boursiers, dont beaucoup occupent aujourd'hui des postes de direction dans des agences gouvernementales, des universités et des entreprises, tout en contribuant à l'amélioration de la gouvernance et de l'assurance qualité dans l'enseignement supérieur, ce qui a eu un impact sur plus de 40 000 étudiants.
De plus, le programme a favorisé une formation adaptée aux besoins des entreprises, le pourcentage de femmes dans le secteur de la logistique passant de 13 % à 60 % ; parallèlement, il a transformé le Centre Vietnam-Australie en un « centre d'échange de connaissances », où les hauts fonctionnaires des deux pays partagent leurs politiques et leurs expériences en matière de gestion.
L’ambassadrice Gillian Bird a souligné que ces réalisations témoignent de l’engagement commun des deux pays à bâtir une main-d’œuvre qualifiée, adaptable et prête pour l’avenir.
Soulignant l'importance de l'égalité des sexes dans le développement des ressources humaines, Michelle O'Byrne, ambassadrice australienne pour l'égalité des sexes, a affirmé : « L'égalité des sexes n'est pas seulement un objectif sociétal, mais aussi un moteur indispensable de la croissance économique. Elle favorise une croissance inclusive, améliore la gouvernance et garantit que les innovations profitent à tous. »
Aus4Skills a soutenu des initiatives novatrices visant à moderniser les programmes de formation, à améliorer la gouvernance et à s'aligner sur les normes internationales en matière d'enseignement supérieur, de formation professionnelle et de développement du leadership.
Dans le domaine de la formation professionnelle, le programme a contribué à renforcer la dimension pratique des formations et à les adapter aux besoins réels du marché du travail, grâce à la mise en place de partenariats avec les entreprises et à l'application de nouvelles approches permettant aux diplômés de posséder les compétences recherchées par les employeurs. Ces efforts contribuent au maintien de la compétitivité de la main-d'œuvre vietnamienne dans un monde de plus en plus intégré.
Dans le même temps, Aus4Skills favorise une croissance inclusive en renforçant l'égalité des sexes et en élargissant les opportunités pour les groupes défavorisés, réaffirmant ainsi l'engagement du Vietnam en faveur de la justice sociale.
L’ambassadrice Gillian Bird a affirmé que l’Australie continuera d’apporter son soutien au Vietnam pour développer les ressources humaines nécessaires à une économie moderne, dynamique et adaptable.
Exprimant sa gratitude au gouvernement australien, aux unités relevant du ministère de l'Éducation et de la Formation, au bureau Aus4Skills et aux partenaires pour leur étroite coopération et la mise en œuvre efficace du programme au cours des 10 dernières années, Mme Nguyen Thu Thuy a souligné son souhait que les deux parties continuent de renforcer leur coopération et de construire une nouvelle phase d'Aus4Skills de manière pratique et durable, en phase avec l'orientation de la réforme de l'éducation du Vietnam.
Elle a déclaré que le ministère de l'Éducation et de la Formation espère que l'Australie continuera d'octroyer des bourses d'études aux étudiants vietnamiens afin de compléter les ressources humaines de haute qualité des universités, tout en développant la coopération en matière de recherche dans des domaines prioritaires tels que le changement climatique, l'agriculture biologique et les technologies de pointe ; en renforçant la coopération en matière d'assurance qualité, de reconnaissance conjointe et de partage des données normalisées ; en reproduisant des modèles de formation professionnelle efficaces et en renforçant les liens entre les écoles, les entreprises et le gouvernement.
En outre, le Vietnam espère que l'Australie continuera de soutenir la formation en langue anglaise, de partager ses connaissances sur l'IA, la transformation numérique et les plateformes d'apprentissage numérique adaptées aux atouts de l'Australie.
Source : https://nhandan.vn/ky-niem-10-nam-chuong-trinh-aus4skills-diem-sang-hop-tac-giao-duc-viet-nam-australia-post928033.html
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