Miles de trabajadores de Nghe An regresan al trabajo después de recibir mayores subsidios de comida y bonificaciones.

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Esta mañana (9 de octubre), el Sr. Le Manh Hien, vicepresidente del Comité Popular del distrito de Dien Chau ( Nghe An ), dijo que después de que Viet Glory Company Limited ajustara las asignaciones de comida, las asignaciones de combustible y aumentara las bonificaciones de producción por encima del nivel anterior, miles de trabajadores regresaron a trabajar.

Esta mañana, miles de trabajadores entraron a trabajar en la fábrica. Ya no había una multitud aglomerada frente a la puerta de la empresa como en días anteriores. Todos entraron a trabajar con orden y seriedad, dijo el Sr. Hien.

Anteriormente, el 7 de octubre, Viet Glory Company Limited emitió dos avisos sobre el ajuste de las asignaciones de comida, las asignaciones de combustible y el aumento de las bonificaciones de producción por encima del nivel anterior para toda la fábrica.

trabajo 11.jpg — Miles de trabajadores han regresado a sus puestos en la fábrica. Foto: Colaborador

En concreto, el subsidio al combustible aumentó de 260.000 VND a 390.000 VND; el subsidio de alimentos aumentó de 520.000 VND a 624.000 VND; al mismo tiempo, el subsidio de producción aumentó según los niveles: el número 1 aumentó de 20.000 VND a 50.000 VND; el número 2 aumentó de 25.000 VND a 55.000 VND; el número 3 aumentó de 30.000 VND a 60.000 VND.

Si alcanzas 4 niveles en un mes, la bonificación de producción aumentará de 80.000 a 200.000 VND, si alcanzas 5 niveles, aumentará de 100.000 a 300.000 VND.

Sin embargo, hasta la tarde del 7 de octubre, solo 1573 trabajadores, de un total de casi 7000, habían comenzado a trabajar. Por lo tanto, Viet Glory Company Limited emitió un aviso de rescisión unilateral de los contratos laborales a sus directivos y empleados, de conformidad con la normativa.

“Para los trabajadores que renuncien voluntariamente a su trabajo sin causa justificada durante 5 días hábiles consecutivos o más, desde las 13:00 horas del 2 de octubre hasta las 17:00 horas del 7 de octubre, la empresa cumplirá con lo dispuesto en el Código de Trabajo de 2019 sobre el derecho del empleador a terminar unilateralmente el contrato de trabajo.

Sin embargo, según la propuesta de la provincia de Nghe An y el distrito de Dien Chau, junto con las agencias de todos los niveles, la empresa ha pospuesto la implementación hasta la mañana del 9 de octubre. Si para la mañana del 9 de octubre algún trabajador no regresa al trabajo, será tratado de acuerdo con las disposiciones de la ley", afirma claramente el documento de la empresa.

Casi 6.000 trabajadores de Viet Glory Company Ltd. dejaron de trabajar, pidiendo a la gerencia que responda a una serie de cuestiones, como aumentar el salario base, revisar la actitud del personal de la empresa, ajustar los horarios de las reuniones y establecer una producción demasiado alta...

El 2 y 4 de octubre, Viet Glory Company Limited también anunció su respuesta a 11 propuestas de los trabajadores.

Según la Federación Laboral de Nghe An, la empresa se ha comprometido a ajustar y modificar tres octavos de las solicitudes de los trabajadores. Al mismo tiempo, los directivos de la empresa y la Federación Laboral del Distrito de Dien Chau se han movilizado directamente y han convocado a los trabajadores a acudir al trabajo.

La fábrica de fabricación y procesamiento de calzado Viet Glory ubicada en la comuna de Dien Truong, distrito de Dien Chau, se estableció en 2019, con una capacidad esperada de 25 millones de productos/año, con capital de inversión 100% extranjera.

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