Es wird eine Vertrauensabstimmung für die Führung der Zivilluftfahrtbehörde geben; diejenigen mit den wenigsten Stimmen müssen zurücktreten.

In einer Antwort an VTC News am Morgen des 28. Mai sagte Herr Dinh Viet Thang, Direktor der Zivilluftfahrtbehörde, dass die Einheit gerade einen Plan zur Durchführung einer Vertrauensabstimmung für Führungs- und Managementpositionen bei Agenturen und Einheiten unter dieser Behörde herausgegeben habe.

Laut Herrn Thang werden die Ergebnisse des Vertrauensvotums zur Bewertung der Kader verwendet und dienen als Grundlage für die Planung, Mobilisierung, Ernennung, Empfehlung von Kandidaten, Entlassung und Umsetzung von Regimen und Richtlinien für Kader …

Bei Kadern mit geringer Glaubwürdigkeit muss unverzüglich eine Entfernung aus der Planung, ein Rücktritt, eine Entlassung oder die Zuweisung zu einer niedrigeren Position als der aktuellen in Betracht gezogen werden, ohne das Ende ihrer Amtszeit oder Ernennungsdauer abzuwarten.

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Konkret wird die Zivilluftfahrtbehörde ein Vertrauensvotum für die folgenden Positionen abhalten: Direktor; stellvertretender Direktor; Direktoren und stellvertretende Direktoren der Behörden für die nördlichen, zentralen und südlichen Flughäfen; und Leiter des Flugmedizinischen Zentrums.

Der Termin für die Vertrauensabstimmung ist im Juli und kann mit der halbjährlichen Überprüfungskonferenz der Einheit kombiniert werden. Die Konferenz zur Vertrauensabstimmung kann nur abgehalten werden, wenn mindestens zwei Drittel der geladenen Personen anwesend sind.

Der Inhalt des Vertrauensvotums umfasst: politische Qualitäten, Ethik, Lebensstil, Sinn für Organisation und Disziplin; Ergebnisse der Erfüllung zugewiesener Pflichten und Aufgaben …

Die Zivilluftfahrtbehörde verbietet und ahndet Verstöße streng, die das Vertrauensniveau verzerren oder das Vertrauensvotum ausnutzen, um den Ruf anderer zu schädigen und so zu interner Spaltung und Uneinigkeit führen. Die Ergebnisse des Vertrauensvotums müssen der für die Personalverwaltung zuständigen Behörde gemeldet und gemäß den Vorschriften veröffentlicht werden.

Der Prozess der Organisation eines Vertrauensvotums muss den Parteivorschriften und den zugehörigen Dokumenten strikt entsprechen, Substanz gewährleisten und dazu beitragen, das Vertrauen der Kader, Parteimitglieder, Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeiter in die Partei zu stärken.

„Dies ist kein neues Ereignis, aber die Abteilung folgt den Anweisungen der Zentralregierung und des Verkehrsministeriums . Dementsprechend basiert die Vertrauensabstimmung für Führungspositionen in Agenturen und Einheiten der Zivilluftfahrtbehörde im Jahr 2023 auf den Prinzipien der Parteiführung, des demokratischen Zentralismus, der Selbstkritik und der Kritik. Die Abstimmung und die Verwendung der Vertrauensergebnisse gewährleisten Demokratie, Objektivität, Unparteilichkeit, Offenheit und Transparenz“, sagte Herr Thang.

Laut Herrn Thang werden die Ergebnisse des Vertrauensvotums zur Bewertung der Kader verwendet und dienen als Grundlage für die Planung, Mobilisierung, Ernennung, Empfehlung von Kandidaten, Entlassung und Umsetzung von Regimen und Richtlinien für Kader …

PHAM DUY

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Quelle: https://vtc.vn/se-lay-phieu-tin-nhiem-lanh-dao-cuc-hang-khong-nguoi-phieu-thap-phai-tu-chuc-ar785812.html