Voorstel: Leiders die verlof opnemen om zich te laten behandelen voor ernstige ziekten, moeten worden vrijgesteld van de vertrouwensstemming.

De vaste commissie van de Nationale Vergadering heeft zojuist een rapport over de resolutie van de Nationale Vergadering betreffende het houden van vertrouwens- en wantrouwenstemmingen tegen functionarissen die door de Nationale Vergadering en de Volksraden zijn gekozen of goedgekeurd, naar de leden van de Nationale Vergadering gestuurd.

Deze resolutie zal naar verwachting resolutie 85 van 2014 vervangen en bereidt de tussentijdse vertrouwensstemming voor de door de Nationale Vergadering en de Volksraden gekozen of goedgekeurde functies aan het einde van dit jaar voor.

Na diverse rondes van beoordeling en herziening heeft de vaste commissie van de Nationale Vergadering in haar meest recente voorstel een aantal gevallen voorgesteld waarin geen vertrouwensstemming zou plaatsvinden, en vraagt ​​zij de Nationale Vergadering om haar mening hierover.

Concreet zal er geen vertrouwensstemming plaatsvinden voor personen die met verlof zijn voor de behandeling van een ernstige ziekte, zoals bevestigd door een medische instelling, en die, volgens een besluit van een bevoegde autoriteit of persoon, tot aan de opening van de vertrouwensstemming gedurende zes maanden of langer geen administratieve werkzaamheden hebben verricht.

De Nationale Vergadering zal tijdens haar eindzitting een vertrouwensstemming houden over de door haar gekozen of goedgekeurde functies.

Bovendien stelt het nieuwe ontwerp van de resolutie voor om geen vertrouwensstemming te houden voor personen die hun ontslag hebben aangekondigd in afwachting van hun pensionering, hun pensionering hebben aangekondigd, of die in het jaar waarin de vertrouwensstemming plaatsvindt, zijn benoemd of gekozen.

Voorheen bepaalde Resolutie 85 slechts één geval waarin geen vertrouwensstemming zou plaatsvinden: een persoon die de functie minder dan negen maanden onafgebroken had bekleed, gerekend vanaf de openingsdag van de zitting waarin de vertrouwensstemming door de Nationale Vergadering of de Volksraad werd gehouden.

Het rapport van de vaste commissie van de Nationale Vergadering stelt duidelijk dat, op basis van een evaluatie van de praktijkervaring met het houden van vertrouwensstemmingen en feedback van diverse instanties, de meerderheid van de leden van de vaste commissie van de Nationale Vergadering het erover eens is dat het noodzakelijk is om de bovengenoemde bepalingen aan het ontwerp van de resolutie toe te voegen.

Het is gebaseerd op en belichaamt humanistische waarden.

In haar evaluatierapport over deze kwestie stemde de wetgevingscommissie van de Nationale Vergadering in met de reikwijdte van de onderwerpen die onderworpen zijn aan een vertrouwensstemming door de Nationale Vergadering en de Volksraden, alsmede met de zaken die niet onderworpen zijn aan een vertrouwensstemming, zoals uiteengezet in het ontwerp.

De beoordelende instantie is derhalve van mening dat de toevoeging van een regeling die afziet van de vertrouwensstemming voor personen die met verlof zijn voor de behandeling van ernstige ziekten, met bevestiging van een medische instelling, en die gedurende zes maanden of langer niet verantwoordelijk zijn voor hun werk, zoals besloten door een bevoegde autoriteit of persoon, gebaseerd is op praktische overwegingen, blijk geeft van menselijkheid en in overeenstemming is met de vereisten van de vertrouwensstemming in de Nationale Vergadering en de Volksraden.

Daarnaast stelde dit agentschap voor dat de periode van niet-werking duidelijk zou worden gedefinieerd als zes opeenvolgende maanden. of hoger om strikte beveiliging te garanderen.

Daarnaast verzocht de wetgevingscommissie van de Nationale Vergadering het bureau dat de resolutie opstelde om een ​​duidelijkere toelichting te geven op de onderwerpen van de vertrouwensstemming. Deze onderwerpen omvatten onder meer rechters van het Hooggerechtshof, leden van de Nationale Defensie- en Veiligheidsraad, vicevoorzitters van commissies van de Volksraad en assessoren van het Volksgerechtshof.

Als je geloofwaardigheid laag is, neem dan ontslag.

Naast de onderwerpen van de vertrouwensstemming wijzigt het nieuwe ontwerp van de resolutie ook de regels betreffende de gevolgen van de vertrouwensstemming in Resolutie 85, om de Regeling 96 van het Politbureau inzake vertrouwensstemmingen, die afgelopen februari is uitgevaardigd, te institutionaliseren.

Concreet bepalen de ontwerpvoorschriften dat als een persoon die onderwerp is van een vertrouwensstemming een "laag vertrouwen"-score krijgt van meer dan de helft tot minder dan twee derde van het totale aantal afgevaardigden van de Nationale Vergadering of de Volksraad, hij of zij moet aftreden. Indien hij of zij niet aftreedt, is het agentschap of de persoon die bevoegd is om die persoon voor te dragen voor verkiezing of goedkeuring door de Nationale Vergadering of de Volksraad verantwoordelijk voor het voorleggen van de kwestie aan de Nationale Vergadering of de Volksraad voor een vertrouwensstemming tijdens die zitting of de eerstvolgende zitting.

Als een persoon die onderwerp is van een vertrouwensstemming een "laag vertrouwen"-score krijgt van twee derde of meer van het totale aantal afgevaardigden van de Nationale Vergadering of de Volksraad, is het de instantie of persoon die bevoegd is om die persoon voor te dragen voor verkiezing of goedkeuring door de Nationale Vergadering of de Volksraad, verantwoordelijk voor het indienen van een voorstel bij de Nationale Vergadering of de Volksraad om die persoon tijdens die zitting of de eerstvolgende zitting te ontslaan.

In haar meest recente voorstel heeft de vaste commissie van de Nationale Vergadering ook het voorstel ingetrokken dat leden met een lage populariteit binnen tien dagen moeten aftreden, zoals in het vorige voorstel stond.

Volgens de planning zal de Nationale Vergadering het ontwerp van de resolutie op de middag van 9 juni bespreken tijdens de lopende 5e zitting en het aannemen tijdens de zitting van 23 juni.

Bronlink: https://thanhnien.vn/de-xuat-lanh-dao-nghi-chua-benh-hiem-ngheo-duoc-mien-lay-phieu-tin-nhiem-185230528112849451.htm