Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

قدم الوزير نجوين كيم سون قرارًا بالاعتراف بمدير جامعة تاي باك.

التعليم والتدريب - حضر وزير التعليم والتدريب نجوين كيم سون المؤتمر للإعلان عن القرارات المتعلقة بالموظفين وتقديم قرار رئيس جامعة تاي باك.

Báo Giáo dục và Thời đạiBáo Giáo dục và Thời đại28/09/2025

نحو الجامعات الإقليمية بعد عام 2030

في فترة ما بعد الظهر من يوم 28 سبتمبر، حضر وزير التعليم والتدريب نجوين كيم سون المؤتمر للإعلان عن قرارات الاعتراف بمجلس الجامعة ورئيس مجلس الجامعة ورئيس جامعة تاي باك للفترة 2025-2030.

في المؤتمر، قدم الوزير القرار رقم 2345/QD-BGDDT، المؤرخ 19 أغسطس 2025، بتعيين الدكتور نجوين فان دينه لشغل منصب رئيس جامعة تاي باك لمدة 5 سنوات (2025-2030).

img-8808.jpg
الوفود المشاركة في الحفل.

وفي كلمته أثناء قبول المنصب، أعرب الدكتور نجوين فان دينه عن شرفه بتولي المسؤولية الجديدة، مؤكدًا أنه سيحافظ على التضامن بين الموظفين ويعززه؛ وبناء بيئة تعليمية حديثة؛ ويهدف إلى تطوير جامعة تاي باك إلى جامعة إقليمية بعد عام 2030، وفي الوقت نفسه القيام بعمل جيد في تدريب الطلاب اللاوسيين.

وفي كلمته في المؤتمر، أعرب الوزير نجوين كيم سون عن اعتقاده بأن الدكتور نجوين فان دينه في منصبه الجديد سيعمل على تعزيز ذكائه وخبرته وتضامنه مع الموظفين والمحاضرين والموظفين والطلاب في جامعة تاي باك لإكمال جميع المهام بنجاح.

z7059425573314-8cc07a26f8db0ec7d6bbbd09d8b9dc91.jpg
قدم الوزير نجوين كيم سون (يسار) قرار الاعتراف بعميد جامعة تاي باك.

أكد الوزير أنه في عام ٢٠٢٥، وبالتزامن مع إعادة هيكلة البلاد، يواجه قطاع التعليم والتدريب العديد من الفرص والتحديات. وقد كان للوثائق التوجيهية المركزية، مثل القرار رقم ٤٥٢/QD-TTg الصادر في ٢٧ فبراير ٢٠٢٥ عن رئيس الوزراء بشأن الموافقة على تخطيط شبكة مؤسسات التعليم العالي والتربوية للفترة ٢٠٢١-٢٠٣٠، مع رؤية حتى عام ٢٠٤٥؛ والقرار رقم ٧١-NQ/TW الصادر في ٢٢ أغسطس ٢٠٢٥ عن المكتب السياسي بشأن الإنجازات في تطوير التعليم والتدريب، تأثير مباشر على تطوير المدرسة.

لإتمام هذه المهمة بنجاح، طلب الوزير من جامعة تاي باك مواصلة تحديد رؤيتها وأهدافها ورسالتها وفلسفتها التعليمية بما يتماشى مع توجهات التنمية في العصر الحالي. ويرتبط تطوير الكلية، على وجه الخصوص، بالقرار 452/QD-TTg، الذي يُصنّف جامعة تاي باك كواحدة من 14 مؤسسة رئيسية لتدريب المعلمين، بهدف تطويرها لتصبح جامعة إقليمية بعد عام 2030.

وطلب الوزير من جامعة تاي باك أيضًا تعزيز روح التضامن والدور النموذجي والمسؤولية والإبداع في فريق القيادة؛ وفي الوقت نفسه، الاهتمام بتطوير المدرسة من المهام الاستراتيجية إلى العمل اليومي بروح التفاني والإخلاص.

170a0596.jpg
الوزير نجوين كيم سون يعمل مع جامعة تاي باك.

تتحد جامعة الشمال الغربي وتسعى للتغلب على الصعوبات

وفي وقت سابق من بعد ظهر اليوم نفسه، عمل الوزير نجوين كيم سون والوفد المرافق له مع جامعة تاي باك لفهم الوضع التشغيلي الأخير وتوجيه التنمية في الفترة المقبلة.

تأسست جامعة تاي باك عام ٢٠٠١ بموجب القرار رقم ٣٩/٢٠٠١/QD-TTg الصادر عن رئيس الوزراء بتاريخ ٢٣ مارس ٢٠٠١. وكانت الجامعات السابقة لها هي مدرسة تاي ميو المستقلة لتدريب المعلمين الثانويين، ومدرسة تاي باك ١٠+٣ لتدريب المعلمين الثانويين، وكلية تاي باك التربوية. وتُعدّ الجامعة حاليًا مؤسسة تعليمية متعددة التخصصات، تشمل: علم التربية، والزراعة والغابات، والاقتصاد، والسياحة، والعلوم الصحية. كما تُعدّ مركزًا للبحث العلمي، ونقل التكنولوجيا، وتدريب الطلاب الدوليين من تسع مقاطعات في شمال لاوس.

على مر السنين، عززت جامعة تاي باك روح الاستقلال والتضامن والجهود المبذولة للتغلب على الصعوبات وحققت العديد من النتائج المتميزة: الحفاظ على 25 تخصصًا تدريبيًا مع نطاق يبلغ حوالي 6000 طالب / سنة؛ أكثر من 90٪ من الخريجين لديهم وظائف؛ تطوير نظام كامل للتخصصات التربوية من مرحلة ما قبل المدرسة إلى المدرسة الثانوية، مع مدرسة ثانوية تابعة للممارسة تخدم التدريب والممارسة التربوية.

170a0652.jpg
الوفود الحاضرة في جلسة العمل

وفي الاجتماع أوصت المدرسة وزارة التربية والتعليم والتدريب بدراسة آلية خاصة لجذب ومكافأة المعلمين والعلماء، ومواصلة التطوير في اتجاه متعدد التخصصات والمجالات، وبناء برامج تدريبية متقدمة وعالية الجودة.

واقترحت المدرسة أيضًا إعفاء أو تخفيض الرسوم الدراسية لطلاب الأقليات العرقية في قطاع الزراعة والغابات؛ ودعم تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار؛ وخلق الظروف للوصول إلى رأس المال الاستثماري لاستكمال المرافق.

nguyen-kim-son-1.jpg
ألقى الوزير نجوين كيم سون خطابًا توجيهيًا.

أكد الوزير نجوين كيم سون على أهمية دور جامعة تاي باك في تدريب الكوادر البشرية في المنطقة، واقترح عليها مواصلة تطوير هيكلها الإداري، وتوسيع نطاق الالتحاق بها، وتحسين جودة تدريب الكوادر البشرية والطلاب اللاويين؛ والتركيز في الوقت نفسه على مجالات التربية، والزراعة والغابات، وتكنولوجيا المعلومات، وتدريب معلمي اللغة اللاوية التايلاندية؛ وتعزيز التعاون مع الجامعات المحلية والأجنبية، ودمج الكوادر والمحاضرين، وتلبية متطلبات سوق العمل.

المصدر: https://giaoducthoidai.vn/bo-truong-nguyen-kim-son-trao-quyet-dinh-cong-nhan-hieu-truong-truong-dh-tay-bac-post750276.html


تعليق (0)

No data
No data

نفس الموضوع

نفس الفئة

موسم أزهار الحنطة السوداء، ها جيانج - توين كوانج يصبح مكانًا جذابًا لتسجيل الوصول
مشاهدة شروق الشمس في جزيرة كو تو
التجوال بين سحب دالات
تجذب حقول القصب المزهرة في دا نانغ السكان المحليين والسياح.

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

أصبحت عارضة الأزياء الفيتنامية هوينه تو آنه مطلوبة من قبل بيوت الأزياء العالمية بعد عرض شانيل.

الأحداث الجارية

النظام السياسي

محلي

منتج