קידום טרנספורמציה דיגיטלית בניהול ובהדרכה
המהפכה התעשייתית 4.0 מעצבת מחדש את כל תחומי החיים החברתיים. אוניברסיטת האנוי למשאבי טבע וסביבה (HUNRE) הייתה חלוצה ביישום טרנספורמציה דיגיטלית בניהול והכשרה.
עם משימת הכשרת משאבי אנוש איכותיים למגזר החקלאי והסביבתי, HUNRE לא רק רואה בטרנספורמציה דיגיטלית כלי תומך אלא גם כוח מניע אסטרטגי לשיפור מעמדה, לעמידה בצרכים של אינטגרציה בינלאומית ופיתוח בר-קיימא. במסע זה, במיוחד ב-15 השנים האחרונות, HUNRE הפכה מאוניברסיטה מסורתית למודל חינוכי מודרני, גמיש ויצירתי.
הטרנספורמציה הדיגיטלית ב-HUNRE החלה בצעדים הבסיסיים בניהול אדמיניסטרטיבי ובהכשרה, שקודמו מאוד על ידי מגפת הקורונה - "דחיפה" שאילצה דיגיטציה מהירה. בשנת 2020, בית הספר פרס את מערכת הלמידה המקוונת של HUNRE, פלטפורמת הדרכה מקוונת פתוחה שנבנתה על ידי צוות ההוראה על פלטפורמת קוד פתוח. מערכת זו לא רק מאפשרת שיעורים מקוונים אלא גם משלבת ניהול למידה מקיף, החל מרישום לקורסים ועד להערכת התוצאות.
עד היום, HUNRE E-Learning שירת יותר מ-15,000 סטודנטים, כאשר יותר מ-10% מהקורסים מיועדים להכשרה מקוונת בהתאם לחוזר 01/2024 של משרד החינוך וההכשרה . כלים כמו Zoom, Microsoft Teams ו-Moodle נמצאים בשימוש נרחב, בשילוב עם סימולציות תלת-ממדיות והרצאות אינטראקטיביות, המסייעים לסטודנטים לגשת לידע בצורה גמישה, במיוחד בתחומים טכניים כמו גיאודזיה - קרטוגרפיה (תוך שימוש בטכנולוגיית ArcGIS, MapInfo וזריקות רחפנים) או טכנולוגיית הנדסת סביבה.
צעד בולט קדימה הוא לידתה של HUNRE AI - עוזר וירטואלי חכם שהוצג בשנת 2024, המסמן את יישום הבינה המלאכותית (AI) בחינוך. HUNRE AI לא רק תומך בייעוץ קבלה וחיפוש תהליכים אדמיניסטרטיביים, אלא גם מתאים אישית את מסלול הלמידה עבור כל תלמיד, בהתבסס על נתוני ניתוח התנהגות למידה.

בעזרת ממשק ידידותי, מערכת זיהוי מילות מפתח ולמידה ממקור הנתונים הרשמי של בית הספר, HUNRE AI הפחיתה משמעותית את עומס העבודה של הצוות תוך שיפור חוויית המשתמש. לדוגמה, תלמידים יכולים לשאול על לוחות זמנים של מבחנים, חומרי לימוד או אפילו הצעות למסלול קריירה, עם תוכניות להרחבת שילוב הקול וחיבור Zalo בעתיד הקרוב. עד שנת 2025, HUNRE AI עיבד יותר מ-50,000 אינטראקציות, ותרמה לבניית "אוניברסיטה חכמה" - מודל אליו בית הספר שואף ליישום החלטה 71 של הפוליטביורו.
מבחינת ניהול, HUNRE הטמיעה את HUNRE EMS (מערכת ניהול ארגונית) - מערכת ניהול ארגונית משולבת, המחליפה בהדרגה תהליכים ידניים. מערכת זו כוללת מודולים לניהול רישום אוטומטי לקורסים, מבחני קדם, ניהול מסמכים אלקטרוניים ולוח מחוונים סטטיסטי אינטואיטיבי.
פורטל השירות המקוון והמרכזי מאפשר לסטודנטים להגיש בקשה לקבלה, להירשם ולנהל את הרישומים שלהם מבלי להגיע לקמפוס, ובכך להפחית את זמן הטיפול משבועות לכמה שעות בלבד. הספרייה האלקטרונית המחוברת Libol 6.0, הכוללת יותר מ-1,000 ספרים דיגיטליים ייעודיים, יחד עם מרכזים כמו מרכז הנתונים, המדיה והספרייה, יצרו מערכת אקולוגית דיגיטלית שלמה. מאמצים אלה לא רק משפרים את היעילות המנהלית אלא גם מקדמים תרבות דיגיטלית ברחבי האוניברסיטה, עם תוכניות הכשרה למיומנויות דיגיטליות למרצים ולסטודנטים.

הכיוון העתידי של HUNRE בתחום הטרנספורמציה הדיגיטלית הוא להפוך לאוניברסיטה לאומית מרכזית עד שנת 2035, עם דגש על יישום מקיף של טכנולוגיית 4.0. בית הספר משקיע בתשתיות ענן, מעבדות דיגיטליות ופרויקטים מחקריים בתחום הבינה המלאכותית המיושמים בתחזית מטאורולוגית וניהול משאבי מים. שיתוף פעולה עם ארגונים כמו MISA לפיתוח תוכנה לניהול הדרכה, יחד עם שותפים בינלאומיים כמו אוניברסיטת צ'וסון (קוריאה) ופוליטכניקו די מילאנו (איטליה), יביא מודלים מתקדמים של למידה משולבת. יתר על כן, HUNRE מחויבת לשילוב בינה מלאכותית אתית, הבטחת יושרה אקדמית ואבטחת נתונים, והרחבת תוכניות הכשרה בנושא כלכלה דיגיטלית ושינויי אקלים עם דגש על דיגיטציה.
טרנספורמציה דיגיטלית ב-HUNRE אינה רק עניין של טכנולוגיה, אלא גם שינוי בחשיבה - ממסורתי ליצירתי, ממקומי לגלובלי. בצעדים אלה, בית הספר מאשרר את מעמדו כ"דגל מוביל" בחינוך ירוק ודיגיטציה, ותורם לבניית משאבי אנוש וייטנאמיים מוכנים לעידן 4.0.
לקראת אוניברסיטאות מפתח
יום השנה ה-15 להקמתה (2010 - 2025) הוא הזדמנות עבור אוניברסיטת האנוי למשאבי טבע וסביבה להביט בגאווה לאחור על המסע של הכשרת יותר מ-50,000 בוגרי תואר ראשון, מהנדסים, תואר שני וסטודנטים - "לוחמים ירוקים" התורמים להגנה על משאבים ולקידום פיתוח בר-קיימא עבור המדינה.
ממכללה ייעודית, HUNRE צמחה לאוניברסיטה רב-תחומית עם 23 תוכניות לתואר ראשון, 8 תוכניות לתואר שני, והרחבת תוכניות לדוקטורט, העומדות בתקני האיכות הבינלאומיים של AUN-QA. איכות ההכשרה טמונה לא רק בכמות אלא גם בקשר ההדוק בין תיאוריה, מעשה ואינטגרציה בינלאומית, מה שמבטיח שלבוגרים יהיה משרות בתחום הנכון עד 95-100% תוך 12 חודשים.

מבחינת כמות וקנה מידה, HUNRE מכשירה כיום יותר מ-15,000 סטודנטים לתואר ראשון ושני. תוכניות התואר הראשון הבסיסיות מכסות את תחומי ניהול המדינה של המגזרים החקלאיים והסביבתיים עם 23 מגמות הכשרה, החל מליבה כמו הנדסת סביבה, ניהול קרקעות, מטאורולוגיה, הידרולוגיה ועד מגוון כמו כלכלת משאבי טבע, לוגיסטיקה, אנגלית ומשפטים. עד שנת 2025, בית הספר ארגן 15 קורסים רגילים לתואר ראשון, 15 קורסי גישור ו-9 קורסי תואר שני, עם שיעור סיום לימודים בזמן של מעל 90%. בפרט, התוכניות האיכותיות החדשות (CLC) שהורחבו בשנת 2025 - כגון CLC מינהל עסקים, CLC שיווק ו-CLC ניהול שירותי תיירות - משכו יותר מ-500 סטודנטים, כאשר יותר מ-50% מהמקצועות היו דוברי אנגלית וקשורים לעסקי התמחות. נתונים אלה משקפים התרחבות אסטרטגית, תוך מענה לצורכי משאבי אנוש עבור משרד משאבי הטבע והסביבה וכן עבור מפעלי FDI.
איכות ההכשרה היא "הנשמה" של HUNRE. תוכנית ההכשרה מתוכננת עם אוריינטציה יישוםית, ומשלבת טכנולוגיית 4.0 כגון GIS, רחפנים ובינה מלאכותית, ועוזרת לסטודנטים לא רק לשלוט בידע מקצועי אלא גם לתרגל מיומנויות רכות באמצעות פרויקטים מעשיים. שיעור הסטודנטים המקבלים עבודה לאחר סיום הלימודים הוא 91-100%, כאשר בוגרים רבים מחזיקים בתפקידי מנהיגות במכוני מחקר, מפעלים סביבתיים וסוכנויות ממשלתיות. פעילויות חוץ-לימודיות כמו מועדון HEC (אנגלית), HUNRE Blood ותחרויות "פעולה למען כדור הארץ" (פרס GLS 2022) טיפחו תחושת אחריות חברתית, ועוזרות לסטודנטים להתבלט בשוק העבודה.

שיתוף פעולה בינלאומי הוא "גשר" לשיפור האיכות, עם יותר מ-20 הסכמי מזכר הבנות עם בתי ספר כמו אוניברסיטת קרטין (אוסטרליה) - תוכנית 2+2 המעניקה תארים בינלאומיים במנהל עסקים וחשבונאות; אוניברסיטת צ'וסון (קוריאה) לחילופי סטודנטים; ופוליטכניקו די מילאנו (איטליה) למלגות הוראה. קשרים אלה מספקים הזדמנויות להתמחויות בחו"ל, קורסים בינלאומיים ומחקר משותף בנושא שינויי אקלים, REDD+. בשנת 2025, HUNRE שלחה יותר מ-200 סטודנטים להשתתף בחילופי הלימודים, וקיבלה בברכה קבוצת מומחים הולנדים לניהול משאבי מים. תוכניות לתואר שני (התמחויות כגון משאבי טבע וניהול סביבתי, מדעי הסביבה...) ותוכניות לתואר דוקטור (צפויות להיפתח בשנת 2026) מותאמות לסטנדרטים בינלאומיים, עם דרישות TOEFL/IELTS לשפה זרה ופרסומים מדעיים.
לאחר 15 שנים, HUNRE לא רק הכשירה "כמותית" אלא גם יצרה "איכות" - דורות של משאבי אנוש ירוקים, יצירתיים ומשולבים. עם החזון להפוך לאוניברסיטה מרכזית עד 2035, בית הספר ממשיך לחדש, ומבטיח שכל תואר ראשון ושני יהיה "שגריר" לפיתוח בר-קיימא של וייטנאם.
מקור: https://giaoducthoidai.vn/hunre-nang-cao-chat-luong-dao-tao-vuon-minh-trong-ky-nguyen-so-post755966.html






תגובה (0)