החל מ-1 ביולי 2024, להחיל משטר שכר אחיד, לבטל מנגנונים מיוחדים

[מודעה_1]

יו"ר האסיפה הלאומית וונג דין הואה חתם ופרסם את החלטה מס' 104/2023/QH15 בנוגע לאומדן תקציב המדינה לשנת 2024.

ההחלטה קובעת בבירור כי הכנסות תקציב המדינה הן 1,700,988 מיליארד דונג וייט. ההכנסות הנותרות שהועברו ממקורות רפורמת השכר בתקציב המקומי עד סוף 2023 להסדר התקציב לשנת 2024 של חלק מהרשויות המקומיות הן 19,040 מיליארד דונג וייט, כדי ליישם את רמת השכר הבסיסית של 1.8 מיליון דונג וייט לחודש.

סך הוצאות תקציב המדינה הן 2,119,428 מיליארד דונג וייטנאמי. גירעון תקציב המדינה הוא 399,400 מיליארד דונג וייטנאמי, השווה ערך ל-3.6% מהתמ"ג, כולל: גירעון תקציבי מרכזי הוא 372,900 מיליארד דונג וייטנאמי, השווה ערך ל-3.4% מהתמ"ג; גירעון תקציבי מקומי הוא 26,500 מיליארד דונג וייטנאמי, השווה ערך ל-0.2% מהתמ"ג.

סך ההלוואות בתקציב המדינה עומד על 690,553 מיליארד דונג וייטנאמי.

האסיפה הלאומית מאפשרת שימוש ב-145.9 מיליארד דונג וייט מהכספים שהוחזרו והוקצו באופן זמני בשנת 2022 למספר יישובים ליישום מדיניות התמיכה בשכר דירה לעובדים, כאשר יתרת הכספים מועברת להשלמת היישובים חסרי המשאבים ליישום המדיניות ולהשלמת שנת התקציב 2023.

האסיפה הלאומית מאפשרת העברת מלוא מקורות 13,796 מיליארד דונג וייט מהגדלת הכנסות, צמצום וחיסכון בתקציב המרכזי בשנת 2021, על מנת להסדיר אומדני ותכניות השקעה ציבוריות שנתיות בשנת 2023, 2024 ו-2025 עבור משרד התחבורה ו-8 רשויות מקומיות ליישום 3 פרויקטים לאומיים חשובים בהתאם להחלטה מס' 58/2022/QH15, החלטה מס' 59/2022/QH15 והחלטה מס' 60/2022/QH15; מאפשרת העברת אומדן תקציב המדינה ליישום 3 תוכניות יעד לאומיות בשנת 2023 (כולל הון השקעות פיתוח, הוצאות שוטפות של התקציב המרכזי והתקציב המקומי) לשנת 2024 לצורך המשך יישום.

בנוגע ליישום מדיניות השכר, ההחלטה קובעת בבירור: החל מ-1 ביולי 2024 תיושם רפורמה מקיפה במדיניות השכר בהתאם להחלטה מס' 27-NQ/TW מיום 21 במאי 2018 של הוועידה השביעית של הוועד הפועל המרכזי ה-12 (מקורות המימון לרפורמת השכר מובטחים ממקור רפורמת השכר המצטבר של התקציב המרכזי, תקציבים מקומיים וחלק המסודר באומדן הוצאות מאזן תקציב המדינה); התאמת פנסיות, גמלאות ביטוח לאומי, קצבאות חודשיות, קצבאות מועדפות לאנשים ראויים ומספר פוליסות ביטוח לאומי המקושרות כיום לשכר הבסיסי.

עבור סוכנויות ויחידות מנהליות מרכזיות של המדינה המיישמות מנגנון מיוחד לניהול פיננסי והכנסות: החל מ-1 בינואר 2024 ועד 30 ביוני 2024: השכר החודשי וההכנסה הנוספת המחושבים על סמך שכר בסיסי של 1.8 מיליון דונג וייט לחודש בהתאם למנגנון המיוחד לא יעלו על השכר וההכנסה הנוספת שהתקבלו בדצמבר 2023 (לא כולל השכר וההכנסה הנוספת עקב התאמת מקדם השכר של סולם השכר והדרגה בעת שדרוג הדרגה והדרגה בשנת 2024). במקרה של חישוב לפי העיקרון הנ"ל, אם השכר וההכנסה הנוספת בשנת 2024 בהתאם למנגנון המיוחד נמוכים מרמת השכר לפי התקנות הכלליות, יחול רק משטר השכר לפי התקנות הכלליות כדי להבטיח את זכויות העובדים.

החל מ-1 ביולי 2024: לבטל את כל מנגנוני הניהול הפיננסי וההכנסה המיוחדת של סוכנויות ויחידות מנהליות ממלכתיות; להחיל משטר אחיד של שכר, קצבאות והכנסות. לא להמשיך להחיל את המנגנון המיוחד הנוכחי על התקציב הרגיל בהתאם למנגנון הניהול הפיננסי המיוחד (הוצאות תפעול, בניית יכולות, מודרניזציה, הבטחת פעילות מקצועית וכו') של סוכנויות ויחידות מנהליות ממלכתיות. להטיל על הממשלה את האחריות לארגן את היישום ולדווח לאסיפה הלאומית במושב השמיני.

האסיפה הלאומית הטילה על הממשלה להתמקד בהפעלה יזומה, סבירה, גמישה ויעילה של מדיניות פיסקלית; תיאום הדוק וסינכרוני עם המדיניות המוניטרית ומדיניות אחרת; תגובה מהירה לתנודות מורכבות במצב המקומי והחיצוני, שמירה על יציבות מקרו-כלכלית, שליטה באינפלציה, קידום צמיחה והבטחת איזונים משמעותיים של הכלכלה.

הממשלה תגיש בקרוב לאסיפה הלאומית פרויקטים לתיקון והשלמת חוקי המס לחיזוק ניהול ההכנסות, ארגון מחדש של מקורות ההכנסה על מנת להבטיח קיימות; שיפור יעילות ניהול ההכנסות, הרחבת בסיס ההכנסות; יישום נחוש ויעיל של פתרונות למאבק באובדן הכנסות, תמחור העברה, העלמות מס; והונאות סחר, במיוחד בפעילויות מסחריות המבוססות על פלטפורמות דיגיטליות.

הממשלה מהדקת את המשמעת, מחזקת את אחריותם של המנהיגים בניהול ובשימוש במימון ובתקציב; מנהלת את הוצאות תקציב המדינה לפי הערכות, תוך הקפדה על הקפדה, חסכון ויעילות; חוסכת ביסודיות בהוצאות קבועות ובהוצאות שאינן באמת נחוצות כדי להבטיח משאבים למניעה ולחימה באסונות טבע ומגפות, משלימה הון השקעות בפיתוח ותמיכה בהתאוששות כלכלית.

האסיפה הלאומית הטילה על הממשלה להמשיך ולהנחות את המשרדים, הסוכנויות המרכזיות והמקומיות לייעל את כוח האדם, לארגן מנגנון אדמיניסטרטיבי יעיל ולפעול ביעילות ובאפקטיביות; לחדש מנגנוני ניהול וכספים, לארגן מחדש את מערכת יחידות השירות הציבורי ולהפחית את התמיכה הישירה מתקציב המדינה ליחידות שירות ציבורי.

הממשלה מנהלת באופן יסודי את עיסוק החיסכון והמאבק בפסולת; מחזקת את הפיקוח, הבדיקה והטיפול באחריותם של ארגונים ויחידים בעמידה בתקנות לעיסוק החיסכון והמאבק בפסולת, תוך הבטחת שימוש יעיל בתקציב המדינה.

™

[מודעה_2]
מָקוֹר