Am Nachmittag des 25. Juni diskutiertedie Nationalversammlung in Fortsetzung ihrer 7. Sitzung in Gruppen über die Inhalte der Gehaltsreform: Anpassung der Renten, Sozialversicherungsleistungen, Vorzugsleistungen für Personen mit besonderen Verdiensten und Sozialleistungen ab dem 1. Juli 2024.
Erwägen Sie eine Bewerbung bei öffentlichen Dienststellen
In einer Diskussion mit Gruppe 1 (Delegation der Nationalversammlung von Hanoi) erklärte Delegierter Le Quan, dass die Art der Gehaltsreform mit der Position, der Arbeitsleistung und den Arbeitsergebnissen einhergehen müsse. Resolution 27 zielt darauf ab, Gehälter entsprechend der Position zu zahlen und die Arbeitszuweisung und -einteilung zu reformieren. Kreatives berufliches Potenzial und gute Qualifikationen erfordern höhere Gehälter. Derzeit werden die Gehälter anhand von Abschlüssen bewertet.
Der Delegierte erklärte, die 30-prozentige Erhöhung des Grundgehalts sei wichtig und er unterstütze diese Maßnahme. Gleichzeitig stellte er fest, dass die Umsetzung der Gehaltsreform 4/6 viele Fortschritte gebracht habe, darunter die Einkommensausgleichsregelung für Personen mit Gehältern unter 3,2 bis 3,5 Millionen VND/Monat.
Unter Hinweis auf einige Schwierigkeiten an der Hanoi National University schlug Delegierter Le Quan vor, dass jede Einheit, die Arbeitsplätze schafft, dies sofort tun darf und dass Einheiten des öffentlichen Dienstes berücksichtigt werden sollten, insbesondere diejenigen, die Autonomie umgesetzt haben, sowie diejenigen im Bildungs- und Gesundheitssektor.
Die Delegierte Tran Thi Nhi Ha würdigte die Bemühungen der Regierung und des Innenministeriums und sagte, dass der von der Regierung vorgelegte Plan in der gegenwärtigen Situation am durchführbarsten sei und Stabilität bei der Umsetzung gewährleiste.
Die Delegierte Tran Thi Nhi Ha stimmte den von der Regierung gemeldeten Schwierigkeiten bei der Erstellung neuer Gehaltstabellen und der Genehmigung von Stellen zu und sagte, dass die Schaffung von Stellen immer noch mit vielen Schwierigkeiten verbunden sei und viele Stellen noch nicht geschaffen worden seien, weil Ministerien, Abteilungen und Zweigstellen noch keine Richtlinien zu diesen Stellen herausgegeben hätten.
Was die fünf Finanzierungsquellen für die Gehaltsreform betrifft, so beläuft sich der Gesamtfinanzierungsbedarf für die Erhöhung des Grundgehalts laut Delegierten auf etwa 913.000 Milliarden VND, die in drei Jahren zwischen 2024 und 2026 ausgeglichen werden sollen. Die Regierung hat jedoch keine Klarstellung darüber gegeben, ob sie die gesamten Staatshaushaltsausgaben erhöhen oder andere Ausgabenquellen reduzieren wird.
Darüber hinaus machte sich die Delegierte Tran Thi Nhi Ha auch Gedanken über die Anwendung auf öffentliche Dienstleistungseinheiten, insbesondere im Gesundheitssektor, wo die Dienstleistungspreise auf der Grundlage von Gehältern und direkten Kosten strukturiert sind, sodass steigende Gehälter zu höheren Preisen für Gesundheitsdienstleistungen führen.
Gleichzeitig wird empfohlen, die Auswirkungen steigender Verbraucherpreise bei Lohnerhöhungen, Neuberechnung der Einkommensteuer und Berücksichtigung von Familienabzügen zu bewerten usw.
Es gibt Maßnahmen zur Kontrolle der Verbraucherpreise.
Delegierter Truong Xuan Cu stimmte dem Regierungsbericht zu und sagte, dass der Plan, das Grundgehalt um 30 % zu erhöhen, sehr vernünftig sei. Dem Delegierten zufolge habe die Regierung die Mängel und Schwierigkeiten erkannt und diese im Bericht offen dargelegt.
Daher ist es notwendig, die Gehaltsreform je nach Arbeitsstelle weiter zu bewerten, die Lohn- und Gehaltsabrechnung aktiv zu rationalisieren und gleichzeitig die Zulagen für einige ungeeignete Branchen schrittweise zu reduzieren.
Die Delegierte Nguyen Thi Lan würdigte jedoch die Bemühungen der Regierung und sagte, dass für die öffentlichen Dienststellen im Gesundheits- und Bildungssektor, die ihre Autonomie umsetzen, eine Erhöhung des Grundgehalts um 30 % sehr viel sei.
„Für die Landwirtschaftsschulen ist die Autonomie bereits ein großer Aufwand. Steigen die Gehälter, erhöhen die Bildungseinrichtungen die Studiengebühren, was sich auf die Studierenden auswirkt. Daher werden wir die Autonomie ab dem 1. Juli umsetzen, egal welche Einheit dazu bereit ist. Der Rest muss Propaganda betreiben…“, äußerte sich Delegierte Nguyen Thi Lan.
Zum Abschluss der Arbeitssitzung sagte Pham Thi Thanh Mai, stellvertretende Leiterin der Delegation der Nationalversammlung von Hanoi, dass im Laufe der Diskussion die Zustimmung zum vorgeschlagenen Plan der Regierung zum Ausdruck gekommen sei. Sie lobte die Regierung und das Innenministerium sehr dafür, dass sie Schwierigkeiten und Probleme offen benannt hätten.
Gleichzeitig wird die Regierung aufgefordert, der Nationalversammlung weiterhin Bericht zu erstatten, um die technischen Auswirkungen des Umsetzungsplans auf die Einheiten des öffentlichen Dienstes zu bewerten. Es wird empfohlen, dass Einheiten, die dazu bereit sind, ihn sofort umsetzen, und dass Einheiten, die noch immer mit Schwierigkeiten konfrontiert sind, über einen umsetzbaren Plan verfügen müssen.
Darüber hinaus wird empfohlen, bei der Erhebung der Einkommensteuer die Familienabzüge zu berücksichtigen, Maßnahmen zur Kontrolle der Verbraucherpreise zu ergreifen und Situationen zu vermeiden, in denen die Löhne zwar nicht steigen, die Preise jedoch steigen usw.
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Quelle: https://kinhtedothi.vn/kiem-soat-gia-tieu-dung-tranh-tinh-trang-luong-chua-tang-gia-da-tang.html
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