Staatseigene Unternehmen benötigen ein zweistelliges Wachstum.

Dies ist die Meinung von Experten auf dem Forum „Staatseigene Unternehmen: Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit und Führungsrolle“, das von der elektronischen Zeitung Voice of Vietnam ( Radiosender Voice of Vietnam) am 20. November in Hanoi veranstaltet wurde.

Es ist notwendig, die Rolle staatseigener Unternehmen in der Entwicklung zu bekräftigen.

Staatsbetriebe waren schon immer das Rückgrat der Wirtschaft und trugen maßgeblich zur Sicherung wichtiger Gleichgewichte bei: makroökonomische Stabilität, Energiesicherheit und soziale Sicherheit. Angesichts des globalen Wettbewerbs und der digitalen Transformation benötigt dieser Sektor jedoch tiefgreifende Innovationen in den Bereichen Unternehmensführung, Technologie und Entwicklungsdenken, um seine führende, weitreichende und wachstumsfördernde Rolle vollends ausfüllen zu können.

Ziel des Forums ist es, die aktuelle Situation und die Herausforderungen staatseigener Unternehmen im Kontext von Integration, digitaler Transformation und wirtschaftlicher Umstrukturierung umfassend zu analysieren und zu bewerten; gleichzeitig sollen politische Lösungen, Governance-Mechanismen und neue Entwicklungsrichtungen vorgeschlagen werden, damit der Sektor der staatseigenen Unternehmen tatsächlich zu einer treibenden Kraft für Wachstum, Innovation und nachhaltige Entwicklung der vietnamesischen Wirtschaft werden kann.

In seiner Rede auf dem Forum sagte Do Tien Sy, Generaldirektor von Voice of Vietnam, dass das Forum wichtig sei, um die führende Rolle staatseigener Unternehmen in der Wirtschaft zu bekräftigen, insbesondere im Hinblick auf das Bestreben des Landes nach grünem Wachstum , digitaler Wirtschaft, Kreislaufwirtschaft und einer proaktiven Teilnahme an der globalen Wertschöpfungskette.

Staatseigene Unternehmen müssen wirklich zu Vorreitern in den Bereichen technologische Innovation und strategische Investitionen werden, positive Impulse für den Privatsektor erzeugen und zur Verbesserung der nationalen Wettbewerbsfähigkeit beitragen.

Forumszene. Foto QL

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Laut Wirtschaftsexperte Dr. Vo Tri Thanh geht der aktuelle Trend nicht nur in Richtung Wachstum, sondern auch in Richtung nachhaltiger Entwicklung, grüner Entwicklung, Inklusion und Innovation. Darüber hinaus benennt die Resolution 68 des Politbüros zur privaten Wirtschaftsentwicklung einen wichtigen Wachstumsmotor. Sie bekräftigt jedoch weiterhin die führende und zentrale Rolle der staatlichen Wirtschaft.

„ Führung spiegelt sich in der makroökonomischen Politik sowie in der Geld- und Fiskalpolitik wider, die auf die Gewährleistung makroökonomischer Stabilität abzielt. Zweitens spielt der Staat in einigen essenziellen Bereichen, insbesondere in wichtigen Infrastrukturbereichen, die der Privatsektor derzeit nicht abdecken kann, weiterhin eine zentrale Rolle. Es zeigt sich, dass sowohl der Staat als auch der Privatsektor an Liefer- und Wertschöpfungsketten beteiligt sind, um die Wertschöpfung schrittweise zu steigern und das Wachstum zu fördern “, sagte Dr. Thanh.

Fokus auf die „Lösung“ von 6 Herausforderungen für staatseigene Unternehmen

Obwohl die Zahl der staatseigenen Unternehmen stark zurückgegangen ist und sich Kapitalstock und Vermögen im Vergleich zu anderen Sektoren deutlich verringert haben, leisten sie weiterhin einen wichtigen Beitrag als Stützen der Wirtschaft und tragen positiv zum Staatshaushalt bei. Frau Nguyen Thu Thuy, stellvertretende Direktorin der Abteilung für die Entwicklung staatlicher Unternehmen im Finanzministerium, wies jedoch auf sechs bestehende Herausforderungen für diese Unternehmen hin.

Das heißt, die Führungsrolle staatseigener Unternehmen ist nach wie vor begrenzt, solange deren Kapital- und Vermögensressourcen nicht ausgeschöpft werden. Zudem sind Initiative und Wettbewerbsfähigkeit in Produktion und Wirtschaft noch eingeschränkt.

Hinzu kommt, dass die operative Effizienz nicht den vorhandenen Ressourcen entspricht, die Innovationen im Bereich der Unternehmensführung noch nicht den internationalen Prinzipien und Praktiken entsprechen; die Privatisierung und die Desinvestition weisen noch viele Mängel auf.

Diese Situation erfordert, was Frau Thuy als „Reformen und Maßnahmen zur Förderung eines bahnbrechenden Wachstums in staatseigenen Unternehmen“ bezeichnet.

Herr Nguyen Tat Thai, stellvertretender Direktor der Abteilung für Prognosen, Statistik – Währungs- und Finanzstabilisierung (Staatsbank), teilte die Meinung von Frau Thuy und schlug vor, dass die zuständigen Behörden bald Dokumente herausgeben, die das Gesetz über die Verwaltung und Investition von Staatskapital in Unternehmen (Gesetz Nr. 68/2025/QH15) konkretisieren, um den Unternehmen und den Vertretern des Staatskapitals in Unternehmen tatsächlich mehr Autonomie zu geben (einschließlich Geschäftsentscheidungen, Projektgenehmigungen, Finanzregimen und Gehältern).

Dieser Experte schlug außerdem vor, die Rechte, Pflichten sowie Standards und Richtlinien für Vertreter des Staatskapitals gemäß dem Gesetz über die Verwaltung und Investition von Staatskapital in Unternehmen zu präzisieren, um die Gewinnung von Talenten zu gewährleisten, Kreativität zu fördern und gleichzeitig eine Grundlage für die Überprüfung, Überwachung und Bewertung der Effektivität zu schaffen.

Dr. Le Quang Thuan vom Institut für Wirtschafts- und Finanzstrategie und -politik (Finanzministerium) erklärte, dass zur Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit staatseigener Unternehmen die Autonomie, Selbstverantwortung und Unabhängigkeit des Vorstands bei der Wahrnehmung der ihm übertragenen Funktionen und Aufgaben gewährleistet werden müsse.

Darüber hinaus ist es notwendig, die Investitions- und Geschäftsziele des staatlichen Eigentümers sowie die operativen Ziele jedes einzelnen Unternehmens zu klären und alle Geschäftsvorgänge und -ergebnisse transparent zu gestalten. Staatliche Unternehmen müssen zudem eine Vorreiterrolle bei der Umsetzung sozialer Verantwortung, der Anwendung von Wissenschaft und Technologie, der digitalen Transformation und der ökologischen Transformation einnehmen.

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