FPT spolupracuje s Harvard Business Impact na rozvoji vůdčích schopností v oblasti lidských zdrojů

V rámci dohodyFPT integruje do svého interního vzdělávacího ekosystému dvě přední vzdělávací platformy Harvard Business Impact – Harvard ManageMentor® a HBR Spark. Harvard ManageMentor® je komplexní online vzdělávací platforma s více než 42 hloubkovými kurzy a více než 300 videi vedenými předními odborníky na leadership, management, strategii a komunikaci.

Spolupráce s Harvard Business Impact pomáhá FPT získat přístup k školicím programům souvisejícím s problémy z reálného života.

Tuto platformu v současnosti využívá mnoho předních světových korporací, včetně společností z žebříčku Fortune 500. V FPT bude platforma podporovat konstrukci vzdělávacích cest podle každé role a úrovně personálu.

HBR Spark nabízí personalizované vzdělávací zážitky, aplikace umělé inteligence a metody mikroučení. S více než 25 000 zdroji, včetně článků, videí , podcastů a případových studií, platforma pomáhá propojit teoretické znalosti s reálnými situacemi, podporuje rozvoj leadershipu a ucházení se o zaměstnání.

Pan Sumit Harjani – ředitel pro Asii a Tichomoří, Harvard Business Impact Enterprise a generální ředitel v Indii, uvedl: „Je nám ctí doprovázet FPT na cestě k budování vedoucího týmu připraveného na budoucnost. Tato spolupráce je kombinací globálního leadership myšlení a pokročilých metod učení, které pomáhají týmu FPT vybavit se klíčovými kompetencemi pro adaptaci, vedení a rozvoj v éře umělé inteligence.“

Partnerství s Harvard Business Impact je součástí dlouhodobé strategie společnosti FPT investovat do rozsáhlého rozvoje lidských zdrojů a potvrzovat tak svou pozici předního globálního poskytovatele IT služeb. S týmem více než 33 000 zaměstnanců v globálním sektoru IT služeb se FPT dlouhodobě zaměřuje na budování kultury neustálého vzdělávání a rozvoj udržitelných vůdčích schopností. Jen v roce 2024 zaznamenal tým FPT více než 3,7 milionu hodin vzdělávání, což silně odráží ducha neustálého vzdělávání a komplexního profesního rozvoje – od technického, manažerského až po strategický.

Paní Chu Thi Thanh Ha, předsedkyně společnosti FPT Software, se podělila: „Ve FPT je duch učení naší DNA a lidský rozvoj je vždy jádrem každé strategie. V kontextu rychle se měnící umělé inteligence jsme neochvějní v našem cíli zlepšit profesní kapacitu a manažerské dovednosti našeho týmu. Spolupráce s Harvard Business Impact pomáhá FPT získat přístup k školicím programům, které jsou úzce spjaty s problémy reálného života, v souladu s kulturou spolupráce a duchem inovací FPT. To bude odrazový můstek pro vedoucí tým k rychlé adaptaci, osvojení si nových znalostí a efektivnímu vedení – jak v rámci FPT, tak i na cestě doprovázet globální zákazníky.“

Žlutá řeka

Zdroj: https://doanhnghiepvn.vn/tin-tuc/giao-duc/fpt-hop-tac-harvard-business-impact-phat-trien-nang-luc-lanh-dao-cho-nhan-su/20250813035032260