Au cours des 9 premiers mois de 2025, l'ensemble de la province comptait 587 entreprises enregistrées pour suspendre temporairement leurs activités (en hausse de 13 % par rapport à la même période en 2024) et 219 entreprises dissoutes volontairement (en hausse de 36 % par rapport à la même période).
La province de Ha Tinh compte actuellement plus de 13 000 entreprises et unités affiliées, mais seules 10 562 environ sont réellement opérationnelles . Or, un grand nombre d'entre elles fonctionnent encore de manière inefficace. Ce constat illustre que créer une entreprise n'est pas difficile en soi, mais assurer sa stabilité, son développement substantiel, efficace et durable représente un véritable défi.


L’histoire de Bao An HT Service Company Limited (commune de Duc Quang) est une démonstration claire des difficultés de nombreuses petites et micro-entreprises à Ha Tinh aujourd’hui.
Créée en 2018 avec l'ambition de mettre en place une filière de production et de consommation de riz biologique issu de l'élevage de vers de vase, l'entreprise s'était fixé pour objectif de faire du riz biologique de Ha Tinh un produit phare. Cependant, les résultats n'ont pas été à la hauteur des attentes.
Malgré son statut d'entreprise, Bao An HT Service Company Limited fonctionne encore de manière « traditionnelle », comme une entreprise familiale. Avec un capital social de seulement 500 millions de VND, son personnel est principalement composé de personnes âgées vivant en zone rurale, et elle manque de stratégie de production et commerciale, incapable de développer un réseau. La production est instable, les revenus incertains et les financements insuffisants, ce qui contraint l'entreprise à cesser son activité.
De même, la société Ha Tinh Hot Asphalt Concrete Company Limited (commune de Phu Viet) a également fait faillite après une courte période d'activité. M. Le Ngoc Khoa, son ancien propriétaire, a déclaré : « La société a été créée en 2023 dans le but de fournir du béton bitumineux à chaud et du béton commercial aux marchés de la province et d'ailleurs. Cependant, le manque de ressources, l'insuffisance d'investissements dans les technologies de production avancées, l'impossibilité d'accéder aux terrains disponibles et le manque d'espace de production ont rendu notre survie impossible. »

Non seulement les entreprises de fabrication et de services, mais aussi de nombreuses entreprises de construction à Ha Tinh ont également « arrêté de fonctionner » les unes après les autres en raison du manque de compétitivité.
Mme NTH (commune de Cam Xuyen), ancienne propriétaire d'une entreprise de construction, a déclaré : « Le secteur de la construction exige d'importants capitaux. Or, le capital social de notre entreprise n'est que de 2 milliards de VND et les garanties sont limitées, ce qui rend l'obtention d'un prêt bancaire quasi impossible. Faute de capitaux, et ne pouvant satisfaire aux exigences financières de nos partenaires, le nombre de contrats diminue progressivement. Les recettes ne suffisent plus à couvrir les frais d'exploitation et les salaires, et nous sommes contraints de cesser notre activité. »
L'analyse du secteur professionnel révèle que les difficultés rencontrées par les entreprises privées de Ha Tinh sont similaires à celles de nombreuses autres localités du pays. Les principaux obstacles auxquels elles sont confrontées sont les suivants : manque de capital et difficultés d'accès au crédit, la plupart étant des petites et micro-entreprises ; garanties limitées alors que les exigences bancaires sont élevées ; marché de consommation restreint en raison de l'absence de réseau de distribution et de la dépendance à une production traditionnelle. De plus, nombre d'entreprises rencontrent des difficultés d'accès aux fonds fonciers et aux locaux de production nécessaires à leurs investissements ; enfin, leur intégration aux chaînes de valeur est compromise par la fragmentation de leurs activités et le manque de coopération.
En général, les difficultés rencontrées par les entreprises privées proviennent principalement de leurs capacités internes. La plupart des entreprises qui ont temporairement suspendu leurs activités ou ont été dissoutes récemment sont de petite taille, disposent de ressources limitées, d'une capacité de gouvernance restreinte, sont dépourvues de stratégies commerciales à long terme et s'appuient sur l'expérience personnelle plutôt que sur un système de gestion professionnel.
Par ailleurs, des facteurs objectifs exercent également une forte pression sur les entreprises privées. Ces derniers temps, la reprise économique mondiale a été lente, l'inflation a augmenté, la politique monétaire s'est resserrée et les épidémies et le changement climatique ont perturbé les chaînes d'approvisionnement, entraînant une hausse des coûts de production. Si les prix de vente sont « ancrés » par la concurrence, de nombreuses entreprises se trouvent dans une situation difficile. De plus, la superposition de certaines réglementations les empêche parfois d'accéder aux dispositifs de soutien.

M. Nguyen Tien Trinh, vice-président de l'Association provinciale des entreprises, a déclaré : « Pour que le secteur privé puisse fonctionner de manière substantielle et efficace, et contribuer positivement à l'économie, il est nécessaire que les entreprises elles-mêmes changent leur façon de penser et d'agir. Par conséquent, elles doivent s'efforcer d'innover, de s'adapter de manière proactive et flexible à l'économie de marché, de mobiliser efficacement les ressources d'investissement pour la production et le commerce, d'appliquer les technologies et la transformation numérique, et de saisir les opportunités d'améliorer leurs opérations tant au niveau national qu'international. »
Outre les efforts déployés par les entreprises elles-mêmes, un soutien plus important de tous les niveaux et secteurs est nécessaire pour poursuivre la réforme des procédures administratives afin de favoriser les activités commerciales et d'éviter les chevauchements réglementaires. Il est essentiel d'aider les entreprises privées à accéder au crédit, à bénéficier de politiques favorables en matière foncière, fiscale, scientifique et technologique, etc., afin de créer une dynamique de développement économique.

Concernant l'agence de gestion de l'État, M. Nguyen Duc Thang, directeur adjoint du Département des finances, a déclaré : « Dans les prochains mois, notre unité continuera de se concentrer sur l'examen et le conseil aux autorités compétentes afin d'étudier et de simplifier les procédures administratives ; elle s'efforcera également d'améliorer l'indice de compétitivité provincial grâce à des solutions visant à optimiser la qualité de la gestion. Le Département des finances travaille en étroite collaboration avec les autres départements et services pour intégrer le développement de l'économie privée au plan de développement socio-économique de la province et alloue des ressources au soutien des petites et moyennes entreprises, notamment celles opérant dans les domaines de la transformation numérique, de l'innovation et des start-ups. L'objectif est non seulement de faciliter la création d'entreprises, mais aussi de les accompagner dans leur développement durable, afin de créer de la valeur à long terme pour la collectivité. »
Pour que le secteur privé de Ha Tinh se développe durablement, il a besoin non seulement d'un environnement commercial ouvert, mais aussi d'une forte capacité d'innovation. Lorsque les forces internes et externes convergent, le secteur économique privé peut devenir un véritable moteur de croissance pour la province.
Source : https://baohatinh.vn/rao-can-nao-dang-kim-chan-doanh-nghiep-tu-nhan-ha-tinh-post298337.html






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