Apakah guru di bidang yang sangat sulit berhak mendapat tunjangan hamil saat cuti hamil?

GD&TĐ - Pembaca bertanya tentang tunjangan bersalin bagi guru.

Saya bekerja di bidang yang sangat sulit, tetapi ketika saya mengambil cuti hamil, semua tunjangan istimewa saya ditarik kembali. Bolehkah saya bertanya, apakah guru di bidang yang sangat sulit berhak mendapatkan tunjangan istimewa saat mengambil cuti hamil? Nguyen An Giang (angiang***@gmail.com)

* Membalas:

Rezim dan kebijakan bagi pegawai negeri sipil dan pegawai yang bekerja di daerah dengan kondisi sosial ekonomi yang sangat sulit dilaksanakan sesuai dengan ketentuan Peraturan Pemerintah No. 76/2019/ND-CP tanggal 8 Oktober 2019. Sesuai peraturan, waktu yang tidak dihitung untuk menikmati tunjangan dan subsidi termasuk waktu cuti kerja untuk menikmati manfaat jaminan sosial sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.

Selain itu, kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri sipil, pekerja, dan pegawai tetap di lingkungan angkatan bersenjata, apabila secara bersamaan tunduk pada kebijakan yang ditentukan dalam Keputusan No. 76/2019/ND-CP dan tunduk pada jenis kebijakan yang sama menurut dokumen hukum lainnya, hanya akan menikmati tingkat kebijakan tertinggi tersebut.

Oleh karena itu, apabila guru perempuan yang bertugas di daerah dengan kondisi sosial ekonomi yang sangat sulit mengambil cuti hamil, maka masa cuti hamil tersebut tidak dikenakan perhitungan tunjangan preferensial sesuai dengan ketentuan Keputusan No. 76/2019/ND-CP dan Keputusan No. 244/2005/QD-TTg dari Perdana Menteri .

_____________

Saya seorang guru SMA. Cuti hamil saya sepenuhnya tumpang tindih dengan liburan musim panas selama 2 bulan. Saya ingin bertanya, setelah cuti hamil saya berakhir, dapatkah saya mengambil liburan musim panas selama 2 bulan sebagai pengganti sesuai dengan Surat Edaran No. 05/2025/TT-BGDDT? Bui Thi Lanh (builanh***@gmail.com)

* Membalas:

Dalam kasus Anda, karena cuti musim panas sepenuhnya tumpang tindih dengan cuti hamil, yaitu, cuti musim panas di luar cuti hamil Anda adalah 0 hari, kurang dari jumlah hari cuti tahunan yang wajib Anda ambil. Oleh karena itu, berdasarkan ketentuan Klausul 2, Pasal 6 Surat Edaran No. 05/2025/TT-BGDDT tanggal 7 Maret 2025 dari Menteri Pendidikan dan Pelatihan yang menetapkan rezim kerja untuk guru pendidikan umum dan pra-universitas, selain cuti hamil, Anda tidak berhak mengambil 8 minggu cuti musim panas sebagai kompensasi, tetapi hanya sejumlah hari tambahan yang sama dengan jumlah hari cuti tahunan (jumlah hari liburan) sebagaimana ditentukan oleh Kode Ketenagakerjaan. Waktu cuti tambahan diatur secara fleksibel sesuai dengan kesepakatan antara guru dan kepala sekolah.

Untuk pertanyaan atau masalah tentang kebijakan untuk guru, silakan kirimkan ke kolom: Kotak surat pembaca - Surat Kabar Education & Times: 15, Hai Ba Trung (Cua Nam, Hanoi).

Surel: bandocgdtd@gmail.com

Sumber: https://giaoducthoidai.vn/giao-vien-vung-dac-biet-kho-khan-nghi-thai-san-co-duoc-huong-phu-cap-uu-dai-nghe-post759407.html