Wicepremier Ho Duc Phoc wziął udział i wygłosił przemówienie na IV Kongresie Komitetu Partii Wietnamskiego Banku Rozwoju (VDB) na kadencję 2025–2030 – zdjęcie: VGP/Tran Manh
Krok po kroku potwierdzamy rolę i misję banku politycznego rządu
6 sierpnia wicepremier Ho Duc Phoc wziął udział w IV Zjeździe Komitetu Partii Wietnamskiego Banku Rozwoju (VDB) w kadencji 2025–2030 i wygłosił na nim przemówienie.
W kongresie wzięło udział 117 delegatów, reprezentujących prawie 1000 członków partii w całym Komitecie Partyjnym. Są to znakomici delegaci, reprezentujący inteligencję, odwagę polityczną i solidarność Komitetu Partii. Członek Biura Politycznego, Sekretarz Komitetu Rządowego Partii, premier Pham Minh Chinh, przesłał kosz z gratulacjami.
W swoim przemówieniu otwierającym członek Komitetu Wykonawczego Partii Rządowej, sekretarz Komitetu Partii III kadencji, przewodniczący zarządu Banku Rozwoju Wietnamu Le Van Hoan powiedział, że w minionej kadencji Komitet Partii Wietnamskiego Banku Rozwoju (VDB) doprowadził do przezwyciężenia trudności i wyzwań, utrzymania stabilnej działalności i zasadniczo osiągnięcia celów określonych w Uchwale III Kongresu na lata 2020–2025.
Komitet Partii skupił się na kierowaniu i wydawaniu poleceń jednostce, która aktywnie realizowała zadania polityczne, koncentrując się na wdrażaniu projektu restrukturyzacji zgodnie z wytycznymi Biura Politycznego i rządu: Struktura organizacyjna została stopniowo usprawniona, co poprawiło efektywność operacyjną; zarządzanie złymi długami przyniosło wiele godnych uwagi wyników, zwłaszcza działalność w zakresie finansowania kredytów inwestycyjnych była coraz bardziej rozszerzana, stopniowo potwierdzając rolę i misję VDB jako instytucji finansowej zajmującej się inwestycjami i banku politycznego rządu.
Wkraczając w nową kadencję, w kontekście licznych wahań w gospodarce krajowej i światowej, VDB musi dołożyć wszelkich starań, aby wprowadzać innowacje, rozwijać potencjał operacyjny, zwiększać konkurencyjność i metody działania zgodnie z międzynarodowymi standardami i dobrymi praktykami oraz aktualnymi trendami rozwojowymi. Jednocześnie konieczne jest przyspieszenie wdrażania planu restrukturyzacji, aby działać efektywnie, bezpiecznie i w sposób zrównoważony; należy wykazać się większą proaktywnością i wytrwałością w całym procesie rozwoju.
Wicepremier Ho Duc Phoc składa gratulacje Kongresowi Partii Wietnamskiego Banku Rozwoju – zdjęcie: VGP/Tran Manh
Zgodnie ze Sprawozdaniem Politycznym w latach 2020–2025 VDB będzie dbać o stabilność funkcjonowania systemu, zaspokajać potrzeby kapitałowe, koncentrować wszystkie zasoby na wdrażaniu Projektu Restrukturyzacji na lata 2019–2021 i Planu Restrukturyzacji, a także na orientacji operacyjnej VDB na lata 2023–2027.
VDB skoncentrował się na windykacji należności. W 2024 r. i w pierwszym półroczu 2025 r. VDB wdrożył nowe pożyczki projektowe zgodnie z dekretem 78/2023/ND-CP; wartość niespłaconych pożyczek w pierwszym półroczu 2025 r. wzrosła o 0,2% w porównaniu z końcem 2024 r. Różnica między dochodami a wydatkami znacząco się poprawiała z roku na rok. W latach 2022-2024 i zgodnie z przewidywaniami w 2025 r. roczna różnica między dochodami a wydatkami jest dodatnia i ma tendencję wzrostową, co pozwala na osiągnięcie celu wyznaczonego w rezolucji zjazdu partii NHPT na kadencję 2020-2025.
Realizując zarządzenie Premiera, w latach 2020–2021 VDB zmniejszyło liczbę biur transakcyjnych i oddziałów do 30, a liczbę departamentów w centrali do 14 do końca 2021 r. W 2025 r., po restrukturyzacji, VDB będzie mieć 12 jednostek w ramach Banku Rozwoju i 29 oddziałów/biur transakcyjnych.
W ostatnich latach prace nad budową partii w Komitecie Partii przyniosły wiele znakomitych rezultatów. Komitet Partii VDB kierował podległymi mu komórkami i Komitetami Partii, kierując nimi w celu wprowadzania innowacyjnych metod i doskonalenia zdolności kierowniczych Komitetów Partii. Prowadził dobrze wdrożoną edukację polityczną i ideologiczną oraz edukację w zakresie etyki zawodowej, uznając za kluczowe zadanie wspieranie kadr, członków Partii i pracowników w podnoszeniu świadomości, aby zawsze czuli się bezpiecznie i pewnie w kwestii przywództwa, kierownictwa i zrównoważonego rozwoju systemu, budując w ten sposób konsensus w całym systemie.
Wicepremier Ho Duc Phoc zwrócił się do Komitetu Partii VDB z prośbą o dążenie, zjednoczenie, innowacyjność, przezwyciężenie wszystkich trudności i ograniczeń oraz wdrożenie wielu ważnych przełomowych rozwiązań, aby VDB mógł rozwijać się w sposób zrównoważony, poprawiając dochody i standardy życia kadr i pracowników - Zdjęcie: VGP/Tran Manh
Łączmy się, wprowadzajmy innowacje i wdrażajmy wiele przełomowych rozwiązań, aby VDB mógł rozwijać się w sposób zrównoważony.
Przemawiając na Kongresie, wicepremier Ho Duc Phoc stwierdził, że ten Kongres Partii jest niezwykle ważnym wydarzeniem politycznym, demonstrującym ducha innowacyjności i kreatywności w nowej erze, erze rozwoju narodowego. Jednocześnie Kongres będzie ukierunkowywał rozwój VDB w nadchodzącym czasie.
Centralny raport Komitetu Partii VDB przedstawiony na zjeździe został przygotowany z dużym poczuciem odpowiedzialności i dowodzi determinacji, stanowczości i skuteczności wszystkich członków partii i pracowników całego systemu Banku Rozwoju Wietnamu.
Wicepremier Ho Duc Phoc podkreślił: W ciągu ostatniej kadencji sytuacja na świecie, w regionie i w kraju stawiła czoła wielu wyzwaniom, zwłaszcza pandemii COVID-19, klęskom żywiołowym, powodziom i trudnościom spowodowanym wpływem światowej gospodarki, ale dzięki rezolucji XIII Krajowego Zjazdu Partii, kierownictwu Biura Politycznego, Centralnego Komitetu Wykonawczego i rządu, sytuacja społeczno-gospodarcza naszego kraju odnotowała wiele wspaniałych osiągnięć.
W szczególności wysoki wzrost gospodarczy, dochody budżetowe stale przekraczające szacunki, malejący dług publiczny, wysoki import i eksport, duża nadwyżka handlowa. Równowaga gospodarcza jest zachowana. Podstawowe wskaźniki społeczno-gospodarcze przekraczają i utrzymują się na założonym poziomie.
W szczególności, w 2024 roku PKB naszego kraju osiągnie 7,09%, a w pierwszych sześciu miesiącach 2025 roku wzrośnie o 7,52%. Wskaźnik cen konsumpcyjnych (CPI) w 2024 roku wyniesie 3,63%, dochody budżetowe wyniosą 2043 bln VND. Obroty importowo-eksportowe wyniosą 786,29 mld USD. Dług publiczny spadnie do 36%, a deficyt budżetowy będzie niski, wynosząc zaledwie 3,6% PKB...
W ciągu minionej kadencji Wietnamski Bank Rozwoju stopniowo pokonywał trudności. Komitet Partyjny banku zdecydowanie kierował wdrażaniem rozwiązań i wniosków Biura Politycznego oraz wytycznych rządu.
Bank dobrze kontrolował jakość kredytów, nie tylko nie powodując złych długów, ale także zmniejszając wskaźnik złych długów w porównaniu z 31 grudnia 2021 r. o ponad 16 000 mld VND. Skumulowane straty zostały zredukowane o 4 500 mld VND, co stanowi 56%. Dochody i wydatki zostały zrównoważone, a gospodarka otrzymała źródła kapitału.
Komitet partyjny banku był zjednoczony, jednomyślny, niezwykle jednomyślny i nieustannie wprowadzał innowacje oraz rozwijał się w ciągu ostatniej kadencji.
Wietnamski Bank Rozwoju to bank realizujący politykę państwa w zakresie inwestycji rozwojowych, wdrażający preferencyjne programy kredytowe w celu wsparcia przedsiębiorstw, inwestujący w kluczowe sektory i rozwój społeczno-gospodarczy na obszarach wyznaczonych przez rząd.
Dlatego też trudne zadanie wymaga od Komitetu Partii podjęcia wysiłków, zjednoczenia się, innowacji, przezwyciężenia wszystkich trudności i ograniczeń, na które wskazano w sprawozdaniu centralnym na dzisiejszym Kongresie, oraz wdrożenia wielu ważnych przełomowych rozwiązań, aby Wietnamski Bank Rozwoju mógł się rozwijać w sposób zrównoważony, poprawiając dochody i jakość życia swoich pracowników i pracowników.
Zdjęcie: VGP/Tran Manh
Skupienie się na pomyślnej realizacji projektu restrukturyzacji Banku Rozwoju Wietnamu
Stały Komitet Komitetu Rządowego Partii jednogłośnie docenił jakość projektów dokumentów Komitetu Wykonawczego Partii przedłożonych zjazdowi oraz dokumentacji Komitetu Partii przedłożonej zjazdowi, łącznie z planem kadrowym.
Towarzysz Ho Duc Phoc położył nacisk na szereg kwestii dotyczących oceny sytuacji, celów, zadań i rozwiązań prac Komitetu Partii w kadencji 2025–2030, aby delegaci mogli je omówić i przyczynić się do wyjaśnienia sytuacji, zadań i rozwiązań, a tym samym podjąć decyzje dotyczące właściwych celów, do których należy dążyć.
Po pierwsze, należy skupić się na budowaniu silnie zjednoczonej, czystej i silnej organizacji partyjnej, rozwijając zdolności przywódcze i siłę bojową organizacji partyjnych, komitetów partyjnych, kadr i członków Partii, dobrze realizując zadania budowania Partii, uznając to za kluczowe zadanie, które decyduje o pomyślnej realizacji zadań kadencji.
Po drugie, należy kierować wdrażaniem restrukturyzacji, innowacji i poprawy efektywności operacyjnej; należy skupić się na pomyślnym wdrożeniu Projektu restrukturyzacji Wietnamskiego Banku Rozwoju na lata 2023–2027 zgodnie z wnioskami Biura Politycznego i decyzją nr 90 Premiera...
Synchroniczne wdrażanie rozwiązań mających na celu uporządkowanie i restrukturyzację aparatu organizacyjnego, usprawnienie stosowania nauki i technologii, innowacji, transformacji cyfrowej, poprawę jakości zasobów ludzkich, zwiększenie wydajności pracy, pomyślne zbudowanie projektu modernizacji technologii informatycznych, wykorzystanie nauki, technologii, wiedzy i wysokiej jakości zasobów pracy jako siły napędowej rozwoju bankowości.
Po trzecie, należy skupić się na wdrażaniu radykalnych i skutecznych środków, które pozwolą na pomyślne zrealizowanie celów i zadań na lata 2025–2030, kładąc nacisk na realizację celu dotyczącego wzrostu kredytu na lata 2023–2027 zgodnie z planem restrukturyzacji zatwierdzonym przez Premiera, zwiększając go o 3–5% w okresie 2023–2025 i zwiększając o 10% w okresie 2026–2027.
Zaproponuj, aby Wietnamski Bank Rozwoju aktywnie zabiegał o efektywne projekty w okresie 2025–2030, dążąc do tego, aby zakontraktowany kapitał w tym okresie osiągnął kwotę ponad 50 bilionów VND i wypłacił ponad 40 bilionów VND kapitału.
Po czwarte, należy dokładnie prognozować, tworzyć strategie rozwoju, regularnie przeprowadzać badania, oceniać i wprowadzać terminowe zmiany w trakcie procesu integracji, budować kulturę korporacyjną, budować markę banku, promować potencjał, zachęcać pracowników do odpowiedzialności, inicjatywy i wydajności pracy.
Po piąte, kontynuować innowacje w metodzie kierowania Partią, spełniać wymogi rozwoju, unowocześniać bank, badać, korygować, uzupełniać, doskonalić i skutecznie wdrażać współpracę między Komitetem Partii a Radą Dyrektorów, Zarządem Wykonawczym i w obrębie każdej jednostki. Wprowadzać innowacje, rozwijać zdolności przywódcze, rozwiązywać trudności i problemy w toku działalności.
Tran Manh
Source: https://baochinhphu.vn/vdb-can-lay-khoa-hoc-cong-nghe-tri-thuc-va-nguon-lao-dong-chat-luong-cao-lam-dong-luc-phat-trien-102250806145048683.htm
Komentarz (0)