Muitos estudantes de TI, mas faltam especialistas em IA

(Dan Tri) - Há muitos estudantes se formando em escolas de formação em tecnologia da informação, mas o número de especialistas com habilidades e experiência na área de IA é limitado. Recursos humanos voltados para IA são escassos.

Esse é um dos muitos desafios no desenvolvimento da inteligência artificial (IA) no Vietnã, levantados pelo Professor Associado, Dr. Le Bo Linh, do Instituto de Direito e Estudos Sociais, ex-Secretário Geral Adjunto da Assembleia Nacional, Vice-Presidente do Comitê de Ciência, Tecnologia e Meio Ambiente da Assembleia Nacional, no workshop "Lei sobre inteligência artificial".

Especialistas no workshop "Lei sobre inteligência artificial" (Foto: QT).

O workshop foi organizado pela Universidade Internacional de Saigon (SIU) em colaboração com o Instituto de Direito e Estudos Sociais para a implementação da Resolução nº 57-NQ/TW de 22 de dezembro de 2024 do Politburo sobre o desenvolvimento da ciência, tecnologia, inovação e transformação digital nacional.

De acordo com o Professor Associado Dr. Le Bo Linh, temos muitas vantagens no desenvolvimento da IA, especialmente os abundantes recursos humanos jovens, quando mais de 50% da população atual tem menos de 35 anos e uma tendência a acessar a tecnologia rapidamente.

O sistema educacional passou por reformas significativas, promovendo o ensino de áreas relacionadas à tecnologia da informação e ciência de dados.

Algumas outras vantagens incluem os esforços do Vietnã para criar políticas adequadas às tendências de desenvolvimento da IA, um ambiente próspero para startups de tecnologia, etc.

Além das vantagens, o Sr. Le Bo Linh também destacou que o desenvolvimento da inteligência artificial no Vietnã enfrenta uma série de desafios.

Entre eles, destaca-se a escassez de recursos humanos voltados para IA. Embora existam muitos graduados em escolas de formação em tecnologia da informação, o número de especialistas com habilidades e experiência na área de IA é limitado. Isso representa uma necessidade urgente de aprimorar a qualidade da formação e a cooperação internacional para aprimorar a capacidade dos recursos humanos.

Além disso, há muitas outras dificuldades nos sistemas de infraestrutura; as políticas de gerenciamento e proteção de dados no uso de IA não são consistentes, levando a preocupações sobre a segurança da informação e à concorrência de países que desenvolvem o campo da IA...

O professor associado, Dr. Le Bo Linh, disse que os recursos humanos para o desenvolvimento de IA no Vietnã ainda são escassos (Foto: QT).

Necessidade de políticas legais para “governar a IA”

Em 2023, o Vietnã ficará em 59º lugar entre 193 países do mundo e em 5º lugar entre 10 países da ASEAN na exploração de aplicações de IA para operações e prestação de serviços, subindo 1 posição em comparação a 2022.

É inegável que a IA vem gradualmente entrando na vida humana, comprovando cada vez mais seu papel na promoção do desenvolvimento socioeconômico, na garantia da segurança nacional, na criação de avanços e na criação de impulso para o país entrar em uma nova era.

O Prof. Dr. Phan Trung Ly, ex-presidente do Comitê de Direito da Assembleia Nacional e vice-presidente do Conselho de Ciência e Treinamento da Universidade Internacional de Saigon, compartilhou que, além dos benefícios, o desenvolvimento da IA ​​levantou profundas preocupações sobre alguns riscos potenciais de aspectos éticos, sociais e legais.

O mais preocupante é a crescente prevalência e utilização da IA ​​para cometer atos ilegais e criminosos.

O Sr. Ly enfatizou que, com esse desenvolvimento, a necessidade de aperfeiçoar as regulamentações legais sobre IA tornou-se urgente, a fim de gerenciar a IA de forma a promover fatores positivos e minimizar impactos negativos.

De acordo com o Professor Associado Dr. Le Bo Linh, desenvolver IA no Vietnã não é apenas um problema tecnológico, mas também um grande desafio legal.

Para enfrentar esses desafios, o Vietnã precisa de um corredor legal aberto e sincronizado; regulamentações básicas sobre questões éticas e legais que não devem ser violadas para dar suporte ao desenvolvimento da IA ​​e proteger os direitos dos indivíduos e da sociedade.

Estudantes na Cidade de Ho Chi Minh aprendem sobre cursos de treinamento universitário (Foto: QT).

Especialistas no workshop concordaram que o desenvolvimento sustentável da IA ​​no Vietnã exige muitos fatores, mas o mais importante são recursos humanos de alta qualidade para essa área.

Atualmente, uma série de universidades no Vietnã começaram a treinar em especializações em inteligência artificial, como a Universidade de Ciência e Tecnologia de Hanói, a Universidade de Tecnologia da Informação, a Universidade de Ciências Naturais (Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh), a Universidade Internacional de Saigon, a Universidade de Economia da Cidade de Ho Chi Minh, a Universidade de Saigon, a Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh, a Universidade Nguyen Tat Thanh...

Na Cidade de Ho Chi Minh, o Projeto de treinamento de recursos humanos de nível internacional na área de inteligência artificial, do grupo de pesquisa da Universidade de Ciências Naturais (Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh), apontou que os atuais recursos humanos na indústria de IA não atendem à demanda em termos de quantidade e qualidade.

A demanda por recursos humanos das empresas aumenta de 10% a 20% ao ano, enquanto a meta de treinamento em IA das instituições de treinamento da área aumenta apenas de 5% a 10% ao ano.

A equipe de pesquisa prevê que a taxa de crescimento da força de trabalho de IA nos períodos 2021-2025, 2026-2030 e 2031-2035 será de 20%, 15% e 10%/ano, respectivamente.

Com essa taxa de crescimento, a Cidade de Ho Chi Minh precisa de 5.500, 11.000 e 18.000 funcionários da indústria de IA para os três estágios acima, respectivamente.

Fonte: https://dantri.com.vn/giao-duc/rat-nhieu-sinh-vien-nganh-cong-nghe-thong-tin-nhung-thieu-chuyen-gia-ve-ai-20250106055051256.htm