Esta es la séptima vez consecutiva que Manulife Vietnam ha sido galardonado en este prestigioso premio de recursos humanos.
“Los mejores lugares para trabajar en Vietnam” es una clasificación que mide el atractivo de las marcas empleadoras en el mercado vietnamita, patrocinada por la Federación de Comercio e Industria de Vietnam (VCCI) y verificada por Intage Vietnam para garantizar la imparcialidad y objetividad de los resultados.
Para seleccionar los 100 mejores lugares de trabajo en Vietnam en 2024, Anphabe evaluó de forma independiente a más de 65.000 empleados experimentados de más de 700 marcas en 18 grupos industriales diferentes.
Al comentar sobre los logros de Manulife, la Sra. Thanh Nguyen, Directora General e Inspiración para la Felicidad en Anphabe, afirmó: « En un contexto en el que la industria aseguradora requiere innovación tanto en servicios como en el entorno laboral para retener el talento, Manulife Vietnam ha logrado ser reconocida como una de las 100 Mejores Empresas para Trabajar en Vietnam gracias a su estrategia de desarrollar un entorno laboral de calidad, con políticas atractivas, la creación de oportunidades de desarrollo profesional para los empleados y numerosas iniciativas que conectan a empleados y líderes».
El Sr. Ton That Anh Vu, subdirector general de la División de Recursos Humanos de Manulife Vietnam, recibió el premio "Mejor Lugar para Trabajar en Vietnam 2024" de manos de un representante de Anphabe. (Foto: Hai Nhu)
“ Este premio es una de las motivaciones para que sigamos desarrollando un entorno laboral de mejor calidad, especialmente para invertir continuamente en las personas, el factor central en todas nuestras operaciones”, compartió el Sr. Ton That Anh Vu, Director General Adjunto de Recursos Humanos de Manulife Vietnam.
También enfatizó el papel del individuo en el desarrollo general del colectivo: “ En Manulife, a cada empleado siempre se le da la oportunidad de desarrollarse en versiones “mejores cada día”, de unirse a la empresa para brindar valores positivos a los clientes y a la comunidad, contribuyendo así a extender los valores que Manulife ha construido durante más de un cuarto de siglo de presencia en Vietnam”.
El ambiente laboral de Manulife Vietnam es muy valorado por los empleados, ya que combina diversos factores, como atractivas políticas de bienestar, trayectorias profesionales claras y un entorno integrado y justo. En 2024, la Compañía implementó una serie de iniciativas para priorizar el desarrollo del talento y promover el compromiso, incluyendo un programa de desarrollo de gestión y liderazgo, oportunidades de aprendizaje nacionales e internacionales, el programa integral de promoción de la salud Better Me, el Día de la Familia y numerosos premios importantes para reconocer a personas destacadas.
Además, a través de programas como Coffee Chat, Quarterly Leadership Connect, Global Collegue Forum... la compañía continúa promoviendo una cultura de conexión entre empleados, líderes y colegas a nivel global.
Durante el último año, Manulife ha implementado una serie de iniciativas para priorizar el desarrollo del talento y promover la participación. (Foto: Ha Khanh)
Anteriormente, Manulife Vietnam fue galardonada como una de las "Mejores Empresas para Trabajar en Asia 2024" por sexta vez consecutiva en los Premios HR Asia, el galardón más prestigioso de Asia en el sector de recursos humanos. Su presencia en importantes premios de recursos humanos confirma el esfuerzo continuo de esta empresa por convertir a las personas en el eje central de su desarrollo a largo plazo.
Manulife Vietnam es considerada una empresa líder en el sector asegurador, con una atractiva política de recursos humanos. Liderando el mercado vietnamita de seguros de vida en términos de capital social, la compañía atiende actualmente a casi 1,5 millones de clientes con un equipo de profesionales y consultores experimentados, y una moderna red de oficinas en todo el país.
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Fuente: https://vtcnews.vn/manulife-viet-nam-7-lan-lien-tiep-lot-top-100-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-ar913380.html
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