レ・フン・ソン氏は、失業保険基金には現在約63兆ドンの剰余金があり、公務員の失業手当を賄い、行政機構を合理化するのに十分な額であると述べた。
ベトナム社会保障局副局長レ・フン・ソン氏 - 写真：GIA HAN
国会常任委員会は1月6日午後、雇用に関する法律案（改正案）に対する説明、採択、修正に対する意見を述べた。
行政機構の合理化により、約10万人の役人、公務員、公務員が影響を受けた。
社会問題委員会のグエン・トゥイ・アン委員長は、草案の説明、フィードバックの受領、修正を行った報告書を提出し、政府が法案を提出した時点では、 政治システムの組織構造の改革と再編の政策が十分に実施されていなかったと述べた。
したがって、本法案は、本政策の実施に伴う影響、例えば、法案に盛り込まれた機関・組織の名称、機能、業務内容（合併による）などについて、想定しておらず、また、組織再編に伴う失業者に対する政策についても想定していない。
これにより、加入者数が減少し、受給者数が増えるため、失業保険基金の残高にも影響が及びます。
行政機構の再編などの場合において失業保険基金の残高を確保するために原則を追加し、 政府に規制権限を委ねるという提案がなされている。
このイベントで演説したグエン・ティ・タン国会副議長は、行政機構の再編と合理化の政策の実施は、国家管理機関の名称、機能、任務、および失業保険基金の残高に直接影響を与えると述べた。
タン氏によれば、内務省の活動を総括する会議で、グエン・ホア・ビン副首相は、機構の再編と合理化により約10万人の役人、公務員、公務員が影響を受けると述べた。
タン氏によると、これらの問題は関係機関によって議論される必要があるという。
さらにタン氏は、新しい組織構造に従って名称を規制することは難しくないが、特に公務員および失業保険給付を受ける権利のある従業員の雇用終了に関する方針を規定する政府法令178/2024に関して、その影響を評価する必要があると述べた。
そのため、タン氏はベトナム社会保障の指導者らにこの件について具体的なフィードバックを提供するよう要請した。
社会保険制度の合理化は失業手当の手続きや支払いに影響しますか？
ベトナム社会保障局のレ・フン・ソン副局長はその後の説明で、政令178号によれば、人員削減の期間中、公務部門に勤務する公務員の中には退職金の条件を満たしていない者も必ず存在し、失業手当や職業訓練支援を含む失業保険給付を受けることになるだろうと述べた。
ソン氏は、現在、全体的な影響評価に基づき、内務省は法令178号の恩恵を受ける人が10万人になると予想しているが、これには公務員と公務員の両方が含まれると述べた。
ただし、失業保険への加入および給付は公務員のみ対象であり、公務員は対象となりません。
同時に、公務員や公務員への影響に関する正確な数字は現時点では不明です。そのため、ベトナム社会保障局は失業保険基金への影響を評価するための具体的なデータをまだ入手していません。
ソン氏はさらに、最近、失業保険基金の収入と支出はほぼ同水準で推移していると述べた。例えば、2023年の収入は23兆ドン、支出は22兆9950億ドンだった。
ベトナムの社会保険制度の合理化は失業保険給付の処理と支払いに影響を与えるでしょうか？
これに対し孫氏は、2023年には104万9000人が失業手当を受け取り、ベトナム社会保険がそのうち99.3％の人々に個人口座を通じて給付金を支払ったと述べた。
「給付手続きは行政区画とは関係ありません。したがって、新しいモデルに従って実施されれば、地区間の給付であっても失業給付の支給には影響しません」と孫氏は断言した。
フン・ソン氏はさらに、政令178/2024に基づいて失業手当を受給している公務員に何らかの費用が発生した場合でも、その費用のための資金は依然として利用可能であると語った。
「現在、失業保険基金には約63兆ドンの剰余金があり、支払い資金は確実に確保されている」とソン氏は付け加えた。
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出典: https://tuoitre.vn/ket-du-quy-hon-63-000-ti-dong-du-chi-bao-hiem-that-nghiep-cho-vien-chuc-tinh-gon-bo-may-20250106160450932.htm
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