O Sr. Nguyen Bao Quoc, vice-diretor do Departamento de Educação e Treinamento da Cidade de Ho Chi Minh, discursou na reunião.
Nenhuma geração de receita irracional
Referindo-se à implementação das receitas escolares, que é uma questão de interesse da sociedade, o Sr. Tran Khac Huy, Chefe do Departamento de Planejamento Financeiro do Departamento de Educação e Treinamento, enfatizou que as escolas devem estudar cuidadosamente a Resolução 04 e garantir que arrecadem de acordo com os regulamentos da lista de 26 receitas, não devendo nomear ou adicionar outras receitas. Deve haver estimativas e arrecadações de acordo com os regulamentos, arrecadação integral, despesas integrais, sem superávit e sem fontes de receita irracionais.
O Sr. Huy afirmou especificamente que os diretores de escolas de ensino médio devem ser responsáveis pelas receitas da escola. Atualmente, alguns professores de sala de aula frequentemente mencionam as receitas do fundo de classe, e os diretores devem compreender as informações e implementar adequadamente as orientações do Diretor do Departamento de Educação e Treinamento sobre a ausência do conceito de fundo escolar ou fundo de classe.
Em relação à implementação da receita e despesa nas escolas, na reunião, alguns diretores de escolas de ensino médio confidenciaram que a questão da receita e despesa no início do ano está causando forte pressão sobre os diretores, sendo a opinião pública a principal responsável. Isso deixa alguns diretores confusos e sem confiança na implementação da socialização da educação .
Os diretores também solicitaram ao Departamento de Educação e Treinamento que treinasse contadores para que pudessem orientar os diretores sobre como gastar o dinheiro de acordo com os regulamentos. "Se alguma unidade cometer um erro ou fizer algo errado, o Departamento de Educação e Treinamento corrigirá para que os diretores possam trabalhar com confiança", disse o Sr. Nguyen Duy Tuyen, Diretor da Escola Secundária Nguyen Khuyen (Distrito 10).
Em relação ao trabalho de organização de quadros, o Sr. Tong Phuoc Loc, Chefe do Departamento de Educação e Treinamento, observou que o Comitê Popular da Cidade de Ho Chi Minh emitiu um documento para regularizar o trabalho de quadros e funcionários públicos que realizam viagens de negócios ao exterior. Portanto, as escolas devem estudar cuidadosamente os regulamentos para fortalecer a gestão e a orientação para que professores e funcionários que viajam ao exterior tenham relatórios e registros, especialmente aqueles que viajam ao exterior e enviam alunos para participar de competições. Os diretores são responsáveis por enviar professores e alunos para participar das atividades acima.
O Sr. Le Duy Tan, Chefe do Departamento de Educação Secundária do Departamento de Educação e Treinamento da Cidade de Ho Chi Minh, enfatizou os regulamentos sobre a organização de 2 sessões de ensino/dia.
Verifique e avalie de acordo com o conteúdo e os objetivos do programa.
Ainda na reunião sobre as atividades do início do ano letivo, o Sr. Le Duy Tan, Chefe do Departamento de Educação Secundária do Departamento de Educação e Treinamento da Cidade de Ho Chi Minh, solicitou que as escolas seguissem o conteúdo e os objetivos do Programa de Educação Geral de 2018, incluindo diversas inovações na avaliação de resultados e testes. A transformação digital visa adaptar as instruções de ensino com base na memorização, orientar os alunos para o autoestudo e focar em problemas complexos durante o horário de ensino presencial. A avaliação de qualidades e habilidades exige um processo e implementação desde a base, controlando o processo e evitando situações de sobrecarga de alunos.
De acordo com o Sr. Tan, as escolas precisam mudar sua perspectiva ao criar questões e testes de exames de acordo com o conteúdo exigido do programa, e não pegar questões de exames do ano anterior e ajustá-las, o que não é apropriado.
Em discurso na reunião de diretores de escolas de ensino médio, o Sr. Nguyen Bao Quoc, Diretor Adjunto do Departamento de Educação e Treinamento, solicitou que as escolas continuem implementando os planos, sempre revisando e fazendo os ajustes necessários. Na implementação, as escolas precisam se concentrar em conteúdo profissional, com o objetivo de implementar avaliações e avaliações inovadoras, aproveitando a transformação digital para ajudar a implementar plenamente as disciplinas, mas reduzindo a sobrecarga dos alunos.
O Sr. Quoc observou que a próxima prova de avaliação intermediária deve vincular o conhecimento à prática. A prova, de acordo com o novo programa, deve seguir rigorosamente os objetivos da aula para ter questões apropriadas. Segundo o Sr. Quoc, ainda existem alguns professores que mantêm o mesmo nível de exigência do antigo programa aplicado à inovação.
Em relação ao trabalho financeiro nas escolas, o Diretor Adjunto do Departamento de Educação e Treinamento da Cidade de Ho Chi Minh afirmou que o Departamento realizou treinamento para contadores escolares. Este ano, o treinamento sobre receita e despesa incluirá diretores, e não apenas contadores escolares. O Conselho Popular da Cidade de Ho Chi Minh aprovou uma resolução sobre receita e despesa com níveis específicos de arrecadação para cada item de receita. Portanto, as escolas precisam cumprir as normas; caso não as cumpram, serão punidas.
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