শিক্ষক আইন দ্রুত কার্যকর হবে এবং নতুন শিক্ষাবর্ষে শিক্ষকদের অনুপ্রেরণা তৈরি হবে বলে বিশ্বাস করে, কোয়াং ত্রি প্রদেশের জাতীয় পরিষদের প্রতিনিধি মিসেস হো থি মিন বলেন যে শিক্ষকদের গ্রীষ্মকালীন ছুটি কেন তা নিয়ে এখনও মতামত রয়েছে।
তবে, এটি একটি বিশেষ পেশা এবং আইনে বলা হয়েছে যে, শিক্ষকতার সময় ছাড়াও, শিক্ষকদের তাদের জ্ঞান আপডেট করার জন্য এবং প্রচুর শক্তি নিয়ে নতুন স্কুল বছরে প্রবেশের প্রস্তুতি নেওয়ার জন্য অতিরিক্ত সময় থাকে।
বেতন ও নিয়োগ নীতিমালার কথা উল্লেখ করে মিস হো থি মিন বলেন যে দীর্ঘদিন ধরে, নিয়োগ কর্মী অনুপাত এবং বৃদ্ধি-হ্রাসের পদ্ধতির উপর ভিত্তি করে হয়ে আসছে। এবার, শিক্ষা খাত একটি সিদ্ধান্ত নিয়েছে: "যেখানে শিক্ষার্থী আছে, সেখানে শিক্ষক থাকতে হবে।"
অন্যান্য খাতের মতো সমান সুযোগ তৈরি করা অসম্ভব, যেখানে প্রতি বছর ১০% কর্মী কমানো হয়। শিক্ষক আইনে এই বিধানটি অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে, যা এই খাতের জন্য উদ্যোগ তৈরি করেছে। "যখন আইনটি বাস্তবায়িত হবে, তখন আমার মনে হয় এটিই হবে প্রথম সমস্যা যার উন্নতি হবে," তিনি মন্তব্য করেন।

৯ বছর ধরে এই শিল্পে কাজ করার পর, মিসেস হো থি মিন সর্বদা শিক্ষকদের বেতন ব্যবস্থা নিয়ে উদ্বিগ্ন ছিলেন। তার মতে, চিকিৎসা, অনুকরণ এবং পুরষ্কার ব্যবস্থা নিষ্ঠার সাথে সঙ্গতিপূর্ণ ছিল না। শিক্ষা ক্ষেত্রের বছরের শেষের পুরষ্কার অন্যান্য অনেক খাতের তুলনায় কম; তৃণমূল পর্যায়ে, শিক্ষকদের পুরষ্কারের প্রতি সত্যিই আরও বেশি মনোযোগ দেওয়া প্রয়োজন।
তিনি বিশ্বাস করেন যে শিক্ষকদের বেতন যদি সর্বোচ্চ স্তরে থাকে, তবে তা যুক্তিসঙ্গত কারণ তারা দেশের ভবিষ্যত প্রজন্মকে প্রশিক্ষণ দেন। শিক্ষকদের কম বেতন গ্রহণ এবং অতিরিক্ত কাজ, অতিরিক্ত ক্লাস পড়ানো বা অনলাইনে পণ্য বিক্রি করার অনুমতি দেওয়া উচিত নয়।
যখন আয় সামঞ্জস্যপূর্ণ হবে, তখন অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার সমস্যা কম বেদনাদায়ক হবে। বর্তমানে, অতিরিক্ত শিক্ষাদান নিষিদ্ধ নয়, তবে কখনও কখনও নিজের শিক্ষার্থীদের জন্য অতিরিক্ত শিক্ষাদান বিকৃত করা হয়। যদি বেতন নিশ্চিত না করা হয়, তাহলে এই পরিস্থিতি চলতে থাকবে এবং শিক্ষার মান প্রভাবিত করবে।
"শিক্ষকরা যখন অন্য কাজ থেকে জীবিকা নির্বাহ করতে হয়, তখন তারা শিক্ষকতায় নিজেদের নিয়োজিত করতে পারেন না। যখন তাদের জীবিকা নিরাপদ হবে, তখন দল পরিচালনা করা সহজ হবে। বিপরীতে, যদি আমরা মনোযোগ না দেই, তাহলে বর্তমান পরিস্থিতি নিয়ন্ত্রণ করা কঠিন হবে," তিনি জোর দিয়ে বলেন।
মিস হো থি মিনের মতে, যখন একটি পৃথক আইন আছে, তখন শিক্ষক কর্মীদের "শিক্ষকদের সম্মান করা এবং শিক্ষাকে মূল্য দেওয়া" ঐতিহ্যকে উৎসাহিত করতে হবে, শিক্ষার জন্য নিজেদের উৎসর্গ করতে হবে। "একটি সমৃদ্ধ শিক্ষা দেশকে সমৃদ্ধ করবে। আশা করি, রাজ্য আগামী সময়ে শিক্ষকদের জন্য ব্যবস্থা এবং নীতিমালার দিকে মনোযোগ দেবে এবং উন্নতি করবে" - তিনি প্রকাশ করেন।
সূত্র: https://giaoducthoidai.vn/bao-dam-nguyen-tac-noi-nao-co-hoc-sinh-noi-do-co-giao-vien-post743553.html
মন্তব্য (0)