Vorschlag zur Erhöhung der Zulage für Grundschul- und Vorschullehrer um 15 %

Das Ministerium für Bildung und Ausbildung schlug vor, die Vorzugszulage für Vorschul- und Grundschullehrer um 15 % zu erhöhen; ein Umsetzungsplan soll ab 2026 vorliegen.

Das Ministerium für Bildung und Ausbildung hat eine Erhöhung der Zulagen für Grundschul- und Vorschullehrer um 15 % vorgeschlagen. (Quelle: MOET)

Konkret schlug das Ministerium für Bildung und Ausbildung (MOET) vor, die Vorzugszulage für Lehrer im Vorschul- und allgemeinbildenden Bereich um 15 % und für Dozenten an Universitäten und Berufsbildungseinrichtungen um 5 % zu erhöhen.

Bildungsminister Nguyen Kim Son erklärte, dass sein Ministerium zur Konkretisierung der Bestimmungen der Resolution 71-NQ/TW eine Verordnung zur Regelung der berufsbezogenen Zulagen für Beamte und Angestellte öffentlicher Bildungseinrichtungen erarbeitet. Insbesondere ist eine schrittweise Erhöhung der Zulagen in zwei Phasen vorgesehen.

Phase 1 (von 2026 bis 2030): Das Ministerium für Bildung und Ausbildung schlägt vor, die Zulagen für Schulpersonal um 20 % zu erhöhen; die Gehälter für Lehrer auf allen Ebenen der Vorschul- und Allgemeinbildung um 15 % zu erhöhen; und die Vorzugszulagen für Lehrer und Dozenten an Universitäten und Berufsbildungseinrichtungen um 5 % zu erhöhen.

Phase 2 (ab 2031): Die Umsetzung der berufsbezogenen Vorzugszulagen für Vorschul- und Allgemeinschullehrer erfolgt gemäß den Bestimmungen der Resolution Nr. 71-NQ/TW.

Bezüglich des Fahrplans sagte Minister Nguyen Kim Son, dass das Ministerium derzeit mit dem Innenministerium und dem Finanzministerium zusammenarbeite, um einen Regierungsbeschluss zu erarbeiten, der voraussichtlich im Jahr 2025 der Regierung zur Genehmigung vorgelegt werden soll, um eine zeitgleiche Umsetzung mit dem Lehrergesetz zu gewährleisten.

„Was die Ressourcen betrifft, so werden diese nach ihrer Umsetzung im Jahresplan aus dem Staatshaushalt bereitgestellt. Wir hoffen außerdem, dass die Kommunen bei der Ausgewogenheit und Priorisierung der Bildung proaktiver vorgehen werden, damit diese Politik tatsächlich umgesetzt werden kann, zur Verbesserung der Lebensqualität beiträgt, die Motivation der Lehrer stärkt, sich in ihrer Arbeit sicher zu fühlen und dem Beruf lange treu zu bleiben, wodurch die Qualität der Bildung verbessert und die humanistischen Werte der Resolution 71 verbreitet werden“, sagte Herr Son.

Gemäß dem Entwurf des Dekrets zur Regelung der Gehälter und Zulagen für Lehrer hat das Ministerium für Bildung und Ausbildung außerdem zahlreiche Kategorien von Lehrern hinzugefügt, die ab 2026 Anspruch auf neue Zulagen haben, darunter: Verantwortungszulage, Mobilitätszulage und Zulage für schwere, giftige und gefährliche Arbeit.

Quelle: https://baoquocte.vn/de-xuat-tang-15-phu-cap-cho-giao-vien-pho-thong-va-mam-non-334820.html