Publicité pour une école maternelle internationale américaine, mais cinq fois de « vaines promesses » concernant le paiement des salaires des enseignants

Malgré le paiement des frais de scolarité de leurs enfants pendant 6 mois à 1 an, de nombreux parents dont les enfants étudient à l'établissement présenté comme « Rosemont American International Kindergarten », campus de Long Bien, ont été choqués d'apprendre que les enseignants se sont mis en grève parce que l'école devait des salaires, et que leurs enfants n'étaient pas autorisés à aller en classe.

Les élèves de l' école maternelle privée Nui Hoa Hong Long Bien (Hanoï) sont contraints de rester chez eux en raison de retards de paiement des salaires et d'une grève des enseignants. - Photo : NGUYEN BAO

Aujourd'hui marque le deuxième jour consécutif où les enfants scolarisés à l'école maternelle indépendante Nui Hoa Hong (quartier de Phuc Dong, district de Long Bien) ont dû cesser d'aller en classe, l'établissement ayant continuellement fait de « vaines promesses » concernant le paiement des salaires des enseignants.

Les enseignants sont en grève, les élèves doivent cesser d'aller en classe.

S'adressant à Tuoi Tre Online le 2 décembre, Mme D.TN (district de Long Bien) a déclaré que son enfant étudie dans la classe des 2 ans de l'école maternelle indépendante Nui Hoa Hong (quartier de Phuc Dong, district de Long Bien), avec des frais de scolarité de 7 millions de VND/mois.

D'après Mme N., le programme comporte deux niveaux : l'un à 7 millions de VND par mois et l'autre à 10 millions de VND par mois. De nombreux parents ont payé les frais de scolarité de leurs enfants pendant une période allant de six mois à un an.

Le soir du 1er décembre, j'ai appris avec stupeur que les enseignants de l'école s'étaient mis en grève, l'établissement n'ayant cessé de manquer à ses obligations de paiement. Le 2 décembre, mes enfants ont été contraints de rester à la maison, faute d'enseignants en classe.

Nous sommes extrêmement contrariés d'avoir payé intégralement les frais de scolarité de notre enfant alors que l'école n'a toujours pas réglé la question des salaires des enseignants.

« Je souhaite récupérer l’argent que j’ai versé à l’école. Je ne veux plus que mon enfant y étudie, car une fois la confiance rompue, elle l’est pour toujours », a déclaré Mme N.

Une enseignante de l'établissement de Long Bien a déclaré que l'école maternelle privée Nui Hoa Hong verse habituellement les salaires des enseignants le 10 de chaque mois. Cependant, le 1er décembre, malgré quatre promesses, l'école n'avait toujours pas versé le salaire d'octobre 2024, ce qui a engendré une perte de confiance chez les enseignants.

« L’école a fait des promesses, nous lui avons donné une chance de nous accompagner et de surmonter les difficultés, mais après de nombreuses promesses, l’école n’a pas tenu ses engagements, et nous avons donc le sentiment d’avoir perdu confiance en elle. »

« Nous ne pouvons pas non plus attendre trop longtemps, nous avons donc décidé d'informer les parents de la situation de l'école et de demander aux enseignants l'autorisation de démissionner pour trouver un autre emploi et gagner leur vie », a déclaré l'enseignant.

Mme Ta Thi Mai Phuong (en chemise blanche) a travaillé avec des parents et des enseignants le 2 décembre - Photo : NGUYEN BAO

Des réunions parents-professeurs ont été organisées, des engagements salariaux signés, puis… la promesse n'a pas été tenue.

Selon Tuoi Tre Online , l'école maternelle indépendante Nui Hoa Hong est située dans le quartier de Phuc Dong, district de Long Bien, à Hanoï .

À l'extérieur, de nombreux panneaux publicitaires imposants, tels que « Rosemont American International Kindergarten » et « Rosemont Kindergarten », attirent constamment le public et recrutent des enfants de 1 à 6 ans.

Le matin du 2 décembre, une vingtaine de parents et d'enseignants étaient présents à l'école maternelle indépendante Nui Hoa Hong pour assister à une réunion de parents et écouter les représentants de l'école présenter les plans de développement après que les enfants aient dû cesser d'aller en classe en raison d'une grève des enseignants.

Lors de la réunion, Mme Ta Thi Phuong Mai a déclaré qu'elle était une représentante autorisée de la société par actions Rosemont International Cooperation, chargée de travailler avec les parents.

Dans le même temps, il a été confirmé que, l'école n'ayant pas versé aux enseignants leurs salaires d'octobre, les élèves avaient dû s'absenter de l'école pendant une journée.

Selon Mme Mai, les difficultés rencontrées par l'école sont dues au fait que l'ancienne propriétaire de cette école maternelle, Mme Nhung, a « retenu » entre 5 et 7 milliards de VND que les parents avaient payés avant mars 2024, ce qui rend le fonctionnement de l'établissement difficile.

« Mme Nhung est l'ancienne propriétaire de l'école. En raison de difficultés financières, elle a cédé ses parts à la nouvelle entité. Je fais partie des personnes qui travaillent dans cette nouvelle entité. »

Pour l'instant, nous ne devons aux enseignants qu'une vingtaine de jours de salaire. Dans les moments les plus difficiles, nous devons également payer nos fournisseurs, le loyer et les salaires des employés… Si nous n'étions pas intervenus à ce moment-là, cette école aurait fermé ses portes immédiatement », a expliqué Mme Mai aux parents.

N'ayant plus confiance en la direction de l'établissement, certains parents ont demandé, lors de la réunion, le remboursement des frais de scolarité. Mme Mai a précisé qu'en tant que simple représentante de la direction, elle n'avait ni la compétence, ni la responsabilité, ni l'autorité pour apporter une réponse immédiate.

Mme Mai et les parents se sont mis d'accord sur le contenu du procès-verbal de la réunion. - Photo : NGUYEN BAO

Après plus de trois heures de dialogue avec les parents, Mme Mai a rédigé le compte rendu de la réunion et s'est engagée à ce que, pendant les heures de bureau le 2 décembre, l'école verse l'intégralité des salaires des enseignants afin de garantir que, le 3 décembre, les élèves continuent de venir à l'école comme d'habitude.

Dans le même temps, l'école a indiqué qu'elle disposait d'une équipe d'enseignants aux compétences pédagogiques adéquates, qui pouvaient être transférés d'autres établissements ou nouvellement recrutés pour accueillir et prendre en charge les enfants à partir du 3 décembre.

Cela se fera si les enseignants ont perçu l'intégralité de leur salaire le 2 décembre mais n'ont toujours pas besoin de rester et ne viennent plus enseigner à l'école.

Cependant, à 20h30 le 2 décembre, les enseignants de l'établissement de Long Bien n'avaient encore reçu aucun versement de salaire sur leurs comptes par l'école.

À 21h39 le même jour, l'école a continué d'envoyer une lettre ouverte aux parents, aux enseignants et au personnel du campus de Long Bien concernant la suspension temporaire des activités le 3 décembre.

« Ce changement est dû à des problèmes imprévus que l'école doit régler au plus vite. Par conséquent, les élèves ne pourront pas se rendre à l'école le 3 décembre. »

« Nous nous engageons à faire tout notre possible pour régler les problèmes liés à cette situation et à veiller à ce que toutes les activités scolaires reprennent immédiatement leur cours normal », indique l'avis.

Frustration car il n'y a pas de jour où les élèves peuvent aller à l'école

Le 3 décembre, Mme NTS a déclaré avoir perdu confiance en l'école lorsqu'elle a appris, dans la nuit du 2 décembre, que son enfant devait encore rester à la maison car l'école avait promis pour la 5e fois de payer le salaire de l'enseignant, mais ne l'avait toujours pas fait.

Des promesses ont été faites et un engagement formel de verser les salaires des enseignants a été signé, mais ces derniers n'ont toujours pas été payés. L'école a informé les élèves qu'ils resteraient chez eux, sans toutefois préciser combien de temps il faudrait pour régler la situation.

« Nous, les parents, ne savons pas qui est la direction de l'école, les informations sont très vagues. Nous sommes inquiets quant à la possibilité pour nos enfants de retourner à l'école ou non. Beaucoup de gens ont dû prendre des congés pour rester à la maison et s'occuper de leurs enfants », a déclaré Mme S.

D'après le portail d'information du Département de l'Éducation et de la Formation de Hanoï, l'école maternelle indépendante Nui Hoa Hong est située au 27-29 rue Nguyen Lam, quartier Phuc Dong, district de Long Bien, et appartient à Mme Nguyen Thi Nhung. L'établissement accueille 35 enfants et emploie 5 enseignants qualifiés.

Source : https://tuoitre.vn/quang-cao-truong-mam-non-quoc-te-my-nhung-5-lan-hua-suong-tra-luong-giao-vien-20241203003002404.htm