持続可能な開発のための強固な法的基盤の構築

銀行業界における革新と創造性の潮流の中で、法務部（SBV）は、金融・銀行セクターの法的環境整備に向けた献身、専門性、そして継続的な努力の典型例となっています。科学的、体系的、かつ統一された行動様式は、部長であるタ・クアン・ドン氏の組織的思考、業務スタイル、そして高い責任感に由来しています。SBVの部長は、集団的知性を結集し、重要な組織基盤を構築し、銀行業界全体の成功に直接貢献しました。

ベトナム国家銀行副総裁ドアン・タイ・ソン氏が信用機関法の普及に関する会議で講演

チームのパフォーマンスはリーダーシップの思考から生まれる

法務部のこれまでの活動を見ると、金融・銀行分野における法律の制定と執行に求められる膨大な要件が明らかです。膨大な業務量、専門職の複雑な性質、そして進捗に対する厳しい要求は、 科学的な管理手法によってのみ対応可能です。実際、法務部は業界の多くの重要課題、特に信用機関法第32/2024/QH15号の策定と公布、ならびに実施を導く4つの政令、1つの決定、そして35の通達を成功裏に完了しました。これらの文書は、銀行システムの運営に広範な影響を与えています。

これらの成果は、厳格かつ科学的、透明性があり、効果的な方法で業務を組織化する手法から生まれたものであることは特筆に値します。タ・クアン・ドン局長は、各業務において、常に「要件の把握」「性質の分析」「ロードマップの策定」「一貫した実施」「進捗状況の監視」「品質の検証」という原則を堅持しています。この精神は、法務局の全職員に浸透しており、すべての法務顧問業務が適切な手順、期限、そして専門的要件に従って確実に実施されるよう尽力して​​います。そのおかげで、重要な法務文書は迅速かつ正確に、同期的に、そして業務慣行に沿って作成されています。

特に、「2023-2024年度通達発展計画」の実施は、リーダーのシステム調整能力を如実に示し、精力的かつ体系的に進められました。提案の検討、統合、意見聴取のための会議の開催、各部署間の進捗促進などが同期的に行われ、通達策定の継続性、一貫性、そして効果的な運営が確保されました。その成果は、発行文書の量だけでなく、信用機関システムの実務運営における法的安定性と高い実現可能性にも表れています。

党細胞書記、法務部長のタ・クアン・ドン同志が、2025～2027年任期の党細胞大会で演説した。

法的問題を勇気と注意を持って扱う

銀行部門の法務業務は、法的文書の作成にとどまらず、法律コンサルティング、法的助言、そして金融・銀行システムの管理・運営プロセスにおいて生じる問題への対応への参加も含まれます。2023年から2024年の2年間で、法務部は約1,734件の法律コンサルティング案件を取り扱いましたが、その多くはデリケートで複雑であり、システムの安全性に影響を及ぼすものでした。

この分野において、リーダーの役割はより明確です。説明責任の促進、徹底した調査、多角的な評価、関連部署との緊密な連携といったアプローチにより、業界の重要な法律問題への対応は迅速かつ正確かつ安全に行われています。この間、タ・クアン・ドン氏は、司法鑑定、民事判決執行、銀行強制再編、信用力の低い金融機関への特別管理、人事承認手続き、債券市場および預金証書に関する法律業務など、約700件の法律コンサルティング案件を直接指揮しました。

さらに、金融機関の再編と不良債権処理についても言及せざるを得ません。これらは非常に複雑で、多部門間の連携が必要となる分野です。法務部長の指示の下、法務部は国立銀行に対し、関連問題の処理や複数の銀行の再編計画について効果的な助言を行ってきました。

これは、法的、 政治的、経済的、社会的側面の組み合わせを必要とする分野であり、タ・クアン・ドン氏の決断力がありながらも慎重なリーダーシップスタイルにより、経営陣に提出されるすべての法的勧告が明確で、根拠が十分にあり、経営方針と一致していることが保証されます。

2024年信用機関法は、信用機関の運営にとって重要な法的根拠となります。

「規律・団結・プロ意識」が内面の強さを生み出す

組織のアイデンティティは、その職場文化に明確に表れています。法務部では、卓越した専門的業績と、団結力があり、真摯で、規律正しく、プロフェッショナルな公共サービス環境が密接に結びついています。これは、チームスピリットを促進し、専門知識を尊重し、研究を奨励し、若手職員に研修の機会を提供し、率直で透明性があり、開かれたコミュニケーションの文化を築くリーダーシップスタイルの成果です。

法務部門の労働組合と青年組合は、多くの実践的な活動を実施してきました。精神的なモチベーションを高め、内部の結束を強化し、幹部職員と公務員の専門資格、外国語、専門スキルの向上を奨励するとともに、科学研究への参加や業界紙・雑誌への記事執筆活動にも貢献しています。こうした文化が、仕事に迅速に取り組み、高いプレッシャーに対処し、安定した質の高い法的助言を維持できる集団を作り上げています。

これらの要素は、法務部が多くの模範的成果を収めるための重要な基盤となりました。2023年には、当部署は優秀労働組合の称号を獲得し、国立銀行模範旗を授与されたほか、2024年信用機関法の起草における優れた功績により、州知事から功労賞を受賞しました。これらの成果は、組合の貢献と、責任者の一貫したリーダーシップに対する業界全体の評価を反映しています。

イノベーションと開発の道における先駆的な役割を肯定する

法務業務は、金融政策運営、銀行業務、そして金融システムの安定の基盤です。近年の法務部の成果は、明確なリーダーシップ、高い責任感、行動力、内部の結束、そしてプロフェッショナルな公共奉仕精神といった、効果的な業務モデルを示しています。このモデルのもと、重要な法務文書は期日通りに発行され、複雑な法的問題は安全に処理され、実務上の要件は迅速かつ正確に満たされ、システミックリスクは最小限に抑えられ、銀行部門における法への信頼は強化されています。

銀行業界がイノベーション、透明性、安全性、そして緊密な統合という要件を伴う新たな発展の時代を迎える中、法務部門は引き続き極めて重要な役割を果たしています。法務部門の成功は、重要なメッセージを明確に示すものです。それは、銀行システムが持続的に発展するには、法律が常に一歩先を行き、経営陣が現実に即し、法務業務が科学的精神、献身、そして責任感を持って遂行される必要があるということです。これは、銀行業界が自信を持って新たな発展段階に入り、変動に揺るぎなく立ち向かい、イノベーションを先導し、国家の金融安定と社会経済の発展に実践的な貢献を果たすための基盤となるのです。

出典: https://thoibaonganhang.vn/tao-nen-tang-phap-ly-vung-chac-cho-su-phat-trien-ben-vung-174049.html