Bulan puncak kepedulian terhadap anggota serikat pekerja dan pekerja
138 tahun yang lalu, tepatnya pada 1 Mei 1886, sebuah peristiwa penting terjadi di Chicago (AS), menandai perkembangan gerakan buruh dunia . Menanggapi seruan Federasi Buruh Amerika, puluhan ribu buruh di Chicago melakukan aksi mogok, unjuk rasa, dan berdemonstrasi di jalanan dengan slogan "8 jam kerja sehari". Ini merupakan hasil tak terelakkan dari perjuangan panjang sejak paruh kedua abad ke-19 yang dilakukan oleh para buruh di berbagai negara di dunia, ketika mereka dieksploitasi secara besar-besaran atas tenaga kerja mereka.
Untuk mengenang pencapaian gerakan buruh di seluruh dunia, tepat pada kongres pendirian Internasional Kedua, 14 Juli 1889, para delegasi kelas buruh mengeluarkan resolusi untuk menjadikan 1 Mei sebagai Hari Solidaritas dan Perjuangan buruh di seluruh dunia. Sejak saat itu, 1 Mei telah menjadi Hari Buruh Internasional.
Di Vietnam, pada tanggal 1 Mei 1930, untuk pertama kalinya dalam sejarah gerakan buruh di Indochina, kelas pekerja negara kita di bawah pimpinan Partai Komunis Vietnam berdemonstrasi di jalan untuk menunjukkan solidaritas revolusioner dengan para pekerja internasional; pada saat yang sama, secara langsung berjuang melawan kolonialisme Prancis, menuntut agar Prancis memperbaiki kondisi kerja, menaikkan upah, dan menerapkan undang-undang ketenagakerjaan 8 jam sehari.
Pada tanggal 1 Mei 1946, untuk pertama kalinya dalam sejarah negara kita, Hari Buruh Internasional dirayakan secara khidmat di Hanoi dengan partisipasi 200.000 pekerja. Sejak saat itu, Hari Buruh Internasional (1 Mei) telah menjadi salah satu hari libur utama negara ini, sebuah perayaan bagi kelas pekerja dan buruh Vietnam.
Menurut anggota Komite Sentral Partai dan Presiden Konfederasi Buruh Vietnam, Nguyen Dinh Khang, bulan Mei merupakan bulan yang sangat penting bagi para kader, anggota serikat pekerja, dan pekerja karena bertepatan dengan Hari Buruh Internasional pada tanggal 1 Mei. Hari ini merupakan perayaan bagi kaum buruh dan rakyat pekerja di seluruh dunia, yang menegaskan misi, posisi, dan peran historis kaum buruh dalam perjuangan untuk perdamaian, kemerdekaan nasional, dan kemajuan sosial.
"Khususnya, bulan Mei juga merupakan Bulan Buruh dan Bulan Aksi Keselamatan dan Kesehatan Kerja, bulan puncak untuk mengorganisir berbagai kegiatan yang bertujuan untuk merawat anggota serikat pekerja dan pekerja dalam segala aspek, baik secara material, spiritual, maupun kesehatan," tegas Presiden Konfederasi Buruh Umum Vietnam.
Mei juga merupakan bulan yang mendapat perhatian mendalam dari komite Partai, otoritas, pengusaha, dan tanggapan dari sejumlah besar anggota serikat pekerja, pekerja, pegawai negeri sipil, dan buruh, yang berdampak positif bagi seluruh masyarakat. Mei telah menjadi titik temu, masa yang dinantikan bagi para pengurus serikat pekerja, anggota serikat pekerja, buruh, dan mereka yang bekerja di bidang keselamatan dan kesehatan kerja di seluruh negeri.
Banyak kegiatan perawatan praktis
Anggota serikat pekerja dan pekerja menantikan kegiatan di bulan Mei karena pada saat itulah kegiatan kepedulian yang paling komprehensif berlangsung. Hal ini telah dibuktikan melalui musim "Bulan Buruh". Statistik dari serikat pekerja di semua tingkatan di seluruh negeri menunjukkan bahwa Bulan Buruh 2023 telah dilaksanakan dengan hasil yang relatif komprehensif sesuai dengan isi yang diusulkan, dengan tema-tema yang sesuai untuk praktik implementasi di tingkat akar rumput seperti: menghubungkan pekerja dengan pekerjaan; menghubungkan kualitas hidup dengan kualitas dan efisiensi kerja; menghubungkan pekerja dengan partisipasi dalam pembuatan kebijakan dan undang-undang; dengan Partai, Majelis Nasional, Pemerintah, dan organisasi serikat pekerja.
Dengan 53.266 serikat pekerja akar rumput yang mengorganisir kegiatan sebagai respons, Bulan Buruh 2023 semakin menembus akar rumput, memiliki aksi yang tinggi, dan hasil yang baik, menarik partisipasi aktif dan bertanggung jawab dari sejumlah besar pengurus serikat pekerja, anggota serikat pekerja, pekerja, pegawai negeri sipil, dan pengusaha. Program "Dialog Mei" memiliki banyak poin baru dengan lebih dari 1.200 dialog di semua tingkatan dan forum "Pekerja untuk bisnis, bisnis untuk pekerja" di tingkat akar rumput.
Khususnya, selama Bulan Buruh 2023, untuk pertama kalinya, 53 federasi buruh provinsi dan kota berkoordinasi dengan delegasi Majelis Nasional untuk menyelenggarakan pertemuan pemilih tematik antara anggota Majelis Nasional dan buruh. Pertemuan ini berhasil mengumpulkan hampir 1.000 pendapat dan rekomendasi. Hal ini menciptakan dasar bagi Konfederasi Umum untuk mengusulkan Ketua Majelis Nasional untuk memimpin forum buruh pertama dengan tema "Meningkatkan kebijakan hukum terkait buruh dan serikat pekerja".
Untuk mewujudkan hal tersebut, pada Bulan Buruh 2024, kami akan berfokus pada pelaksanaan 4 kelompok kegiatan: program "Mewujudkan Resolusi Kongres", "Dialog Bulan Mei", "Kontak Tematik dengan Pemilih dan Pekerja", "Mengucapkan Terima Kasih kepada Pekerja"; menyelenggarakan "Bulan Puncak Pengembangan Anggota Serikat Pekerja, Pembentukan Serikat Pekerja Akar Rumput"; menyelenggarakan kegiatan untuk memberikan penghargaan kepada pekerja teladan yang memiliki banyak inisiatif, kreativitas, dan prestasi di bidang ketenagakerjaan dan produksi; menyelenggarakan kegiatan budaya, seni, pendidikan jasmani, dan olahraga untuk melayani anggota serikat pekerja, pekerja, dan pegawai negeri sipil.
Di Hanoi, menurut Ketua Konfederasi Buruh Hanoi Pham Quang Thanh, selama Bulan Buruh 2024, Serikat Pekerja Ibu Kota di semua tingkatan akan menyelenggarakan kegiatan untuk mengunjungi dan mendukung pekerja dalam keadaan sulit, mereka yang mengalami kecelakaan kerja atau penyakit akibat kerja; menghubungkan, memperkenalkan, dan menciptakan peluang kerja dan pelatihan kejuruan bagi anggota serikat pekerja dan pekerja.
Pada saat yang sama, serikat pekerja akar rumput juga memperkuat kegiatan negosiasi dan dialog di tempat kerja, membangun hubungan ketenagakerjaan yang harmonis, stabil, dan progresif; peduli terhadap kehidupan, pekerjaan, gaji, bonus, tunjangan, dan kondisi kerja pekerja; menyelenggarakan kompetisi keterampilan, kompetisi pekerja terampil, menghargai pekerja berbakat, inisiatif, dan kreativitas... Dengan demikian, memperkuat hubungan antara organisasi serikat pekerja dan pekerja, sekaligus berkontribusi untuk meningkatkan kualitas dan kehidupan pekerja di daerah tersebut.
[iklan_2]
Sumber
Komentar (0)