
У Рішенні № 2446/QD-UBND від 17 жовтня 2025 року Народний комітет провінції Дьєнб'єн вирішив затвердити 97 державних службовців та працівників спеціалізованих установ та підрозділів державної служби провінції для роботи в комунах та районах; термін відрядження становить 6 місяців, починаючи з 20 жовтня 2025 року.
Виступаючи та розподіляючи завдання між відрядженими державними службовцями та працівниками, товариш Ле Тхань До, заступник секретаря провінційного партійного комітету, голова Народного комітету провінції Дьєнб'єн, наголосив: «Відрядження державних службовців та працівників для роботи в комунах та районах є правильною та стратегічною політикою провінції, що демонструє бачення інновацій у кадровій роботі. Це не лише рішення для підвищення потенціалу низових верств населення, але й можливість для команди державних службовців та працівників пройти навчання, отримати практичний досвід та тісніше поєднатися з народом та життям низових верств населення».

Голова Ле Тхань До звернувся до відряджених державних службовців та працівників, які зберігають почуття відповідальності, проактивно підходять до своєї роботи, швидко розвивають свої здібності та професійний досвід для співпраці з місцевими органами влади з метою подолання труднощів та ефективного виконання завдань місцевого соціально-економічного розвитку. Водночас кожен посадовець повинен чітко визначити це як важливе політичне завдання, можливість зробити свій внесок, навчатися та сприяти зміцненню довіри народу до адміністративного апарату.
Від імені відряджених державних службовців та працівників державної служби товариш Нгуєн Куанг Зунг, державний службовець Департаменту будівництва Дьєн Б'єна, подякував керівництву провінції за увагу та підтвердив, що докладе всіх зусиль для серйозного виконання поставлених завдань; сприятиме духу солідарності, творчості, «бути близько до народу, служити народу, сприяти побудові сильного низового уряду, який працює ефективно та результативно».

Товариш Нгуєн Тьєн Дат, директор Департаменту внутрішніх справ провінції Дьєн Б'єн, сказав: «Після майже 4 місяців впровадження дворівневої моделі місцевого самоврядування урядовий апарат у провінції працює стабільно та безперебійно, поступово демонструючи перевагу та ефективність нової моделі. Однак реальність показує, що в багатьох комунах все ще існує нестача людських ресурсів з глибокими знаннями, особливо в таких галузях, як: інформаційні технології, землекористування, будівництво, дорожній рух, міське управління...»
Виходячи з цього, Міністерство внутрішніх справ порадило Провінційному народному комітету ретельно, неупереджено та об'єктивно відбирати кадри з добрими моральними якостями, сильною політичною волею та відповідною професійною кваліфікацією для відрядження на низові посади.
Протягом цього періоду провінція Дьєнб'єн направила 52 державних службовців та працівників державного сектору для роботи у 45 комунах та районах цього регіону; водночас доручила 45 керівникам медичних пунктів комунального рівня (підпорядкованих Департаменту охорони здоров'я) надавати безпосередні консультації комунальному рівню з питань державного управління охороною здоров'я.
Джерело: https://nhandan.vn/dien-bien-biet-phai-phan-cong-nhiem-vu-97-cong-chucvien-chuc-ve-xa-phuong-post916918.html
Коментар (0)