TPO - הוועדה העממית של מחוז בין טאן (הו צ'י מין סיטי) תנהל בחינה תחרותית לתפקיד ראש מחלקת החינוך וההכשרה בשנת 2024. ראש מחלקת החינוך וההכשרה הנוכחי של מחוז בין טאן יפרוש בספטמבר.
הוועדה העממית של מחוז בין טאן פרסמה זה עתה תוכנית לארגון בחינות תחרותיות פיילוט לתפקידי מנהיגות וניהול ברמת המחוז בשנת 2024.
התפקיד שאליו מגויסת הוא ראש מחלקת החינוך וההכשרה של מחוז בין טאן, כאשר רק משרה אחת פנויה.
הוועדה העממית של מחוז בין טאן קובעת בבירור את קריטריוני הזכאות להרשמה להשתתפות בתהליך הבחירה של ראש מחלקת החינוך וההכשרה כדלקמן:
- פקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור העומדים בדרישות ובסטנדרטים ונכללים בתכנון לתפקיד ראש מחלקת החינוך וההכשרה של המחוז, ועובדים כיום בסוכנויות וביחידות תחת מחוז בין טאן.
- מנהלי בתי ספר ציבוריים במחוז בין טאן.
 |
תלמידים בהו צ'י מין סיטי במהלך בחינות הכניסה לכיתה י'. צילום: דוי אן |
עבור אנשי צוות מיישובים אחרים, פקידים ועובדים העובדים בסוכנויות וביחידות תחת הו צ'י מין סיטי, העומדים בתנאים ובסטנדרטים ונכללים בתכנון לתפקיד ראש מחלקת החינוך וההכשרה במחוז/מחוז, ומאושרים על ידי הרשות המוסמכת המנהלת את כוח האדם.
בנוסף, הוועדה העממית של מחוז בין טאן ממנה פקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור שאינם כלולים בתכנון לתפקיד ראש מחלקת החינוך וההכשרה של המחוז אך כלולים בתכנון לתפקידים מקבילים (כולל כאלה שאינם עובדים בסוכנויות או יחידות תחת מחוז בין טאן) להשתתף בתהליך הבחירה. מועמדויות אלה נבחרות על ידי הוועדה העממית של המחוז ומאושרות בכתב על ידי הוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזית.
דרישות היישום
מועמדים המגישים מועמדות לתפקיד ראש מחלקת החינוך וההכשרה במחוז בין טאן חייבים לעמוד בדרישות הבאות:
- בוגר אוניברסיטה להכשרת מורים או בוגר אוניברסיטה ובעל תעודת הכשרה פדגוגית.
- בעל/ת דיפלומה בתיאוריה פוליטית ברמה בינונית ומעלה, או תעודה מקבילה בתיאוריה פוליטית שהונפקה על ידי רשות מוסמכת.
- בעל תעודת הכשרה בידע ומיומנויות בניהול מדינה לדרגת מומחה או שווה ערך ומעלה.
- בעל תעודה בהכשרת מיומנויות מנהיגות וניהול ברמת המחלקה.
- חובה ניסיון של לפחות 5 שנים בעבודה במגזר החינוך.
- בעל/ת כישורי טכנולוגיית מידע בסיסיים; יכולת להשתמש בשפה זרה ברמה המקבילה לרמה 3 של מסגרת הבקיאות בשפה זרה בווייטנאמית, כנדרש על ידי התפקיד.
תוצאות הערכת ביצועים ודירוג של פקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור: השיגו רמה משביעת רצון או גבוהה יותר של השלמת משימות בשלוש שנים רצופות (2023, 2022, 2021).
שני סבבי תחרות קשים
תהליך המיון יכלול שני סבבים. סבב 1 יהיה מבחן בכתב על ידע כללי (הנחיות ומדיניות המפלגה, חוקים ותקנות המדינה; הבנה של תחום החינוך וההכשרה, ואחריות ותפקידים של התפקיד המועמד)... משך המבחן הוא 180 דקות.
סבב 2 דורש ממועמדים שהעפילו לסבב 1 להציג פרויקט המעריך את המצב הנוכחי, מנתח את נקודות החוזק והחולשה של היחידה המעסיקה את המשרה אליה מוגשת, ומזהה את הגורמים הבסיסיים.
על המועמדים לחזות מגמות פיתוח ולהציע תוכניות ופתרונות לפיתוח הסוכנות או היחידה המשתמשת בתפקיד הנבחר, וכן תוכנית פעולה ליישום התוכניות והפתרונות המוצעים על ידי המועמד אם ימונה לתפקיד ראש מחלקת החינוך וההכשרה המחוזית.
באמצעות תהליך זה, המועמדים מדגימים את כישורי ההצגה שלהם, כישורי התקשורת, כישורים בין-אישיים, יכולות פתרון בעיות במצבי ניהול, סגנון מנהיגות ויכולת לענות על שאלות של ועדת הבחינה והמשתתפים.
בין ה-14 ל-18 באוקטובר, ועדת העם המחוזית תבחן את בקשות המועמדים.
לפני ה-23 באוקטובר, המחוז יפרסם את רשימת המועמדים הזכאים ואת הזמן, המיקום ונושא הפרויקט, תוך הבטחה שמידע זה יהיה זמין לפחות 15 יום לפני תהליך הבחירה.
[מודעה_2]
מקור: https://tienphong.vn/mot-quan-tai-tphcm-tuyen-truong-phong-giao-duc-va-dao-tao-voi-2-vong-gat-gao-post1677240.tpo
תגובה (0)