Tillräcklig finansiering för att hantera uppsägningsärenden efter omstrukturering

Kinhtedothi - På eftermiddagen den 5 februari, vid regeringens ordinarie presskonferens, informerade inrikesministeriets kanslichef Vu Dang Minh om granskningen och utvärderingen av statstjänstemän, offentliganställda och arbetstagare efter att apparaturen effektiviserats, och finansieringskällan för att lösa ärenden med tjänstledighet under omorganisationen.

Kanslichefen och talespersonen för inrikesministeriet, Vu Dang Minh, sa: Den 31 december 2024 utfärdade regeringen dekret 178 som reglerar policyer som gäller för statstjänstemän, offentliganställda och arbetstagare vid överföring och arrangemang; två veckor senare, mycket brådskande, utfärdade inrikesministeriet cirkulär 01 som vägleder genomförandet av detta dekret.

Den 4 januari lämnade personalavdelningen in ett dokument till styrkommittén som vägleder lokala departement och myndigheter i att fastställa specifika kriterier och villkor, anpassade till varje lokal departements och myndighets egenskaper och situation. På grundval av detta, i kombination med självbedömningar under de senaste tre åren, ska de som ska fortsätta arbeta väljas ut och de som ska sättas upp på omorganisationslistan för att utarbeta en färdplan.

Säkerställ på den grunden principen om tydligt arbete i apparaten, tydliga människor, tydliga produkter.

Om du inte kan bevisa vad du kommer att göra i den positionen, vad produkten är och hur mycket du kan göra på ett år, måste du omorganiseras. Samtidigt måste du beräkna för att hitta ett team med moraliska egenskaper och yrkesmässiga kvalifikationer som motsvarar uppgiften att driva den nya apparaten för att säkerställa effektivitet, ändamålsenlighet och ändamålsenlighet i organisationsvetenskapens anda.

Hittills, enligt det projekt som presenterades för nationalförsamlingens ständiga utskott i morse, och som rönt stor enighet om regeringens plan för regeringens struktur, kommer personalstrukturen och de två utkasten till lagen om regeringens organisation och lagen om lokalförvaltningens organisation att presenteras för nationalförsamlingen för godkännande.

I en sådan anda har ministerierna och avdelningarna hittills haft specifika planer för hur de ska arrangera sina uppgifter. När det gäller organisation och apparat finns det specifika siffror. När det gäller personalen måste vi vänta med att beräkna varje persons position. Efter att nationalförsamlingen godkänt regeringsstrukturen kommer regeringen att utfärda ett dekret som reglerar ministeriernas och myndigheternas funktioner och uppgifter.

Alla ministerier som inte genomför arrangemanget och ministerier som genomför sammanslagningen måste också utfärda nya föreskrifter om funktioner och befogenheter för att reglera den nya apparatens verksamhet.

Under denna tid väntar personalen, som är föremål för nedskärningar, relaterade till ambitioner... på att de behöriga myndigheterna, nationalförsamlingen och regeringen ska ha exakta uppgifter.

För närvarande arbetar inrikesministeriet med finansministeriet för att snarast ta fram ett cirkulär som vägleder fastställandet av finansieringskällor, uppskattningar, förvaltning och användning av denna finansiering. Finansministeriet inhämtar för närvarande yttranden från ministerier och kommer snart att lämna in detta cirkulär för offentliggörande som grund för genomförandet av arrangemanget.

Således, vad gäller rättslig grund, finns det dekret 178, det finns ett cirkulär som vägleder hur man beräknar varje person, finansministeriet har ett cirkulär som vägleder budgetupprättande, finansieringskällor, finansieringshantering... så när den behöriga myndigheten trycker på knappen för att godkänna arrangemangsprojektet kan vi omedelbart genomföra det.

Angående reporterns fråga om huruvida det finns tillräckligt med resurser, sa talespersonen för inrikesministeriet att inrikesministeriet, när dekret 178 utarbetades, bad om yttranden från den centrala styrkommittén, direkt bad om yttranden från generalsekreteraren om alternativen, där det var mycket oroad över huruvida det fanns tillräckligt med resurser för att göra det eller inte.

I konsekvensbedömningen, om detta alternativ genomförs, kommer finansieringskällan för att betala för dem som går i pension efter att arrangemanget har genomförts att vara lägre än om dessa personer fortsätter att arbeta i 5 år. Det finns således en garanti för att det finns tillräckligt med finansiering för att betala.

Källa: https://kinhtedothi.vn/du-nguon-kinh-phi-de-giai-quyet-cac-truong-hop-nghi-sau-sap-xep-bo-may.html