Neue Vorschriften für Beamte und Angestellte auf Gemeindeebene, Stand 2023

Die Regierung hat heute das Dekret 33/2023/ND-CP zur Regelung der Kader, Beamten und Hilfskräfte auf Gemeinde-, Dorf- und Wohngruppenebene mit vielen bemerkenswerten Inhalten erlassen.

Die neuen Bestimmungen für Beamte und Angestellte auf Gemeindeebene umfassen 6 Stellen. (Quelle: TVPL)

Auf Gemeindeebene gibt es 6 Stellen für Beamte.

(1) Auf Gemeindeebene gibt es folgende Positionen:

- Sekretär, stellvertretender Sekretär des Parteikomitees;

- Vorsitzender und stellvertretender Vorsitzender des Volksrats;

- Vorsitzender und stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees;

- Vorsitzender des Komitees der Vaterländischen Front Vietnams;

- Sekretär der Ho-Chi-Minh-Kommunistischen Jugendunion ;

- Präsidentin des vietnamesischen Frauenverbandes;

- Vorsitzender des vietnamesischen Bauernverbandes (gilt für Gemeinden, Stadtteile und Städte mit landwirtschaftlichen, forstwirtschaftlichen, fischereilichen und salzgewinnungsbezogenen Aktivitäten und mit dem vietnamesischen Bauernverband);

- Präsident des Vietnamveteranenverbandes.

(2) Beamte auf Gemeindeebene haben folgende Positionen inne:

- Befehlshaber des Militärkommandos;

- Büro - Statistik;

- Landverwaltung - Bauwesen - Stadt- und Umweltwesen (für Stadtteile und Städte) oder Landverwaltung - Landwirtschaft - Bauwesen und Umweltwesen (für Gemeinden);

- Finanzen - Rechnungswesen;

- Justiz - Zivilstandsrecht;

- Kultur - Gesellschaft.

Anzahl der Beamten und Angestellten auf Gemeindeebene

Die Anzahl der Beamten und Angestellten auf Gemeindeebene wird nach Art der Verwaltungseinheit auf Gemeindeebene berechnet, und zwar wie folgt:

- Vorwärts: Typ I umfasst 23 Personen; Typ II umfasst 21 Personen; Typ III umfasst 19 Personen;

- Für Gemeinden und Städte: Typ I umfasst 22 Personen; Typ II umfasst 20 Personen; Typ III umfasst 18 Personen.

Zulage für Führungspositionen auf Gemeindeebene

Beamte auf Gemeindeebene haben Anspruch auf Zulagen für ihre Führungspositionen im Vergleich zu ihrem Grundgehalt wie folgt:

- Parteisekretär: 0,30.

- Stellvertretender Parteisekretär, Vorsitzender des Volksrats, Vorsitzender des Volkskomitees: 0,25.

- Vorsitzender des Komitees der Vaterländischen Front, stellvertretender Vorsitzender des Volksrats, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees: 0,20.

- Sekretär der Ho-Chi-Minh-Kommunistischen Jugendunion, Präsidentin der Frauenunion, Präsidentin des Bauernverbandes, Präsidentin des Veteranenverbandes: 0,15.

Gemeindekader und Beamte, die gleichzeitig andere Positionen oder Titel von Gemeindekadern und Beamten innehaben als die derzeit ausgeübten Positionen oder Titel, und wenn die Anzahl der vom Volkskomitee auf Bezirksebene zugewiesenen Gemeindekader und Beamten um eine Person reduziert wird, erhalten sie ab dem Datum der Entscheidung der zuständigen Behörde 50 % des Gehalts (Stufe 1) zuzüglich der Führungszulage (falls vorhanden) der gleichzeitig ausgeübten Position oder des gleichzeitig ausgeübten Titels; die Zulage für die gleichzeitige Ausübung von Positionen oder Titeln wird bei der Berechnung der Beiträge und der Inanspruchnahme der Sozialversicherung und Krankenversicherung nicht berücksichtigt.

Bei gleichzeitiger Ausübung mehrerer Ämter und Titel (einschließlich des Falles, dass der Parteisekretär gleichzeitig Vorsitzender des Volkskomitees oder Vorsitzender des Volksrats ist) wird nur die höchste Zulage für die gleichzeitige Ausübung gewährt. Das Volkskomitee des Bezirks entscheidet über die Ämter und Titel, die Anspruch auf die Zulage für die gleichzeitige Ausübung begründen, falls die Anzahl der gleichzeitig auszuübenden Ämter die Anzahl der Kader und Beamten auf Gemeindeebene (abzüglich der vorgeschriebenen Anzahl) übersteigt.

Wenn Kader und Beamte auf Gemeindeebene gleichzeitig die Aufgaben von Hilfskräften auf Gemeindeebene, in Dörfern oder Wohnsiedlungen wahrnehmen, erhalten sie eine zusätzliche Zulage in Höhe von 100 % der für die zusätzliche Tätigkeit vorgeschriebenen Zulage.

Anzahl der nichtprofessionellen Aktivisten auf Gemeindeebene

Das Dekret legt außerdem fest, dass die Zahl der nicht-akademischen Arbeitskräfte auf Gemeindeebene nach der Art der Verwaltungseinheit auf Gemeindeebene berechnet wird, und zwar wie folgt:

- Typ I umfasst 14 Personen;

- Typ II besteht aus 12 Personen;

- Typ III besteht aus 10 Personen.

Das Volkskomitee auf Provinzebene berechnet die Zahl der zusätzlichen nicht-professionellen Arbeitskräfte auf Gemeindeebene anhand der Anzahl der Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene, deren Bevölkerungszahl und natürliche Fläche die in der Resolution des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung über die Standards für Verwaltungseinheiten und die Klassifizierung von Verwaltungseinheiten festgelegten Standards überschreiten, wie folgt:

Für jeden Bevölkerungsanstieg eines Wahlbezirks um ein Drittel des vorgeschriebenen Niveaus erhöht sich die Anzahl der nicht-professionellen Mitarbeiter um 1. Für jeden Bevölkerungsanstieg der übrigen Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene um die Hälfte des vorgeschriebenen Niveaus erhöht sich die Anzahl der nicht-professionellen Mitarbeiter ebenfalls um 1.

Zusätzlich zur Erhöhung der Zahl der nicht-akademischen Arbeitskräfte entsprechend der oben genannten Bevölkerungsgröße kann eine Verwaltungseinheit auf Gemeindeebene für jede Verdopplung der vorgeschriebenen natürlichen Fläche die Zahl der nicht-akademischen Arbeitskräfte um 01 erhöhen.

Zulagenregelung für ungelernte Arbeiter auf Gemeindeebene

Teilzeitbeschäftigte auf Gemeindeebene haben Anspruch auf Zulagen. Der Zentralhaushalt stellt die Mittel für die Zulagen einschließlich der Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsbeiträge zur monatlichen Auszahlung an die Teilzeitbeschäftigten auf Gemeindeebene wie folgt bereit:

- Den Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene des Typs I wird ein Zulagenfonds in Höhe des 21,0-fachen des Grundgehalts zugewiesen;

- Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene des Typs II erhalten einen Zulagenfonds in Höhe des 18,0-fachen des Grundgehalts;

- Den Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene des Typs III wird ein Zulagenfonds in Höhe des 15,0-fachen des Grundgehalts zugewiesen.

Bei Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene, bei denen die Zahl der nicht-akademischen Beschäftigten auf Gemeindeebene steigt, erhöht sich der Gesamtbetrag des Zulagenfonds um das 1,5-fache des Grundgehalts pro zusätzlichem nicht-akademischen Beschäftigten.

Die Zuteilung von Zulagen für Teilzeitbeschäftigte in Dörfern und Wohngebieten wird umgesetzt. Der Zentralhaushalt stellt monatliche Zulagen für Teilzeitbeschäftigte in jedem Dorf und Wohngebiet wie folgt bereit:

Für Dörfer mit 350 oder mehr Haushalten, Wohnsiedlungen mit 500 oder mehr Haushalten, Dörfer und Wohnsiedlungen, die zu wichtigen kommunalen Verwaltungseinheiten mit komplexen Sicherheits- und Ordnungsproblemen gemäß Beschluss der zuständigen Behörden gehören, sowie Dörfer und Wohnsiedlungen, die zu kommunalen Verwaltungseinheiten in Grenz- und Inselgebieten gehören, beträgt die Zulage das Sechsfache des Grundgehalts. Wird ein Dorf mit 350 oder mehr Haushalten aufgrund der Einrichtung einer kommunalen Verwaltungseinheit in eine Wohnsiedlung umgewandelt, bleibt die Zulage beim Sechsfachen des Grundgehalts.

- Für Dörfer und Wohngruppen, die nicht unter die Bestimmungen von Punkt a oben fallen, wird der Zulagenfonds mit dem 4,5-Fachen des Grundgehalts bemessen;

- Falls die Verwaltungseinheit auf Bezirksebene keine Verwaltungseinheit auf Gemeindeebene organisiert, werden die unter den Punkten a und b genannten Dörfer und Wohngruppen nach dieser Verwaltungseinheit auf Bezirksebene bestimmt.

Einzelheiten siehe Dekret 33/2023/ND-CP, das ab dem 1. August 2023 gilt.

Quelle: https://baoquocte.vn/quy-dinh-moi-ve-can-bo-cong-chuc-cap-xa-moi-nhat-2023-230449.html