Die Zeitung Thanh Nien berichtete kürzlich über den Fall „Lehrermangel, aber keine Verträge“ an Schulen in der Provinz Khanh Hoa. Nun hat das Innenministerium Richtlinien herausgegeben, die die weitere Umsetzung von Verträgen ermöglichen, um Schwierigkeiten bei der Lehrerrekrutierung zu lösen.
In seiner Antwort auf das Dokument Nr. 10929/UBND-TH vom 30. September 2024 des Volkskomitees der Provinz Khanh Hoa zur Bitte um Leitlinien für die Umsetzung von Fach- und Technikerarbeitsverträgen in öffentlichen Bildungs- und Ausbildungseinheiten hat das Innenministerium folgende Anmerkungen:
Bezüglich der Arbeitsverträge für Fachkräfte in den öffentlichen Bildungs- und Ausbildungseinrichtungen gibt das Innenministerium folgende Anweisungen: Für den Fall, dass aufgrund von Schwierigkeiten gemäß der amtlichen Meldung Nr. 10929/TH-UBND nicht die gesamte Zahl der der Einrichtung zugewiesenen Lehrer eingestellt werden konnte, wird das Volkskomitee der Provinz Khanh Hoa gebeten, die öffentlichen Bildungseinrichtungen anzuweisen, Arbeitsverträge für Fachkräfte und Techniker für die Zahl der Mitarbeiter zu unterzeichnen, die im Vergleich zur Zahl der von den zuständigen Behörden gemäß den Vorschriften zugewiesenen Mitarbeiter noch fehlen und nicht eingestellt wurden.
Gemäß Dekret Nr. 111/2022 dürfen Schulleiter in der Provinz Khanh Hoa weiterhin Lehrkräfte im Rahmen von Arbeitsverträgen einstellen.
Somit ist es den Schulleitern in der Provinz Khanh Hoa gemäß Dekret Nr. 111/2022 weiterhin gestattet, Lehrer im Rahmen von Arbeitsverträgen einzustellen, wodurch die Schwierigkeiten bei der Einstellung von Lehrern gelöst werden.
Laut dem Bildungsministerium von Khanh Hoa hatten viele Schulen in der Provinz zuvor Schwierigkeiten, Lehrkräfte zu finden. Insbesondere einige Gemeinden rekrutieren nach Vorschriften und dürfen während dieses Prozesses keine Verträge mit Lehrkräften abschließen. Gemeinden, die Lehrkräfte für das Schuljahr 2023/24 eingestellt, aber die Quote nicht erfüllt haben, entwickeln weiterhin Rekrutierungspläne und dürfen daher keine Verträge mit Lehrkräften abschließen.
Am Nachmittag des 23. Oktober leitete Herr Dinh Van Thieu, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz Khanh Hoa, ein Treffen mit dem Innenministerium, dem Ministerium für Bildung und Ausbildung sowie dem Finanzministerium. Nachdem Herr Thieu die Meinungen der Teilnehmer des Treffens angehört hatte, beauftragte er das Innenministerium, dem Innenministerium dringend vorzuschlagen, die Provinz bei der Umsetzung professioneller Arbeitsverträge für Lehrerstellen anzuleiten. Das Ministerium für Bildung und Ausbildung solle die Lehrerquote an den Schulen für das Schuljahr 2024–2025 überprüfen und neu festlegen, damit die zuständigen Abteilungen und Zweigstellen eine Grundlage haben, um das Volkskomitee der Provinz bei der Lösung von Schwierigkeiten im Zusammenhang mit der Anwerbung und Vermittlung von Lehrern zu beraten. In den Gemeinden, in denen noch immer Lehrer fehlen, sollen dringend zusätzliche Anwerbungen organisiert werden.
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Quelle: https://thanhnien.vn/khanh-hoa-da-duoc-ky-hop-dong-khi-thieu-giao-vien-185241105133814244.htm
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