Le matin du 16 juin, avec 455/459 délégués présents votant en faveur, l'Assemblée nationale a adopté la loi sur l'emploi (amendée).
La loi sur l'emploi (modifiée) stipule que l'allocation mensuelle de chômage est égale à 60% du salaire mensuel moyen des cotisations d'assurance chômage des 6 derniers mois de cotisations d'assurance chômage avant la fin du contrat de travail, du contrat de travail ou de la cessation d'emploi.
Dans le même temps, ce niveau de prestation ne dépasse pas 5 fois le salaire mensuel minimum régional annoncé par le gouvernement appliqué au cours du dernier mois de versement de l'assurance chômage.
Les députés de l'Assemblée nationale votent l'adoption de la loi sur l'emploi (modifiée). (Photo : Duy Linh)
La durée des allocations chômage est calculée en fonction du nombre de mois de cotisations. Si vous avez cotisé entre 12 et 36 mois, vous recevrez 3 mois d'allocations chômage. Ensuite, si vous avez cotisé 12 mois supplémentaires, vous recevrez 1 mois supplémentaire d'allocations chômage. La durée maximale des allocations chômage est de 12 mois.
Le délai pour recevoir les allocations de chômage est le 11e jour ouvrable à compter de la date de dépôt de la demande complète d'allocations de chômage.
Les salariés percevant des allocations chômage ont droit aux prestations d'assurance maladie conformément aux dispositions de la loi sur l'assurance maladie, y compris la période de suspension des allocations chômage prévue à l'article 41, paragraphe 2, de la présente loi. Les salariés percevant des allocations chômage ont droit aux cotisations d'assurance maladie versées par la Caisse d'assurance chômage auprès de l'organisme d'assurance sociale.
Français Dans son rapport sur la réception, l'explication et la révision du projet de loi avant le vote de l'Assemblée nationale pour l'approuver, le président de la Commission de la culture et des affaires sociales, Nguyen Dac Vinh, a déclaré qu'en ce qui concerne le niveau mensuel des allocations de chômage, il existe une proposition visant à augmenter le niveau mensuel des allocations de chômage à un minimum de 65% et à permettre au gouvernement de l'ajuster jusqu'à un maximum de 75% en cas de crise économique ou d'épidémie à grande échelle.
En outre, il est également proposé d'augmenter le niveau des prestations à 70 %, mais pas plus de 5 fois le salaire minimum régional et pour chaque tranche de 6 mois de versement d'assurance chômage, un mois supplémentaire d'allocations chômage sera perçu, mais pas plus de 12 mois.
La Commission permanente de l'Assemblée nationale a ordonné une révision et constaté que l'excédent du Fonds d'assurance chômage au cours de la période écoulée était principalement dû au soutien annuel du budget de l'État, alors que le nombre de bénéficiaires était encore faible. Cependant, depuis 2020, les recettes et les dépenses annuelles de l'assurance chômage sont équilibrées.
Résultats du vote. (Photo : DUY LINH)
Selon l'expérience des pays ayant mis en œuvre avec succès des politiques d'assurance chômage ou d'assurance emploi (Canada, Corée, Japon, Thaïlande...) et les normes internationales en matière d'assurance chômage, le niveau des prestations de chômage n'est pas inférieur à 45 % du revenu antérieur ou à 45 % du salaire minimum prescrit ou du salaire d'un travailleur normal, mais pas inférieur au niveau de vie minimum de base ; la durée minimale des prestations de chômage est de 12 semaines (3 mois) sur une période de 12 mois.
En outre, le Code du travail (articles 47 et 48) stipule la responsabilité des employeurs dans le paiement des indemnités de départ aux employés qui ont travaillé régulièrement pendant 12 mois ou plus (chaque année de travail est payée 1/2 mois de salaire (50% du salaire)) ; l'allocation de chômage aux employés qui ont travaillé régulièrement pour eux pendant 12 mois ou plus (chaque année de travail est payée 1 mois de salaire (100% du salaire) mais doit être au moins égale à 2 mois de salaire (minimum 200% du salaire).
Selon l'agence d'audit, le niveau des prestations est de 60 % du salaire mensuel moyen pour les cotisations d'assurance chômage pendant 3 mois, ce qui est relativement conforme à la pratique internationale et aux prestations que reçoivent les salariés lorsqu'ils perdent leur emploi conformément à la réglementation en vigueur.
« Ce niveau garantit que les travailleurs auront moins de difficultés et une vie stable pendant le chômage jusqu'à ce qu'ils trouvent un nouvel emploi ; conformément au principe de contribution-prestation et à la capacité d'équilibrer les recettes et les dépenses du Fonds d'assurance chômage », a déclaré le directeur Nguyen Dac Vinh.
La loi sur l'emploi (modifiée) entre en vigueur le 1er janvier 2026. La loi sur l'emploi n° 38/2013/QH13, qui a été modifiée et complétée par un certain nombre d'articles en vertu de la loi n° 41/2024/QH15, cesse d'être en vigueur à compter de la date d'entrée en vigueur de la présente loi.
Selon NDO
Source : https://baothanhhoa.vn/quoc-hoi-chot-muc-huong-tro-cap-that-nghiep-bang-60-binh-quan-tien-luong-dong-252286.htm
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