Kementerian Pendidikan dan Pelatihan mengeluarkan peraturan terpadu tentang klasifikasi gaji untuk guru sekolah menengah negeri.

Kementerian Pendidikan dan Pelatihan baru saja menerbitkan dokumen yang menggabungkan Surat Edaran yang mengatur kode, standar untuk gelar profesional, serta pengaturan pengangkatan dan gaji bagi staf pengajar di sekolah menengah negeri.

Bộ GD&ĐT ban hành Quy định hợp nhất về xếp lương giáo viên THPT công lập

Kementerian Pendidikan dan Pelatihan menerbitkan peraturan terpadu tentang klasifikasi gaji guru SMA negeri. (Foto: Nguyen Yen)

Dokumen ini akan mengkonsolidasikan peraturan yang dikeluarkan dalam Surat Edaran No. 04 dan Surat Edaran No. 08 tentang standar jabatan profesional serta pengaturan pengangkatan dan gaji bagi staf pengajar di sekolah menengah umum.

Bagaimana peringkat gaji guru sekolah menengah?

Pejabat yang diangkat dalam jabatan profesi guru SMA/MA diatur dalam tabel gaji yang ditetapkan dengan Peraturan Pemerintah Nomor 204 tentang Skema Gaji Kader, Pegawai Negeri Sipil, Pegawai Negeri Sipil, dan Anggota TNI, dengan rincian sebagai berikut:

Guru SMA kelas III kode V.07.05.15 dikenakan koefisien gaji pegawai negeri sipil golongan A1, dari koefisien gaji 2,34 menjadi koefisien gaji 4,98;

Guru SMA kelas II kode V.07.05.14 dikenakan koefisien gaji pegawai negeri sipil golongan A2 golongan A2.2 dari koefisien gaji 4,0 sampai dengan koefisien gaji 6,38;

Guru SMA kelas I kode V.07.05.13 dikenakan koefisien gaji pegawai negeri sipil golongan A2 golongan A2.1 dari koefisien gaji 4,40 menjadi koefisien gaji 6,78.

Penggolongan gaji dalam pengangkatan ke dalam jabatan profesional dilaksanakan sesuai dengan pedoman dalam Pasal 1 Bagian II Surat Edaran No. 02 tanggal 25 Mei 2007 dari Kementerian Dalam Negeri yang mengatur penggolongan gaji dalam kenaikan pangkat, mutasi, perubahan jenis PNS dan pegawai negeri sipil, serta sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Dalam penerapan kebijakan gaji yang baru, penggolongan gaji yang baru dilaksanakan sesuai dengan peraturan Pemerintah.

Berdasarkan dokumen konsolidasi tersebut, masa jabatan guru SMA untuk menduduki jabatan golongan I, jabatan golongan II, dan jabatan golongan III sebagaimana diatur dalam Surat Edaran Bersama Nomor 23/2015/TTLT-BGDĐT-BNV adalah sama dengan masa jabatan untuk menduduki jabatan golongan I, jabatan golongan II, dan jabatan golongan III sebagaimana diatur dalam Surat Edaran ini.

Lamanya masa jabatan guru sebagai guru SMA (kode 15.112) ditetapkan setara dengan lamanya masa jabatan guru sebagai guru kelas II (kode V.07.05.14). Lamanya masa jabatan guru sebagai guru SMP (kode 15.113) ditetapkan setara dengan lamanya masa jabatan guru sebagai guru kelas III (kode V.07.05.15).

Dalam hal guru mengikuti ujian atau dipertimbangkan untuk diangkat menjadi guru madya golongan II (kode V.07.05.14), apabila yang bersangkutan telah bergelar magister, memenuhi standar pendidikan guru madya golongan II, dan telah menyandang gelar guru madya golongan III (kode V.07.05.15) atau yang setara selama sekurang-kurangnya 6 tahun, maka yang bersangkutan ditetapkan telah memenuhi syarat lamanya menyandang jabatan tersebut sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.

Kasus Pengangkatan Jabatan Profesi Guru SMA

Berdasarkan dokumen ini, pejabat yang telah diangkat dalam jabatan fungsional guru SMA sesuai ketentuan Surat Edaran Bersama Nomor 23/2015/TTLT-BGDĐT-BNV, kini menduduki jabatan fungsional yang sederajat.

Guru SMA yang baru direkrut dan telah menyelesaikan masa percobaan sesuai ketentuan serta dinilai memenuhi persyaratan oleh kepala unit layanan publik, akan diangkat pada jabatan fungsional guru SMA yang sesuai dengan tingkat kelulusan ujiannya.

Beberapa kasus khusus

Selain itu, dokumen konsolidasi tersebut secara khusus menyatakan sejumlah kasus di mana guru yang saat ini mengajar ditetapkan memenuhi standar pelatihan standar untuk guru sekolah menengah atas.

Pertama, guru yang ditugaskan untuk mengajar Teknologi harus memiliki gelar sarjana atau lebih tinggi dalam pelatihan guru di bidang Teknologi, Teknik Industri, atau Teknik Pertanian, atau gelar sarjana atau lebih tinggi dalam jurusan yang sesuai dengan mata pelajaran Teknologi, Teknik Industri, atau Teknik Pertanian.

Dalam hal memiliki gelar sarjana atau lebih tinggi dalam jurusan yang relevan, harus ada sertifikat pelatihan pedagogi untuk guru sekolah menengah sesuai dengan program yang dikeluarkan oleh Menteri Pendidikan dan Pelatihan.

Kedua, guru yang ditugaskan mengajar mata kuliah Pendidikan Ekonomi dan Hukum harus memiliki gelar sarjana atau lebih tinggi dalam pelatihan guru di bidang Pendidikan Kewarganegaraan atau Pendidikan Politik atau gelar sarjana atau lebih tinggi dalam jurusan yang sesuai dengan mata kuliah Pendidikan Kewarganegaraan atau Pendidikan Politik.

[iklan_2]
Sumber